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2022年银行学习党史学习感悟

时间：2022-08-25 10:05:04 浏览量：

下面是小编为大家整理的2022年银行学习党史学习感悟,供大家参考。希望对大家写作有帮助!

2022年银行学习党史学习感悟

银行学习党史的学习感悟5篇

【篇1】银行学习党史的学习感悟

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1、“最大罚单”反映出了广发银行存在有哪些问题（ ABCD）（20 分）
A

内控机制不健全

突破监管红线违规兜底

套取同业信用

员工法纪意识淡薄

1、处罚出资机构，是因为其存在尽职调查不到位，投后管理缺失，借创新之名拉长融资链条，推高金融杠杆的现象（20 分）

正确

2、为转移风险，广发银行采取的套取其他金融同业信用的做法是合理的（）（20 分）

B错误（选择名字为错误的选项，不是我的答案做错）

3、出资机构在这起事件中存在业务开展不审慎，合规意识淡薄的情况（20 分）

正确

4、广发银行的内控制度不健全，主要体现在:分支机构多头管理和管理真空（20分）

正确

1、总结，按照内容划分，可以分为（ABCD ）（16.67 分）

工作总结

生产总结

学习总结

活动总结

2、以下属于事务类文书的有（ AB）（16.67 分）

计划

总结

3、计划的标题，可以包括以下哪些部分（ABCD ）（16.67 分）

单位名称

适用时间

事由

D文种

4、工作总结正文中，常见的开头写法有（ABCD ）（16.67 分）

概述式

提问式

结论式

对比式

5、以下是按照计划的目的进行划分的是（ABC ）（16.67 分）

经营计划

学习计划

6、文章式会议记录的内容包括（ ABCD）（16.65分）

标题

会议组织情况

会议主要内容

文尾

∙1、根据情绪冰山理论，影响情绪的最底层原因是（C ）（10 分）

自我

∙2、情绪的冰山理论中，人际情感互动的本源是（A ）（10 分）

期待

多选题∙1、影响员工行为的因素包括（ ABCD）（10 分）

人格

情境

预期

情绪

∙2、通过以下哪些方式可以促进跨部门之间能够很好的合作（ABCD ）（10 分）

倡导尊重

营造平等

促进信任

推动合作

∙3、以下描述中，导致企业沟通成本越来越高的有（ ABCD）（10 分）

制度不合理

奖惩不公平

信息不公开

氛围不友好

∙4、通过盖洛普Q12测评法，可以反映以下哪个指标（ABCD ）（10 分）

员工保留率

利润率

效率

顾客满意度

∙5、正能量工程，涉及以下哪些方面（ABCDE ）（10 分）

不抱怨行动

正思维行动

谦卑心行动

同理心行动

感恩心行动

∙6、一个好的企业，通常会具有以下哪些特点（ ABCD）（10 分）

好的市场定位

好的盈利能力

好的资源整合能力

好的企业价值

判断题∙1、战略是能够量化的，且具有可操作性。（10 分）

A正确

2、所谓取势，就是要能够审时度势，因势利导，顺势而为。（10分）

A正确

∙1、卡特尔将人格特质区分为（AC ）（10 分）

表面特质

根源特质

∙2、领导者沟通的三不原则是指（）（10 分）

不指责

不抱怨

不主动

不迁怒

正确答案:A B D

∙3、有效激励的原则，包括（）（10 分）

匹配原则

及时原则

公平原则

适当原则

正确答案:A B C D

∙4、有效激励的内容包括（）（10 分）

薪酬福利

发展空间

关系情感

自我激励

正确答案:A B C D

∙5、让员工设定挑战性目标的技巧包括（）（10 分）

协助当事人确认关键价值链

放上过去数据或过程数据

发现问题改善点或提升环节

协助当事人写出行动数据

当事人列出行动目标

正确答案:A B C D E

∙6、领导者跟员工谈话，需遵循的原则包括（）（10 分）

感性—理性—感性交替平衡

谈话最初要从中性词语开始

谈话要始终掌控及指向目标

谨防出现敌进我退敌退我进

让员工充分表达想法和情绪

正确答案:A B C D E

∙7、卡特尔16种人格因素测试中，二阶公共因素包括（）（10 分）

适应与焦虑型

内外向型

情感用事与安详机警型

怯懦与果敢型

正确答案:A B C D

判断题∙1、无领导小组讨论的局限性在于，小组之间不能进行比较。（10 分）

正确

错误

正确答案:选正确

∙2、奖励有一个心理感受曲线，即奖励增加n倍，心理感受增加n的平方倍。（10 分）

正确

错误

正确答案:选错误

∙3、有效激励的手段中，薪酬福利是基础，薪酬水平越高越好。（10分）

正确

错误

正确答案:选错误

∙1、一般来说，团队成员人数不宜太多，一个小团队的人数控制在多少人比较好（）（10 分）

6人

8人

10人

15人

正确答案:A

多选题∙1、责任制度的内容包括（）（10 分）

明确责任人

明确责任等级

明确成果责任

明确时间责任

正确答案:A B C D

∙2、薪酬体系包括（）（10 分）

薪酬激励

福利

学习与发展

工作环境

正确答案:A B C D

∙3、以下属于薪酬激励的是（）（10 分）

固定工资

绩效奖金

股票期权

带薪休假

正确答案:A B C

∙4、企业在设计薪酬时，需要考虑的价值因素包括（）（10 分）

市场因素

能力因素

岗位因素

绩效因素

正确答案:A B C D

∙5、薪酬设计的原则有（）（10 分）

市场竞争原则

内部公平原则

激励原则

同岗同酬原则

正确答案:A B C

∙6、海氏职位分析法，将主要的付酬因素概括为（）（10 分）

知识水平与技能技巧

解决问题的能力

市场竞争的激励程度

承担的职位责任

正确答案:A B D

∙7、绩效构成，包括（）（10 分）

客户价值的创造度

组织内部的贡献度

绩效提高的努力度

组织文化的贯彻度

正确答案:A B C D

∙8、不同部门之间或者同一个部门不同人之间，个人的薪酬水平必须反映岗位职责的区别和个人能力的大小，这体现了（）（10 分）

按岗位付酬

按市场付酬

按能力付酬

按实际贡献付酬

正确答案:A C

∙9、绩效公开的内容，包括（）（10分）

绩效构成

绩效动态

绩效考核

绩效奖惩

正确答案:A B C D

∙1、帮助客户分析和解决问题时，为避免造成对立，涉及观点阐述时，在人称上需要格外注意，我们应该多用（33.33 分）

第一人称

第二人称

第三人称

正确答案:C

判断题∙1、客户在决定购买产品之前，往往会提出各种各样的反对问题。有的是“真问题”，有的是“假问题”，就算客户提出的是“假问题”，客户经理也应该尽力为客户解释清楚。（33.33 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、处理反对问题的最佳做法是能够解决客户的问题。（33.34分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、在履职和考评方面起监督作用的是（）（20 分）

董事会

监事会

股东大会

高级管理层

正确答案:B

判断题∙1、董事、高级管理人员需要经监管部门核准任职资格，才能履职（）（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、向股票市场和两高一剩企业放款违背了信贷政策（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙3、银行可以以自身信用直接为房地产企业支付土地购置费用提供各类表内外融资（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙4、商业银行可以通过信贷资金为本行理财产品提供融资或担保（20分）

正确

错误

正确答案:错误

单选题∙1、自2017年9月1日起，金融机构不得新发行期限超过（）年（不含）的同业存单（20 分）

1.0

2.0

3.0

4.0

正确答案:A

多选题∙1、企业集团财务公司应具有（）的功能（20 分）

资金归集

资金结算

资金监控

融资营运

正确答案:A B C D

∙2、境内能开展评级业务的机构需具备什么资格（）（20 分）

市场声誉良好

拥有一定数量的评级分析师

公司治理机制健全

具有债券评级经验

正确答案:A B C D

∙3、境外依法设置的信用评级法人机构，在开展评级业务时需满足什么资格（）（20 分）

在所在国信用评级监管机构注册

评级业务接受中国人民银行监管

境内有设立备案的分支机构

以上均不正确

正确答案:A B C

判断题∙1、代币发行融资活动是一种未经批准的非法公开融资行为（20分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、互联网时代的营销路线图，第一步应该怎样做（）（10 分）

让客户关注你

让客户选择你

让用户喜欢你

让客户离不开你

正确答案:A

∙2、创造型社会时代，运用的是哪种营销（）（10 分）

人文精神营销

合作营销

文化营销

用户营销

正确答案:A

∙3、微信的广告语--“微信是一种生活方式”属于（）形式的营销（10 分）

产品中心营销

消费者定位营销

价值驱动营销

商家定位营销

正确答案:C

多选题∙1、互联网思维具有以下哪些特征（）（10 分）

用户至上

极致体验

迭代创新

跨界融合

规模制胜

正确答案:A B C D E

∙2、大数据可以应用在以下哪些银行业领域（）（10 分）

客户画像

精准营销

风险管控

业务创新

正确答案:A B C D

判断题∙1、大数据可以提升银行盈利水平。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、提高用户体验就是免费给用户送很多东西（10 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙3、用户跟客户相比，用户可以给公司带来更多的数据（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙4、客户画像是大数据在国内银行的一种应用，目的是帮助银行精准营销（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙5、微众银行跟优信二手车的合作属于跨界融合（10分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、（）的出现标志着互联网与银行的融合从成熟到巨变。（10 分）

电子银行

网络金融部

VTM

手机银行

正确答案:C

多选题∙1、互联网与银行的深度结合，经历了以下哪几个阶段（）（10 分）

启蒙

成熟

巨变

融合

正确答案:A B C D

∙2、互联网与银行的深度结合，经历了巨变阶段，在该阶段，具有以下哪些特征（）（10 分）

VTM出现

手机钱包出现

银行的产品及业务更具地方特色

电子银行出现

正确答案:A B C

判断题∙1、20年前的互联网驱动了银行的渠道变革。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、数据会改变商业本质，同时，数据也可以成为原材料进行再生产。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙3、移动互联网时代，银行转型的关键是建设开放式网络银行平台，将网络银行业务定位从“车拉万马”的渠道，变成“万马拉车”的开放式平台。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙4、PC互联网比移动互联网在线程度更深。（10 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙5、银行的柜面替代率越高越好，这样可以节省人工成本提高办事效率。（10 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙6、银行转型的方式除了将自身变成开放平台与各行业对接外，还可自建平台。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙7、微粒贷采取的是预授信模式。（10分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、根据情绪冰山理论，影响情绪的最底层原因是（）（10 分）

期待

渴望

自我

感受

正确答案:C

∙2、情绪的冰山理论中，人际情感互动的本源是（）（10 分）

期待

渴望

感受

观点

正确答案:A

多选题∙1、影响员工行为的因素包括（）（10 分）

人格

情境

预期

情绪

正确答案:A B D

∙2、以下描述中，导致企业沟通成本越来越高的有（）（10 分）

制度不合理

奖惩不公平

信息不公开

氛围不友好

正确答案:A B C D

∙3、通过以下哪些方式可以促进跨部门之间能够很好的合作（）（10 分）

倡导尊重

营造平等

促进信任

推动合作

正确答案:A B C D

∙4、领导者的格局，由以下哪三个维度构成（）（10 分）

气度

气宇

眼光

精神

正确答案:A B D

∙5、决策，按重要程度划分，可以分为（）（10 分）

常规决策

战略决策

战术决策

业务决策

正确答案:B C D

∙6、一个好的企业，通常会具有以下哪些特点（）（10 分）

好的市场定位

好的盈利能力

好的资源整合能力

好的企业价值

正确答案:A B C D

判断题∙1、战略是能够量化的，且具有可操作性。（10 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、所谓取势，就是要能够审时度势，因势利导，顺势而为。（10分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、《银行业金融机构从业人员职业操守指引》中规定的从业人员包括（）（20 分）

与银行业金融机构签订劳动合同的在岗人员

董（理）事会成员

监事会成员

高级管理人员

聘用或与劳务代理机构签订协议直接从事金融业务的其他人员

正确答案:A B C D E

判断题∙1、从业人员在执行上级指令时，发现可能发生违章违纪行为，应立即向上级报告，不可越级报告。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、从业人员遇到利益冲突，应主动回避。（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙3、银行从业人员应执行首问负责制。（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙4、为了完成业绩，偶尔夸大产品宣传也是可以的。（20分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、中国共产党第十九次全国代表大会，是在全面建成小康社会决胜阶段、中国特色社会主义进入（）的关键时期召开的一次十分重要的大会。（10 分）

新时期

新阶段

新征程

新时代

正确答案:D

∙2、过去五年，经济保持中高速增长，在世界主要国家中名列前茅，国内生产总值从五十四万亿元增长到（）万亿元，稳居世界第二，对世界经济增长贡献率超过百分之三十。（10 分）

正确答案:C

∙3、经过长期努力，中国特色社会主义进入了新时代，这是我国发展新的（）。（10 分）

未来方向

未来方位

历史方向

历史方位

正确答案:D

多选题∙1、坚持政治建军、改革强军、科技兴军、依法治军，更加注重聚焦实战，更加注重（）。（10 分）

创新驱动

体系建设

集约高效

军民融合

正确答案:A B C D

∙2、建设一支（）的人民军队，是实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的战略支撑。（10 分）

听党指挥

骁勇善战

能打胜仗

作风优良

正确答案:A C D

∙3、全党全国各族人民要紧密团结在党中央周围，高举中国特色社会主义伟大旗帜，锐意进取，埋头苦干，为实现推进现代化建设、完成祖国统一、维护世界和平与促进共同发展三大历史任务，为（）、实现人民对美好生活的向往继续奋斗！（10 分）

决胜全面建成小康社会

夺取新时代中国特色社会主义伟大胜利

全面建成社会主义现代化强国

实现中华民族伟大复兴的中国梦

正确答案:A B D

∙4、中国将高举（）的旗帜，恪守维护世界和平、促进共同发展的外交政策宗旨。（10 分）

和平

发展

共赢

合作

正确答案:A B C D

判断题∙1、必须认识到，我国社会主要矛盾的变化，没有改变我们对我国社会主义所处历史阶段的判断，我国仍处于并将长期处于社会主义初级阶段的基本国情没有变，我国是世界最大发展中国家的国际地位没有变。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、习近平新时代中国特色社会主义思想是对之前的中国特色社会主义理论的继承和发展。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙3、全面推进依法治国总目标是建设中国特色社会主义法制体系、建设社会主义法治国家。（10分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、开展网贷资金存管业务的存管人应为（）（20 分）

网贷机构

银行

网络平台

以上均不正确

正确答案:B

∙2、网络借贷资金存管业务的保障措施，规定了（）个月的整改过渡期安排，不得变相背书和平等商定服务费用（20 分）

1.0

3.0

6.0

12.0

正确答案:C

多选题∙1、银行业四不当专项整治检查要点包括（）（20 分）

不当创新

不当交易

不当激励

不当收费

正确答案:A B C D

判断题∙1、网络借贷信息中介机构可以向未满18岁的在校大学生提供网贷服务（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、银行业金融机构从业的人员，若持有银行业金融机构5%以上（含）股份，则其亲属不得在直接监管该机构的岗位工作（20分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、我国的金融管理机构有（）（20 分）

中国人民银行

中国银监会

中国证监会

中国保监会

正确答案:A B C D

∙2、中央银行的主要职能有（）（20 分）

制定货币政策

执行货币政策

维护金融稳定

提供金融服务

正确答案:A B C D

∙3、银监会的监管理念是（）（20 分）

管风险

管法人

管内控

提高透明度

正确答案:A B C D

∙4、我国的政策性银行有（）（20 分）

国家开发银行

中国进出口银行

中国人民银行

中国农业发展银行

正确答案:A B D

∙5、我国的国有商业银行指的是（）（20分）

工商银行

建设银行

农业银行

中国银行

交通银行

正确答案:A B C D E

∙1、一般来说，锁屏的操作方式为（）（20 分）

“win”+“M”

“win”+“R”

“win”+“L”

“win”+“C”

正确答案:C

判断题∙1、为了方便记忆，银行员工可以将口令写在便签上，贴在电脑监视器旁。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、银行员工设置的密码，要避免简单密码，并定期更换。（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙3、银行员工可以自行卸载桌面安全软件。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙4、发现安全事件，自己处理好之后，无需报告上级领导。（20分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、理财业务禁令有几条？（　　　）（10 分）

7.0

8.0

9.0

10.0

正确答案:D

∙2、严禁将其他商业银行或其他金融机构开发设计的理财产品标记( )后作为自有理财产品销售。（10 分）

本行标识

他行标识

重要标识

正确答案:A

多选题∙1、以下哪几项是本课程提供的建议？（）（10 分）

建立专业理财团队

严格把控从业人员准入关

加强理财团队持续教育

建立客户评估机制

做好风险揭示工作

高度重视投资者教育

正确答案:A B C D E F

∙2、隐瞒风险的表现形式有（）（10 分）

未进行任何风险揭示

对产品或服务中的内容避重就轻甚至进行不实描述

强制性交易

夸大收益

正确答案:A B

判断题∙1、严禁挪用客户认购、申购、赎回资金。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、严禁擅自更改客户交易指令。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙3、客户风险承受能力评级，可以由客户填写或客户经理代填。（10 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙4、格式合同都是不利于对方的。（10 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙5、严禁销售人员代替客户签署文件。（10 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙6、混淆、模糊自有产品和代销产品的表现形式分为物理层面和心理层面。（10分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、个人金融信息保护范围，涉及（）（20 分）

个人身份信息

个人财产信息

个人账户信息

个人信用信息

个人金融交易信息

衍生信息

正确答案:A B C D E F

∙2、以下属于个人财产信息的有（）（20 分）

个人收入

不动产

公积金缴存金额

账户余额

正确答案:A B C

∙3、金融机构，可以采取以下哪些措施加强个人金融信息保护？（20 分）

采取物理隔离、防火墙等措施加强技术防范

建立内控制度

建立员工行为准则

规范查询本人、代理查询他人金融信息的程序

正确答案:A B C D

判断题∙1、写错、作废的金融业务单据，可以随意丢弃。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、提供个人身份证复印件办理各类业务时，应在复印件上注明使用用途，以防身份证复印件被移作他用。（20分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、当日营业终了，且业务系统已轧账，此时客户要求存款，以下做法中正确的有：（20 分）

如存款金额较小，应立即办理。

介绍客户到ATM机上办理。

如金额较大，可征求客户意见打包寄存，待隔日办理。

正确答案:B C

判断题∙1、柜员发现假币后可直接收缴，无需其他程序。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、当柜员鉴别出假币后，可再将假币交给客户鉴别，以安抚客户情绪。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙3、客户有严重地方口音或方言时，在听不清客户需求的时候可以用笔和纸让客户写出来。

普通话复述客户需求，待客户确认后，迅速办理。（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙4、在受理客户业务中，看到领导巡视或有嘉宾来访，在正常办理业务不影响客户的情况下，可用眼神、微笑或点头等方式向领导和嘉宾致意。（20分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、下列语句中，属于服务标准语言的有？（20 分）

嘿！

喂！

您好！

早晨好

正确答案:C D

判断题∙1、员工在发生意外，营业开始前无法到达网点时，应在到达网点后及时与网点负责人说明原因。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙2、网点开门时，柜员应端坐在柜台前迎接第一批客户。（20 分）

正确

错误

正确答案:错误

∙3、受理客户申请办理事项时，需等客户填完一项资料时再告知下一项资料。（20 分）

错误

正确答案:错误

∙4、客户要求查询账户资金情况时，账面情况要用清晰洪亮的语言告知客户，以防出现客户听错的情况。（20分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、帮助客户分析和解决问题时，为避免造成对立，涉及观点阐述时，在人称上需要格外注意，我们应该多用（33.33 分）

第一人称

第二人称

第三人称

正确答案:C

正确

错误

正确答案:正确

∙2、处理反对问题的最佳做法是能够解决客户的问题。（33.34分）

正确

错误

正确答案:错误

1、以下不属于版头内容的是（抄送机关）（14.29 分）

抄送机关

正确答案:D

∙2、以下行文关系中，需注明签发人的是（）（14.29 分）

上行人

下行文

平行文

以上都需要

正确答案:A

多选题∙1、以下适用于上行文文种的有（）（14.29 分）

请示

通告

通知

报告

正确答案:A D

∙2、根据《党政机关公文格式》的规定，党政单位公文格式要素包括（）（14.29 分）

版头

主体

版记

附件

正确答案:A B C

∙3、以下属于我国法定公文文种的有（）（14.29 分）

通知

计划

总结

报告

正确答案:A D

∙4、版记部分包括（）（14.29 分）

抄送机关

印发机关

印发日期

页码

正确答案:A B C D

判断题∙1、有多个主送单位的，同类型单位之间用顿号分隔，不同类型单位之间用逗号分隔。（14.26分）

正确

错误

正确答案:正确

∙1、先行成交，在以后某一约定时间再进行交割的市场，叫做（）（20 分）

现货市场

货币市场

资本市场

期货市场

正确答案:D

多选题∙1、金融市场的基本构成要素有（）（20 分）

参与者

金融工具

交易价格

组织方式

正确答案:A B C D

∙2、金融市场的参与者主要有（）（20 分）

个人

企业

银行和非银行金融机构

中央银行

政府及政府机构

正确答案:A B C D E

∙3、金融市场的功能表现为（）（20 分）

有效地动员筹集资金

合理地分配和引导资金

灵活地调度和转化资金

有效地实施宏观调控

正确答案:A B C D

判断题∙1、资本市场是指以一年内的票据和有价证券为交易工具进行短期资金融通的市场。（20分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、在网点营业前，员工应该：（20 分）

提前10分钟到达网点

提前5分钟到达网点

开始营业时到达网点

如发生意外可能迟到，应在到达网点后及时与网点负责人联系

正确答案:A

多选题∙1、营业开始前，柜员应该检查的项目有：（20 分）

工作环境是否清洁

设备机具是否正常运行

各系统是否处于正常状态

物品、传票等是否定量定向摆放

正确答案:A B C D

判断题∙1、准确了解客户的意图，并得到客户的确认。当客户表达不清楚时，应委婉地请求客户重复表达意图，并及时致谢。（20 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、业务办理后应以标准坐姿送别客户，目送客户离开。（20 分）

正确答案:错误

∙3、领导巡视、嘉宾来访时，应放下正在办理的业务，立即起立，微笑，行注目礼。（20分）

正确答案:错误

∙1、账务处理环节的管理包括（）（16.67 分）

凭证制作

账账相符

账表相符

内外账相符

正确答案:A

多选题∙1、以下属于基础头寸的是（）（16.67 分）

在中央银行的清算存款

库存现金

系统内往来资金

到期同业往来

正确答案:A B

∙2、加强资金头寸管理的意义，以下说法正确的是（）（16.67 分）

增强商业银行资金的流动性

提高商业银行的效益

化解商业银行的风险

都不对

正确答案:A B C

∙3、银行网点加强库存的日常管理，可以采取以下哪些措施（）（16.67 分）

规范对公现金收支

执行现金管理规定

整合柜员操作规程

网点库存状况与经济利率挂钩

正确答案:A B C

∙4、以下关于改善账务检查薄弱环节的措施中，描述正确的是（）（16.67 分）

检查人员往往把账务管理看作是网点自己的事

对部分有勾稽关系的账户通过系统实现自动核对

对内部户实施全覆盖的检查核对

对客户账强化银企对账，对大户、同业账户、上门收款户全部按月面对面对账

正确答案:B C D

判断题∙1、商业银行网点，库存现金越多越好。（16.65分）

正确

错误

正确答案:错误

∙1、如果我们想要考核被试者的经验，可以采取以下哪种方法（）（10 分）

行为事件结构化面试

开放式案例书面测评

圈子选择

管理游戏

正确答案:A

∙2、韦伯定律认为，我们可知觉的最小外部刺激变化量为（）（10 分）

10%

15%

20%

25%

正确答案:B

多选题∙1、以下属于情景模拟方法的是（）（10 分）

公文处理

与人谈话

无领导小组讨论

角色扮演

正确答案:A B C D

6. 领导者沟通的三不原则是指（ABD ）

∙2、有效激励的原则，包括（）（10 分）

匹配原则

及时原则

公平原则

适当原则

正确答案:A B C D

∙3、以下对适当原则的理解中，正确的是（）（10 分）

激励对象要适当

激励程度要适当

激励时机要适当

激励方法要适当

正确答案:A B C

∙4、有效激励的内容包括（）（10 分）

薪酬福利

发展空间

关系情感

自我激励

正确答案:A B C D

∙5、让员工设定挑战性目标的技巧包括（）（10 分）

协助当事人确认关键价值链

放上过去数据或过程数据

发现问题改善点或提升环节

协助当事人写出行动数据

当事人列出行动目标

正确答案:A B C D E

∙6、领导者跟员工谈话，需遵循的原则包括（）（10 分）

感性—理性—感性交替平衡

谈话最初要从中性词语开始

谈话要始终掌控及指向目标

谨防出现敌进我退敌退我进

让员工充分表达想法和情绪

正确答案:A B C D E

∙7、卡特尔16种人格因素测试中，二阶公共因素包括（）（10 分）

适应与焦虑型

内外向型

情感用事与安详机警型

怯懦与果敢型

正确答案:A B C D

1. 如果我们想要考核被试者的经验，可以采取以下哪种方法（） √

A word/media/image3_1.png 行为事件结构化面试

正确答案：

2. 韦伯定律认为，我们可知觉的最小外部刺激变化量为（） √

B word/media/image3_1.png 15%

正确答案：

多选题

3. 以下属于情景模拟方法的是（） √

A word/media/image5_1.png 公文处理

B word/media/image5_1.png 与人谈话

C word/media/image5_1.png 无领导小组讨论

D word/media/image5_1.png 角色扮演

正确答案：

4. 领导者沟通的三不原则是指（） √

A word/media/image5_1.png 不指责

B word/media/image5_1.png 不抱怨

D word/media/image5_1.png 不迁怒

正确答案：

5. 有效激励的原则，包括（） √

A word/media/image5_1.png 匹配原则

B word/media/image5_1.png 及时原则

C word/media/image5_1.png 公平原则

D word/media/image5_1.png 适当原则

正确答案：

6. 有效激励的内容包括（） √

A word/media/image5_1.png 薪酬福利

B word/media/image5_1.png 发展空间

C word/media/image5_1.png 关系情感

D word/media/image5_1.png 自我激励

正确答案：

7. 教练技术的步骤包括（） √

A word/media/image5_1.png 理清目标

B word/media/image5_1.png 反映真相

C word/media/image5_1.png 心态调整

D word/media/image5_1.png 制定计划

正确答案：

8. 领导者跟员工谈话，需遵循的原则包括（） √

A word/media/image5_1.png 感性—理性—感性交替平衡

B word/media/image5_1.png 谈话最初要从中性词语开始

C word/media/image5_1.png 谈话要始终掌控及指向目标

D word/media/image5_1.png 谨防出现敌进我退敌退我进

E word/media/image5_1.png 让员工充分表达想法和情绪

正确答案：

9. 卡特尔16种人格因素测试中，二阶公共因素包括（） ×

A word/media/image5_1.png 适应与焦虑型

B word/media/image5_1.png 内外向型

C word/media/image1_1.png 情感用事与安详机警型

D word/media/image1_1.png 怯懦与果敢型

正确答案：

判断题

10. 有效激励的手段中，薪酬福利是基础，薪酬水平越高越好。

√

word/media/image3_1.png 错误

正确答案：

判断题∙1、有效激励的手段中，薪酬福利是基础，薪酬水平越高越好。（10分）

正确

错误

正确答案:错误

1.下面不属于应收帐款的成本的是（）正确答案：A

A.短缺成本

B.机会成本

C.坏账成本

D.管理成本

2.下列说法错误的是（）正确答案：A

A.风险就是一种损失

B.货币是有时间价值的

C.货币时间价值一般是按照复利来计算的

D.风险既可以带来损失，也可能带来收益

3.现金预算一般包括四部分:现金收入、现金支出、现金多余或不足和(　)正确答案：A

A.资金的筹集及利用

B.经营活动现金净流量

C.财务费用

D.速动资产

4.财务预测和财务预算的基础是（）正确答案：B

A.资金预测

B.销售预测

C.成本预测

D.利润预测

5.以下哪个是属于债务资本成本（）正确答案：A

A.银行借款资本成本

B.优先股资本成本

C.普通股资本成本

D.留存收益资本成本

6.下列关于长期投资的评价方法中，没有考虑资金的时间价值的是（）正确答案：C

A.净现值法

B.现值指数法

C.会计收益率法

D.内涵报酬率法

7.不能反映企业偿债能力的指标是（）正确答案：C

A.资产负债率

B.速动比率

C.存货周转率

D.已获利息倍数

8.以下哪个是反映公司在一定时期的经营成果的会计报表？正确答案：B

A.资产负债表

B.利润表

C.现金流量表

D.以上都不对

9.以下哪个不属于财务预测（）正确答案：B

A.资金预测

B.费用预测

C.利润预测

D.销售预测

10.以下不属于所有者权益的是（）正确答案：C

A.实收资本

B.资本公积金

C.应付账款

D.未分配利润

11.法定盈余公积金超过资本总额的()时，可以不再提取正确答案：D

A.35%

B.40%

C.45%

D.50%

12.以下关于财务理解错误的是正确答案：A

A.财务是解决对外报告的问题

B.财务管理包括筹资管理、投资管理、经营活动的管理和分配活动的管理

C.财务和会计是两项内容各异的工作，二者是平行的关系

D.财务绝不仅仅是一个制度的问题，还是一个方法和思路的问题

13.现金的成本中不包括(　)正确答案：D

A.短缺成本

B.机会成本

C.管理成本

D.沉没成本

14.现金流动负债比越高表明这个企业偿债能力越（），风险越（）正确答案：B

A.强；
大

B.强；
小

C.弱；
小

D.弱；
大

15.投资者在短期内无法以合理的价格卖掉债券的风险称为(　)正确答案：C

A.违约风险

B.利率风险

C.变现的风险

D.购买力风险

16.利润分配的第一顺序是(　)正确答案：C

A.提取盈余公积

B.提取公益金

C.弥补以前年度的亏损

D.分配利润

17.根据会计等式,负债与所有者权益之和为()正确答案：B

A.利润

B.资产

C.营业收入

D.实收资本

18.下列投资属于按照投资的内容来划分的是（）正确答案：A

A.项目投资

B.对内投资

C.短期投资

D.对外投资

19.债券投资会面临很多风险，其中不包括（）正确答案：D

A.违约风险

B.变现风险

C.利率风险

D.公司特有风险

20.普通股筹资的必要条件中向社会公众发行部分不少于公司拟发行股本总额的（）正确答案：C

A.35%

B.20%

C.25%

D.30%

21.财务管理的核心职能是（）正确答案：D

A.财务计划

B.财务控制

C.财务分析

D.财务决策

22.反映企业经营状况的会计要素是()正确答案：D

A.资产

B.负债

C.所有者权益

D.利润

23.某企业的固定成本总额为20万,产品单价为5元,单位变动成本为3元,则该企业的保本点销售量为(　)正确答案：B

A.15万

B.10万

C.8万

D.5万

24.企业确定一个固定的股利占盈余的比率,并长期按照此比率支付,这种利润分配政策称为(　)正确答案：C

A.剩余股利政策

B.固定股利政策

C.固定股利支付率政策

D.低正常股利加额外股利的政策

25.反映企业财务状况的会计要素包括所有者权益、负债、（　　　）正确答案：A

A.资产

B.收入

C.费用

D.利润

26.以下哪个不属于资产的（）正确答案：A

A.预收帐款

B.应收账款

C.银行存款

D.累计折旧

27.以下几种观点中正确的是（）正确答案：C

A.我国目前的现金流量表是月报表，是动态的报表

B.资产负债表是一个时期的报表，是静态的报表

C.利润表是一个时期的报表，是动态的报表

D.现金流量表是一个时点的报表

28.长期投资的评价方法中,不考虑货币时间价值的方法是(　)正确答案：D

A.净现值法

B.现值指数法

C.内涵报酬率法

D.投资回收期法

29.下列指标哪个反映了企业的偿债能力(　)正确答案：A

A.速动比率

B.存货周转率

C.净资产收益率

D.市盈率

30.下列不属于普通股筹资的必要条件的是（）正确答案：B

A.每股金额相等

B.发行人在近二年内无重大违法行为

C.发行人认购的股本数不少于公司拟发行股本总额的35％

D.向社会公众发行部分不少于公司拟发行股本总额的25%

31.下列企业财务管理与企业管理的关系的表述错误的是（）正确答案：A

A.企业的第一目标是盈利

B.企业的第一目标是生存

C.企业应该在正常的生存的前提下谋求企业的发展

D.企业在发展的前提下获利

32.当企业在固定成本一定时,息税前利润的变动率除以销售量的变动率被称为(　)正确答案：B

A.财务杠杆系数

B.经营杠杆系数

C.联合杠杆系数

D.权益乘数

33.财务管理的目标是（）正确答案：D

A.产值最大化

B.利润最大化

C.每股盈余最大化

D.企业的价值最大化

34.按税后利润扣除前一项后的()提取法定盈余公积正确答案：B

A.6%

B.10%

C.12%

D.14%

35.进行项目投资时决策的基础是（）正确答案：C

A.利润总额

B.投资的成本

C.现金净流量

D.投资回收期

36.以下哪个是整个财务指标体系的核心正确答案：C

A.销售净利率

B.资产净利率

C.净资产收益率

D.资产管理比率

37.以下哪个不属于会计核算中成本的（）正确答案：B

A.固定资产折旧

B.自然灾害造成的损失

C.车间主任的工资

D.材料

38.进行存货管理时要考虑存货管理的成本，其中不包括（）正确答案：D

A.缺货成本

B.储存成本

C.取得成本

D.机会成本

39.某公司的ß系数为2,无风险报酬率为5%,市场上所有股票的报酬率为7%,则该公司股票的报酬率应为:正确答案：D

A.6%

B.7%

C.8%

D.9%

40.销售净利率乘以总资产周转率等于(　)正确答案：C

A.资产负债率

B.产权比率

C.资产净利率

D.每股收益

41.普通股筹资的必要条件中向社会公众发行部分不少于公司拟发行股本总额的（）正确答案：C

A.0.35

B.0.2

C.0.25

D.0.3

42.某公司的ß系数为2, 无风险报酬率为5%, 市场上所有股票的报酬率为7%, 则该公司股票的报酬率应为:正确答案：D

A.0.06

B.0.07

C.0.08

D.0.09

43.按税后利润扣除前一项后的( )提取法定盈余公积正确答案：B

A.0.06

B.0.1

C.0.12

D.0.14

44.法定盈余公积金超过资本总额的( )时，可以不再提取正确答案：D

A.0.35

B.0.4

C.0.45

D.0.5

45.1、以下属于事务类文书的有（）（16.67 分）

计划

总结

通报

通知

正确答案:A B

46.2、以下是按照计划的目的进行划分的是（）（16.67 分）

经营计划

学习计划

部门计划

季度计划

正确答案:A B

47.3、计划的标题，可以包括以下哪些部分（）（16.67 分）

单位名称

适用时间

事由

文种

正确答案:A B C D

48.4、总结，按照内容划分，可以分为（）（16.67 分）

工作总结

生产总结

学习总结

活动总结

正确答案:A B C D

49.5、工作总结正文中，常见的开头写法有（）（16.67 分）

概述式

提问式

结论式

对比式

正确答案:A B C D

50.6、文章式会议记录的内容包括（）（16.65分）

标题

会议组织情况

会议主要内容

文尾

正确答案:A B C D

∙1、下列不属于客户经理小组营销服务客户特点的是？（16.67 分）

及时性

紧密性

专业性

长期性

正确答案:C

多选题∙1、实现跨部门有效沟通，有哪些要点？（16.67 分）

简化沟通流程

主动进行沟通

选择合适的沟通方式

注重部门利益

争取高层的支持

正确答案:B C E

∙2、团队中，客户经理适合做哪些工作？（16.67 分）

持续性的谈判

提供重点的客户信息

提供产品组合工作

提供专业化的支持

发起营销活动

正确答案:A B E

∙3、团队决策可分为哪几种类型？（16.67 分）

投票决策

创造性决策

无异议决策

权威决策

共识决策

正确答案:A C D E

判断题∙1、团队精神是指团队的成员为了实现团队的利益和目标而相互协作、尽心尽力的意愿和作风（16.67 分）

正确

错误

正确答案:正确

∙2、如果部门之间发生冲突需要更高层的领导出现协调解决时，无论高层协调结果怎样，都应该无条件服从。（16.65分）

错误

正确答案:错误

∙1、关键性指标要从以下哪个职能中去寻找（）（10 分）

投入

过程

产出

以上都对

正确答案:C

∙2、平衡计分卡的重点是（）（10 分）

财务维度

客户维度

内部流程维度

学习与成长维度

正确答案:C

∙3、对于柜员的考核，建议周期为（）（10 分）

每月一次

每季度一次

每半年一次

每年一次

正确答案:A

多选题∙1、以下对平衡计分卡的描述中，正确的是（）（10 分）

可以将绩效与经营结果联系起来

绩效可以追踪、监控并且可以向各受益人沟通

侧重衡量程序的有效性

经营重点及其衡量一目了然

正确答案:A B D

∙2、以下指标中，属于财务维度指标的有（）（10 分）

投资回报率

客户满意度

风险控制率

现金流量

正确答案:A D

∙3、以下哪类指标，要有奖有罚（）（10 分）

考核指标

扣分指标

监测指标

奖励指标

否决指标

正确答案:A C

∙4、以下对于目标难度的说法中，正确的是（）（10 分）

起点越高，难度越大

环境变化越快，难度越大

涉及的部门越多，难度越大

创新性越高，难度越大

正确答案:A B C D

∙5、平衡计分卡涉及以下哪些维度（）（10 分）

财务维度

客户维度

内部流程维度

学习与成长维度

正确答案:A B C D

∙6、考核指标的权重，涉及以下哪些维度（）（10 分）

上级重视度

是否表现业绩

本身担心度

发生频率

正确答案:A B C D

判断题∙1、考核结果越不可控，周期越长。（10分）

错误

正确答案:错误

∙1、企业经营管理的目标包括（）（10 分）

word/media/image6_1.pngA

价值

word/media/image7_1.pngB

安全

word/media/image6_1.pngC

效率

word/media/image7_1.pngD

地位

正确答案:A C

∙2、企业组织能力的三个维度包括（）（10 分）

word/media/image6_1.pngA

员工能力

word/media/image6_1.pngB

员工态度

word/media/image7_1.pngC

员工激励

word/media/image6_1.pngD

员工治理

正确答案:A B D

∙3、互联网+时代下的组织能力，其发展方向是（）（10 分）

word/media/image6_1.pngA

要够快

word/media/image6_1.pngB

要颠覆

word/media/image6_1.pngC

要便利

word/media/image6_1.pngD

要体验

正确答案:A B C D

∙4、执行层面，事中的沟通工作包括（）（10 分）

word/media/image6_1.pngA

取得正式授权

word/media/image6_1.pngB

通知相关人员

word/media/image6_1.pngC

约定成果标准

word/media/image6_1.pngD

确定行动方案

word/media/image6_1.pngE

落实责任人

正确答案:A B C D E

∙5、在事情维度层面，中层管理者的内容包括（）（10 分）

word/media/image6_1.pngA

设立目标

word/media/image6_1.pngB

过程管控

word/media/image6_1.pngC

效率提高

word/media/image6_1.pngD

绩效提高

正确答案:A B C D

∙6、基层执行层面，事后的反馈工作包括（）（10 分）

word/media/image6_1.pngA

报告进度

word/media/image6_1.pngB

跟进最新信息

word/media/image6_1.pngC

寻求领导支持

word/media/image7_1.pngD

寻找资源

正确答案:A B C

判断题∙1、真正有效的目标，既包括目标，还包括实现目标有效的路径。（10 分）

word/media/image8_1.png✔ A

正确

word/media/image9_1.png✔ B

错误

正确答案:正确

∙2、企业战略一旦明确之后，是不能更改的。（10 分）

word/media/image9_1.png✔ A

正确

word/media/image8_1.png✔ B

错误

正确答案:错误

∙3、交易费用理论，指的是企业和市场是两种可以相互替代的资源配置机制。（10 分）

word/media/image8_1.png✔ A

正确

word/media/image9_1.png✔ B

错误

正确答案:正确

∙4、领导变革，是在一个相对比较静态的环境下做决策、做管理。（10分）

word/media/image9_1.png✔ A

正确

word/media/image8_1.png✔ B

错误

正确答案:错误

∙1、下列不属于客户经理小组营销服务客户特点的是？（16.67 分）

word/media/image9_1.png✔ A

及时性

word/media/image9_1.png✔ B

紧密性

word/media/image8_1.png✔ C

专业性

word/media/image9_1.png✔ D

长期性

正确答案:C

多选题∙1、实现跨部门有效沟通，有哪些要点？（16.67 分）

word/media/image7_1.pngA

简化沟通流程

word/media/image6_1.pngB

主动进行沟通

word/media/image6_1.pngC

选择合适的沟通方式

word/media/image7_1.pngD

注重部门利益

word/media/image6_1.pngE

争取高层的支持

正确答案:B C E

∙2、团队中，客户经理适合做哪些工作？（16.67 分）

word/media/image6_1.pngA

持续性的谈判

word/media/image6_1.pngB

提供重点的客户信息

word/media/image7_1.pngC

提供产品组合工作

word/media/image7_1.pngD

提供专业化的支持

word/media/image6_1.pngE

发起营销活动

正确答案:A B E

∙3、团队决策可分为哪几种类型？（16.67 分）

word/media/image6_1.pngA

投票决策

word/media/image7_1.pngB

创造性决策

word/media/image6_1.pngC

无异议决策

word/media/image6_1.pngD

权威决策

word/media/image6_1.pngE

共识决策

正确答案:A C D E

判断题∙1、团队精神是指团队的成员为了实现团队的利益和目标而相互协作、尽心尽力的意愿和作风（16.67 分）

word/media/image8_1.png✔ A

正确

word/media/image9_1.png✔ B

错误

正确答案:正确

∙2、如果部门之间发生冲突需要更高层的领导出现协调解决时，无论高层协调结果怎样，都应该无条件服从。（16.65分）

word/media/image9_1.png✔ A

正确

word/media/image8_1.png✔ B

错误

正确答案:错误

∙1、领导者五维模型，指的是道、法、术、气、势，其中的“法”指的是（）（10 分）

举旗帜

用好人

定制度

建氛围

正确答案:C

∙2、人作为集体活动的个体，或作为社会的一员而活动时，所表现出的特性，指的是人的（）（10 分）

自然性

依赖性

社会性

精神性

正确答案:C

∙3、企业文化的核心是（）（10 分）

愿景

使命

目标

价值观

正确答案:D

∙4、以下对蓝色型人格的描述中，正确的是（）（10 分）

对别人要求严格，对自己无所谓

对自己要求严格，对别人要求也很严格

对别人无所谓，对自己也无所谓

对别人不要求，对自己也不苛求

正确答案:B

多选题∙1、人有三重属性，包括（）（10 分）

自然性

依赖性

社会性

精神性

正确答案:A C D

∙2、人的精神属性，包含以下哪些元素（）（10 分）

利他情感

意志品质

理性思维

道德素养

正确答案:A B C D

∙3、马斯洛将人的需求分为（）（10 分）

生理需求

安全需求

社交需求

尊重需求

自我实现需求

正确答案:A B C D E

∙4、红色力量型人格的特点是（）（10 分）

外向

内向

理性

感性

正确答案:A C

∙5、人的三重特性，指的是（）（10 分）

本我

自我

超我

忘我

正确答案:A B C

判断题∙1、赫茨伯格提出了双因素理论，他认为，最好的激励方式是保健因素。（10分）

错误

正确答案:错误

【篇2】银行学习党史的学习感悟

XXX银行

2xxx年度学习培训方案

为进一步增强xxx银行（下称“本行”）市场竞争力，培养能够应对工作挑战的高素质员工队伍，实现价值最大化的目标，应管理部要求及本行实际，特制定以下年度学习培训方案：

一、总体思想

从本行各项业务的发展情况及对人才的总体需求出发，坚持“以人为本”的理念及管理机制，以提高全行员工工作水平，提升企业核心竞争力为目标，大力开展各项专业性常规培训，合理配置资源、加大培训力度、提高培训质量，积极探索创新教育培训模式，建立健全培训与开发体系，打造一支高素质员工队伍。

二、培训时间

自xxx年xx月x日起，每周四晚18:30分为全行统一培训时间，学习时间不低于90分钟；
各部（室）、支行需另选一天为内部自行学习时间，学习时间不低于60分钟。

三、培训内容

（一）业务知识培训。组织员工对柜台业务、信贷业务、风险防控、财务会计、科技信息、安全保卫等业务知识进行学习培训，规范职工业务操作流程，强化业务风险把控和业务重点要求落实。

（二）服务礼仪培训。开展服务礼仪培训，重点包括：服装规范、柜面服务用语、标准服务流程、电话接听及回访礼仪、用餐礼仪、女士工作妆容培训、客户情绪安抚、信贷婉拒技巧等。

（三）业务技能培训。点钞、数字、汉字集体培训及练习。

（四）中层管理人员培训。执行力、角色定位、沟通能力、职业化素养培训。

（五）企业文化提升培训。树立企业文化理念，坚持业务发展和文化培育共同推进，做好企业文化建设提升的工作。

（六）反腐倡廉培训。以案说教、以案促改，提升职工职业道德和廉洁自律能力。

四、培训管理

为确保培训工作达到预定的效果，切实提高培训的针对性和实效性，形成自主学习、集中培训、考察交流“三结合”　　的培训体系，确保培训质量，将培训与员工的职业发展相结合，有效调动员工的培训热情，本年度内本行要按季度开展培训考核和检验工作，持续做好全行员工培训档案的建立健全，将培训结果与员工的晋升、考核等有机结合起来：

（一）培训考核考试分为笔试和实操（业务技能）两个部分，实操与职工等级评定挂钩（详见薪酬考核管理有关规定），笔试满分为100分，80分以下（不含）视为不合格，考试评定为不合格的可在1周内申请补考，补考结果仍不合格的，予以待岗学习1个月并取消当年评优评先资格，1个月后再次考试仍不合格的，待岗期顺延。

（二）20xx-20xx年度有晋升需求的（副主管、主管、负责人及以上），年度内培训考试平均得分不得低于85分，平均得分超过90分的，优先晋升。

五、具体要求

（一）领导重视，落实到位。培训开展的后勤工作原则上由总行综合管理部及审计监察条线人员组织实施，本行领导班子要充分重视培训工作，树立“培训是员工最大的福利”的现代化培训理念，开展“有计划的培养”，明确培训责任人，积极落实，正确引导，在单位营造积极向上的学习氛围。

（二）培训计划切实可行。各部门要结合自身特点，并根据不同培训对象、不同专业内容，制定周密详细的培训计划，并严格按计划实施培训，确保培训目标的实现，避免形式化。

（三）建立规范的培训评估体系。在各项培训结束之前，向参加培训人员征求对培训内容、授课质量、培训材料、组织管理等培训要素的满意程度和相关建议，对存在的问题和不足及时加以改进。

（四）综合管理部可按实际工作情况，根据相关部门的申请，定期或不定期对培训计划进行适度调整。

（五）统一培训外的其它学习培训工作由各部门、各支行根据实际情况适时安排时间。请参加培训人员根据培训通知，安排好自身工作准时参加。

（六）严肃培训纪律，强化制约机制。加强对参加培训人员的管理，进一步健全和完善学习、考勤、教学、考试等制度，严肃培训纪律，营造积极向上的学习气氛。参加培训人员必须本人亲自签到，因故不能参加的，须向主管行长请假并出具请假手续，无故缺席培训的视为当日旷工，按照有关规定处理。

【篇3】银行学习党史的学习感悟

货币银行学习总结范文

　　能够选修货币银行学这门课程我倍感荣幸，首先，对讲课的老师表示深深的感谢，通过四位老师的谆谆教导，我对《货币银行学》这门课程有了更深刻的理解，认识到了它在整个金融课程体系中的统帅作用，并且可以根据不同学校不同层次学生的具体情况设置基础模块和选择模块，以便更好的达到教学目的，完善教学内容。

　　李老师从多个角度分析介绍了本课程的建设情况、在国内外的发展状况以及教学形式的选择安排，也引发了我对高水平课堂教学的思考。到底什么样的课堂教学才是高水平的呢？在我们目前的教学中难免存在这两种情况：有些老师自身水平很高，教授内容规范化，对学生要求也很严格，但往往不是很受学生的喜爱；
另一种教师打破框架，教学形式新颖多样，尺度宽泛，但又会与传统的教育背景相冲突。在当今的教育体制背景下，课堂教学仍然是我们教学的主战场，教师是主导，学生是主体，因此黑板加粉笔加一张嘴的讲授仍占据着主流，对于学生积极性、主动性和创造性的调动是一大难题。对于大多数的学生而言，他们对"预习"的理解，就仅局限于记住几个概念、几个定理、几道例题的解法。通过"预习"，他们似乎掌握了这一节课的知识。然而，他们失去了课堂上研究问题的热情；
他们失去了在思考这些问题的时候所运用的学科思想方法；
更为可惜的是，由于他们没有充分参与解决问题的过程，从而失去了直面困难、迎难而上、百折不回的磨练！

　　这就要求我们教师在对课程内容的把握上要有跳跃的思维，思考如何对教材进行重构，突出知识的主干，大量删减可以不由教师讲而让学生自己学、自己感悟的内容。也就是备课到底该做"加法"，还是"减法"的问题。

　　另外要切实转变教师在课堂教学中的角色，强调教师在更多地了解学生个体知识结构和需求后设计出最适合学生的课堂教学活动,通过课堂交流使更多的学生积极地参与其中。教师应该是课堂教学的组织者、监督者和评估者。他们不仅仅能够指出学生的错误并帮助纠正错误,而且能够对学生的表现做出评价。教师不只是“授人以鱼”,而且还要“教人以渔”。

　　建立平等、民主的师生关系,创造出一种宽松、和谐的学习氛围,能够使学生产生最佳的学习心态,轻松愉快地进行学习。随着计算机多媒体技术的发展,教师可将多媒体技术有机地结合到课堂教学中,多媒体课件内容丰富多彩,形式灵活多样,能有效地提高学生学习的’兴趣,使其积极参与教师组织的课堂活动。

　　科学研究已证明，人们通过各种感官获得的知识比率为：视觉83%、听觉11%、其他6%，视听结合可获得几乎是最佳的知识保持率。特瑞拉在说明人类记忆与感官之间的关系时指出，人们一般可以记住自己阅读的10%，自己听到的20%，自己看到的30%，看到和听到的50%，交谈时自己所说的70%。由此可见，利用多媒体教学，能够调动学生多感官参与，对开发智力、加强记忆和提高历史教学效率具有重要作用。

　　当然，对多媒体技术的利用不能走死胡同，我们要看到，先进技术只是教学的辅助手段，从根本上是不能取代教师地位的。教学中，我们应该根据实际条件，自身特点采用适当的多媒体技术，为教学锦上添花，而不能一味地追求课件地美观、新奇而忽略其实用性。

　　因此，我更认同一种新的观念：教学的本质是交往，是以教师和学生都作为主体，以教学内容为中介的交往。

　　贾老师在为我们解构某些章节之间的内在联系时，采用了罗列图表、勾画知识树的形式为我们梳理了相关的知识点，这个方式对我启发很大，经过贾老师的梳理，逻辑主线和相互关系一目了然，在今后的讲解与复习中可以加以运用，引导学生从整体上把握课程的重点和难点。

　　另外，让我触动比较大的就是李老师谈到了他们整个团队的默契配合，这让我看到了教师之间的沟通很重要。集体备课、集思广益，取长补短才能够更好的完成教学，这一点很值得我们借鉴学习。

　　本次的培训为我们搭建了一个很好的平台，除了能够聆听和分享几位主讲教师的宝贵经验外，还可以和省内以及省外各相关院校的教师齐聚一堂，坦诚交流和互动，我收获颇丰，今后我会更加努力的讲好这门课程！

【货币银行学习总结范文】

【篇4】银行学习党史的学习感悟

教师党史学习感悟

教师党史学习感悟

欲知大道，必先为史”。2021年，是中国共产党成立100周年，也是“十四五”的开局之年。我怀着崇敬的心情学习了中国共产党历史。自1921年至今，100年风风雨雨的颠簸之路，我深刻的体会到党的成立来之不易，走过的路艰辛坎坷。百年风雨兼程，说不尽的沧桑坎坷，百年风云巨变，道不完的丰功伟绩。
学党史、悟思想、办实事、开新局。作为一名辅导员，我会勇于承担、勇敢爱国，坚定理想信念，树立正确的世界观、人生观、价值观，锤炼高尚的道德品格和意志品质，不断地加强自我修养，从身边的点滴小事做起，积极维护国家名誉。
学党史，锤炼绝对忠诚的政治品格。要从党史中汲取强大的真理力量、思想力量、实践力量，不断夯实绝对忠诚的思想根基，进一步增强“四个意识”、坚定“四个自信”、坚决做到“两个维护”做习近平新时代中国特色社会主义思想的坚定信仰者和忠实践行者，始终同以习近平同志为核心的党中央步调一致、行动统一。

学党史，矢志为人民群众谋利造福。要强化坚守初心的自觉，努
力把群众期盼的事变成我们要干的事，把我们在干的事变成群众支持的事，把我们干成的事变成惠及群众的事，千方百计解决好群众的急难事、揪心事、烦心事，不断满足人民群众对美好生活的向往。

学党史，强化义不容辞的使命担当。要进一步深刻认识一代人有一代人担当的本质内涵，把组织的重托、人民的信任看得比泰山还重，以事业为重、以担当为荣，自觉顶起自己该顶的那片天，担起自己该担的那份责，答好时代之问，创造出无愧历史、无愧时代、无愧人民的更大业绩。
学党史，汲取继往开来的精神力量。要从党史中汲取敢闯敢试、拼搏进取的智慧力量，继承我们党守正创新的优良传统，用革命先烈先辈的感人事迹和不屈不挠的奋斗精神鼓舞士气、激励自己，不断升华思想境界、陶冶道德情操、涵养浩然正气，把工作干得更好。

伟大的历史锻造了永不磨灭的历史精神，抗美援朝精神、抗击疫情精神、脱贫攻坚精神都是党在历史岁月中给我们留下的宝贵精神，指引我们向前奋斗。不断继承这些伟大精神，领悟精神力量。

教师党史学习感悟
今年2月20日，习总书记在党史学习动员大会上的重要讲话为开展好党史学习教育指明了方向。我校党支部把学习党史作为党员教育的重要内容。4月20-23日，我参加了市教育工会组织的培训，这
次培训把工会业务培训和党史学习教育相结合，聆听了两位教授的党史讲座，参观了新四军纪念馆和遗址，使我受益匪浅，更加深刻认识到党史学习教育的重要性和必要性。
一、认真学习领会，深化思想自觉。通过党史学习，让我进一步明白了为什么要学习党史。学习党史，深刻铭记中国共产党百年奋斗的光辉历程；
学习党史，深刻认识中国共产党为国家和民族作出的重大贡献；
学习党史，深刻感悟中国共产党矢志不渝为人民的初心宗旨；
学习党史，系统掌握中国共产党推进马克思主义中国化形成的重大理论成果；
学习党史，学习传承中国共产党在长期奋斗中铸就的伟大精神；
学习党史，深刻领会中国共产党成功革命、改革、建设的宝贵经验。我要在平凡的工作岗位上，继续发光发热，贡献出自己的一份力量。
二、积极学思践悟，强化政治自觉。学习党史，把握发展大势，进一步深化“为党育人、为国育才”历史使命的认识，激发工作热情；
要悟思想，强化政治信仰，不断提高践行核心素养下培养人的教育理念。不管教什么学科，都要以生为本，今年我教学劳技课，要研究大纲、教材特点，了解学生的动手能力，耐心细致地辅导学生，鼓励学生创新，让学生在劳动实践中创新、成长。

三、高标高质落实，强化行动自觉。利用课堂教学主阵地，加强
对学生的党史、国史和核心价值观的教育，使学生明晓党史，感受党魂，增强永远跟党走的信念。在教学工作和管理工作上要对标新要求，教学上要创新方式方法，突出素养教学特色；
管理上要精细管理，增强服务育人意识；
关爱每个学生，帮扶困难学生，尽到教书育人的职责。
党员教师都应该用心去读懂党史这部教科书，从中汲取思想和理论的养分，感受奋进的力量，学有所思、学有所得、学有所行，在党史学习教育中重温初心，恪守教育情怀，展现教师担当，一路前行！教师党史学习感悟
走得再远也不能忘记来时的路。作为一名党员教师，我再次郑重、全面地学习中国共产党党史，重温党的光辉历程，以此献礼中国共产党100周年华诞。这次学习，党百年非凡奋斗的历程和百年波澜壮阔的发展史，洗礼了我的思想，震撼了我的心灵。

一、初心如磐，锻造先进的党员教师
持续学习，常学常新。党的光辉照耀着我，为我指引前进的方向。作为一名党员教师，不仅要有过硬的专业素质和专业技能，更要有坚定的政治立场和正确的思想认识；
作为一名党员教师，应牢固树立正确的三观，待人处事公平公正，工作生活廉洁自律；
作为一名党员教师，要坚定服务信念，爱祖国、爱党、爱学生、爱同事，服务好人，
甘于奉献。党的精神鞭策着我，给我送来前进的力量。时常反省，经常开展批评与自我批评，从他律走向自律，不断锻炼党性、师德，不断雕刻忠诚、执着的鲜明品格，保持共产党员的本色与先进性，自觉提升境界、涵养气概、激励担当。

二、使命在肩，履职尽责地立德树人
红色基因不能变，革命传统要从娃娃抓起。党员教师肩负的使命就是全力做好立德树人工作。工作中我坚持德育为先，组织我校德育处开展“大手拉小手，小手拉大手”学党史活动。以爱党为基，以坚定的信仰和民族的使命看历史。先由党员教师分年级段开设党课，大手拉小手积极宣传党的正能量，以党史精神来高效引导教育学生、感化学生、鼓舞学生；
再由学生拉起家长的手亲子学党史打卡，通过小手传递、辐射，尽可能从小家庭到社会，让民众树立正确的党史观，牢记自身的光荣使命，让孩子和家长一起传承红色基因，延续共产党人的精神血脉。
初心不移，使命不改。我将紧跟党的步伐，牢记党的教诲，不负党的重托，筑牢师德师魂，努力践行育人使命，潜心提高管理能力，奋进拼搏，培养好社会主义接班人，以工作中的桃李芬芳喜迎中国共产党成立100周年。

【篇5】银行学习党史的学习感悟

党史学习教育感悟

党史学习教育感悟

欲知大道，必先为史，历史是最好的教科书。学习、新中国史是坚持和发展中国特色社会主义、推进党和国家事业继续向前的一门必修课，这门功课每个广大党员不仅必修，而且必须修好。
学习国史是对宝贵初心的回望。一切向前走，都不能忘记走过的路;走得再远、走到再光辉的未来，也不能忘记走过的过去，不能忘记为什么出发。了解、新中国史的重大事件、重要会议、重要文件、重要任务，了解我们党领导人民进行艰苦卓绝的斗争历程，了解中国近代以来170多年的斗争史、我们党100年的奋斗史、新中国72年的发展史，了解我们党的光荣传统、宝贵经验和伟大成就。真正了解了这些，才能追根溯源，弄清楚我们从哪里来、往哪里去，才能坚守住一代代共产党人为中国人民谋幸福，为中华民族谋复兴这历尽沧桑而不曾改变的宝贵初心，才能更深地爱国爱党，更加明确新时代赋予我们这代人的所有的使命和担当。
学习国史是对过往经验的总结。中国共产党人带领中国人民推翻了帝国主义、封建主义、官僚资本主义三座大山，建立了新中国。成
为执政党之后，我们党又团结带领中国人民完成了社会主义革命，确立了社会主义基本制度。1978年开始进行改革开放新的伟大革命，极大激发广大人民群众的创造性，极大解放和发展社会生产力，极大增强社会发展活力，开辟了中国特色社会主义道路，形成了中国特色社会主义理论体系，确立了中国特色社会主义制度，实现了中国人民从站起来，到富起来，再到强起来的伟大历程。在这其中沉淀积累了丰富的改革发展的经验，也走过了不少的险滩和弯路。无论是成功的经验还是挫折的教训，这些都可以从中汲取智慧和力量，以史鉴今，以史资政，成为今后改革发展前进道路上的宝贵财富。
学习国史是对精神力量的传承。100年的，72年的新中国史是一部精神上的史诗。像无数英雄先烈为了民族独立、人民解放抛头颅、洒热血的革命大无畏精神。像钱学森、邓稼先这样的科学家心怀祖国，敢为人先的创新精神。像铁人王进喜，时传祥这样的劳动者筚路蓝缕、艰苦创业的奋斗精神。像焦裕禄、孔繁森这样的人民干部心系群众，造福一方的无私奉献精神。像黄文秀、王继才这样淡漠名利，爱岗敬业，牺牲自我的奋斗精神。这些英雄先烈和时代楷模用生命和汗水所谱写的精神史诗是注入心灵的一汪清泉，学好用好这笔精神营养，传承红色基因，传递精神力量，能够激励感召一代代共产党人在新时代的长征路上不忘初心、牢记使命、砥砺前行。

明镜所以照形，古事所以知今。广大党员要把、新中国史学习作为提升党性修养、思想境界、道德水平的精神养料。切实增强四个意识、坚定四个自信、做到两个维护，在这门国史的必修课中修心、修德、修身，坚定地走好中国新时代改革发展的奋斗之路。

党史学习教育感悟
“中国共产党的诞生，是中国历开天辟地的大事。自从有了中国共产党，中国革命的面貌就焕然一新了。”
提起我们伟大的党——中国共产党，你会想到什么?是在清波荡漾的南湖上游弋的那艘小小红船，还是在井冈山的密林深处隐约闪现的红星帽?是“苍山如海，残阳如血”的娄山关，还是“山高路远坑深”的黄土高原?是开国大典上冉冉升起的五星红旗，还是阅兵式上翱翔蓝天的战机? 我在很小的时候，就常听长辈们提起这些。他们每次说起中国共产党，脸上便泛起自豪、赞美的笑容。从那时起，我便想知道，中国共产党究竟是一个怎样的党。
在小学，我学习了《刘邓大军渡黄河》《碑》等课文。其中，刘伯承和邓小平同志的沉静自若、幽默风趣给我留下很深刻的印象。后来，我了解到刘邓大军是冒着怎样的危险、肩负着怎样的重任挺进大别山，才更加深刻地感到刘邓二人的大将风度和革命乐观主义精神。
而刘成章的《碑》着重讲述了人民英雄纪念碑给人精神上的震撼。从此，那些为了革命牺牲的人民英雄们在我的心中活成了一座矗立不倒的丰碑。
进入初中，我系统学习了中国共产党的党史，并阅读了《红星照耀中国》《长征》《红岩》等不朽著作。齐晓轩立在鲜血染遍的红岩上，东方的地平线透出一片红光，绚丽的朝霞放射出万道光芒，这样宛如一幅油画的场景常常萦绕在我的心田，仿佛我一闭上眼就能看到那位牺牲在胜利前夜的共产党员坚定的双眼。而《白洋淀纪事》中辽阔的冀中平原，芦花翻涌的白洋淀更是化为一曲诗歌融进我内心深处。

给我最有力震撼的，还是王树增的《长征》。长发蓬乱、目光坚毅的毛泽东，马背上行军的张闻天，身先士卒的吴焕先，足智多谋的耿飚......一位位年轻的共产党员走进了我的精神世界，带我回到那个烽烟四起的革命年代。我看见湘江边的火光，乌江的激流，云南的浓雾，豫中迷漫的风雪，以及松潘草地上的生命震荡......我还记得，傍晚时分，夕阳低垂，桂花飘香，毛泽东走上架在于都河上的浮桥，告别了他亲手开创的中央苏区，并不知红军此一去竟是走向了新生......我还记得，整整一年以后，陕北苍茫的河山骤然映入红军战士朱家胜流着泪的双眼，晨光熹微，他们历尽艰辛转战大半个中国后终于在远离南方的西北找到了另一个家......在反复咀嚼了《长征》
之后，我逐渐明白为什么中国共产党能在旧中国的众多党派团体中脱颖而出，经过28年的艰苦卓绝斗争后终于领导中国人民走向胜利。因为，中国共产党是人民的党，始终代表中国先进生产力的发展要求，代表中国先进文化的前进方向，代表中国最广大人民的根本利益。

于是，再次看向那枚党徽，我看出了不一样的东西。共产党员们的精神感染着我，成为推动我不断奋斗的力量。当我放纵懈怠时，想起与海棠花相伴、伏案工作的周恩来，又会捧起书本继续学习;当我浮躁不安时，想起在抗战时仍坚持挑灯夜读的彭雪枫，又会静下心来做好手中的事;当我骄傲自满时，想起“沧海一粟，锋芒不露”的粟裕，又会以虚心的姿态投入新的学习......而在响应共青团的号召，观看了《青年大学习》后，我更是以优秀共产党员为榜样，不断充实提升自我。
在我的书架上，整整齐齐地排列着许多有关党史的书籍。它们成为我前进道路上的明灯，我每读一次，便有新的体会、新的感动。

作为一个湖南人，我曾去参观过不少红色文化旅游基地，也曾在暑假前往延安革命圣地。在延河水边，宝塔山下，车水马龙，一派繁忙景象，早已没有了硝烟战火留下的疮痍，但那绿树掩映的枣园，朴实的一孔孔窑洞，仍然静静地伫立，本身就是对中国共产党最深刻的诠释。在那里，我的眼前仿佛再现：

“枣园的灯光照人心，延河滚滚喊前进!” 没有共产党，就没有新中国。
如今，距离那句南湖湖畔的“全世界所有无产者联合起来”已经有整整一百年了。在这一百年里，中国共产党带领中国人民解放思想，改革开放，使中国富起来了;带领中国人民披荆斩棘，乘风破浪，使中国强起来了。如今，站在“两个一百年”目标的历史交汇点，站在先辈们的肩膀上，我们更应该：一万年太久，只争朝夕! 党史学习教育感悟
通过近期党工委、管委会组织的集中学习和利用业余时间对党史的学习，我再次感受到了党艰难而又伟大的发展历程，党的历史，从势单力薄到众志成城，党领导人民取得举世瞩目的成绩和历史性的飞跃，也只有在这样的政党领导下，才能实现民族振兴、国家富强和人民幸福。下面，我就对学习中共党史谈一些认识和体会：
通过学习，让我更加详细的了解了党的历史。学好党的历史，了解过去才能把握今天，把握今天才能创造明天。从革命前辈的手里接过历史的接力棒，我们这代人要做好承上启下的历史任务，不断保持和发扬党的胜利成果。以史鉴今，立党治国，是我们党的优良传统。学习党的路线方针政策和国家法律法规，学习党的历史，不仅要学好党史、还要用好党史，要做到两个“牢记”。一是牢记党的理想信念，
始终不忘党的最终目标。理想信念是共产党人的精神动力和理想源泉。我们党的历史之所以有着如此丰厚的底蕴，正是因为每一名共产党人都牢记党的理想信念，不畏流血、不畏牺牲，朝着它坚定不移的走下去;二是牢记党的历史经验。历史是一本严肃的教科书，我们的党史，正是一部描述中华民族走出劫难、挺起脊梁的鲜活教材。党史记录着新中国从无到有、从小到大、从弱到强、从一个胜利走向另一个胜利。中国共产党带领人民创造了一个又一个辉煌、一个又一个奇迹，这其中的经验和智慧无不凝结于党的历史。
通过学习，我从党的优良传统和先进经验中吸取营养，切实解决自己在思想、工作等方面存在的问题，不断提高自身业务能力，转变工作作风，树立服务意识更好的完成各项工作。党的历史已然走过了100年的历史，但党的每一次进步都来之不易，每一个决定都经过深思熟虑、冷静权衡。如果只学其法、不究其义，一味效仿而失去了自己的思考和判断就很容易陷入迷惑不解的境地，寻求出路、解决问题就更无从谈起。我们学习党的历史就是为了吸取成功的经验，总结失败的教训。充分借鉴历史，解决好工作中的新问题、新矛盾。通过学习，增强了我的党性修养，从党史中汲取力量，用党的伟大成就激励前进、用党的优良传统教育进步、用党的成功经验助推成功、用党的历史教育警示，大力弘扬革命精神，不断回顾党发展壮大的光辉历程，
坚定理想信念，坚定永远跟党走的思想根基。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越。2021年，是中国共产党成立100周年!翻开中国共产党百年的历史画卷，是风雨兼程的一百年，是波澜壮阔的一百年，是自强奋进的一百年，是积极进取、不断自我完善并逐步走向成熟的一百年。“欲知大道，必先为史。”党史中蕴含着智慧，党章中充满着力量。进入新时代,我们学习党史是为了知古今、明大义、续荣光。全体党员干部唯有自觉把学习党史作为“必修课”，在学习党史中砺初心、守信念、明方向、强担当、勇作为,才能为“十四五”开好局、起好步，夯实思想根基,汇聚奋进力量,擦亮政治本色。回望过往问初心，展望未来担使命。让我们用心学好党史这门“必修课”，用实的作风、硬的举措真正把党的历史学习好、总结好，把党的成功经验传承好、发扬好,从中汲取出新使命、新力量，以优异成绩向党的一百年献礼。

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