建行基层网点主任竞聘演讲稿 竞聘营业室主任发言稿

时间:2022-07-27 09:40:12 浏览量:

下面是小编为大家整理的建行基层网点主任竞聘演讲稿 竞聘营业室主任发言稿,供大家参考。

建行基层网点主任竞聘演讲稿 竞聘营业室主任发言稿

建行基层网点主任竞聘演讲稿

尊敬各们评委、各位代表:

大家好!首先感谢行领导给我这次参加竞聘的机会。

下面我从几个方面向各位评委和代表陈述我的竞聘报告。

一、工作简历

我今年岁,中共党员,大学文化程度,工程师、经济师职称资格。年8月入行,一直

从事计算机管理工作。现任支行计划财务部副经理,计算机管理岗。参加工作13年来,

从将第一笔储蓄卡片移植到计算机,到现在对全行包括ABIS综合业务系统、BIBS国际业

务系统、DIMS设备管理系统、CMS信贷管理系统、案件管理系统、人事信息管理系统等在

内的多达15个,涵盖全行所有部室、所有业务的系统进行维护和更新。虽然不是业务的

直接经办者,但也已从另一个方面和角度,对这些业务知识,进行了学习和了解。

首先要要求部门职工加强理论学习,掌握国家关于组织人事,统战、老干部工作,民

族宗教和侨务工作等各方面的政策法规,提高依法办事的意识和能力,使我们的各项工作

遵章守纪;其次,要教育职工加强业务的学习,提高自己的公文写作水平、对外宣传能力,做好档案管理和各项资料的积累工作,充分利用计算机和网络资源,建立各种资料的信息库,建立严谨的工作程序,提高工作效率;再次,要教育职工充满爱心的开展工作。举例

来说,对于老干部工作,我们要时刻铭记老干部为国家、为社会做出的贡献,主动为他们

着想,在政策允许的范围内切实帮助他们解决实际困难和问题,使他们切实感受到党组织

的关怀和温暖;最后,我还要注意树立大家淡泊名利,甘为人梯,无私奉献的意识,以平

和的心态,脚踏实地地做好部门工作。

二、工作措施

现在我国建设银行的改革,正在如火如荼地进行着。对于建行来讲,改革经营模式,

转变经营理念,是改革的重中之重。具体到建行基层营业网点,尤其是城区网点,就是要“以人为本,依托科技”。我们再也不能“守株待兔”,等顾客上门。而是通过创造优良

的工作环境,提供一流的服务,主动营销,将顾客吸引到建行来。

1、从细节做起,精心营造“家”的氛围。

客户源就是收入源,无论是哪行哪业,只要拥有了客户群,就拥有了发展状大的基础。营业厅是我们为客户提供服务的第一场所,让顾客把营业厅当作他们的第二个“家”,让

他们感觉到一进建行营业厅,就像进了家一样。既然是家,那就需要环境整洁、气氛温馨、心情舒适、服务优良。正因为细节决定成败,所以我们要提供一切可能的机会,尽最大的

努力,从小事做起,通过优雅整洁的环境、快速高效的服务、自然真诚的笑容,来营造这

样一个“家”,来帮助他们在这个“家”里管好钱、理好财,不仅仅是简单的存钱、取款。在利益所得方面,不仅仅是传统的孳生利息,而是在业务上进行耐心的宣传和解释,让他

们进行多样化投资,比如基金、保险及其他新兴代理业务。使顾客对这类新业务变被动接

受为主动认知。这样,既丰富了客户的投资渠道,又保证了银行的中间业务收入,同时还

降低,甚至消除了银行代理此类业务,而带来的潜在隐患。从而实现多方受益,多方共赢。

2、依托科技,为客户提供高效、优质的服务。

现如今,科技的高速发展,推动了业务的创新。建行为客户提供服务的平台,也已从

营业室延伸到了互联网和通讯工具。网上银行、电话银行的出现和兴起,使客户足不出户,就能体验、享受到便捷、安全的服务,完成资金的划拨。这充分证明了:效率就意味着效益,时间就是金钱。我们可以想像,未来银行业的竞争,其根本就是科技的竞争。记得当初,计算机刚走入我们生活的时候,有些人对计算机处理业务,并不十分认可,仍习惯于

手工处理。可随着时间的推移,时至今天,假如我们再重操旧业,恢复手工,相信会有更

多的人不适应。因此,我要想方设法,利用自己所掌握的科技知识,上门服务,拓展此类

客户,扩大服务空间,将自己的计算机知识尽可能多的表述给客户,让他们逐渐习惯于网

上处理业务,最终形成依赖。使大量集中在城区的注册我行的网上银行、电话银行客户,

成为名副其实的高端客户。同时,我还要将自己所掌握的计算机知识,毫不保留的呈现给

其它同事,渗透到各项业务,为业务发展提供强有力的技术支撑。

庆祝5.12国际护士节,护理部组织全院护士举办了“感动病人,从我做起”演讲、

知识竞赛等丰富多彩的庆祝活动。

严谨治学,刻苦钻研业务,不断学习新知识,探索教育教学规律,改进教育教学方法,提高教育、教学和科研水平。

3、加强团结,增强团队精神,提高凝聚力和战斗力。一个团队,其核心因素是人。

作为一个团队的领头羊,我将放下架子,融入集体,虚心请教,带头加强业务学习,落实

制度,在日常工作和生活中,互帮互助,创造中庸和谐的工作和生活氛围,激发大家的主

观能动性和创造性,发挥每个人的最大潜能,把每一次上级行分配的任务,当作是创造收益、增加收入的契机,而不是压力,更不要当作负担,以争取效益最大化。

各位领导、同志们,在你们的帮助、关心、鼓励下,我坚信我会用我所学到的知识来

指导我的实践,厚积薄发,扬长避短,和我们的员工一道,用我们的智慧和实际行动,为

前进中的建行锦上添花。

我的演讲结束了,谢谢大家!

如果我这次竞岗成功,这是大家的厚爱、支持和鼓励,我一定以踏实的工作作风、求

实的工作态度、进取的工作精神,恪尽职守,履行职责,以实际行动履行自己的诺言,以

自己的实际工作和成绩来回报领导同志们的支持和帮助,无愧于领导和同志们的理解和信任。

从刚毕业开始,我担任过的(……所历任的职务)这一系列工作岗位,让我积累了十几

年的学校中层干部的工作经历,从多方位管理实践的磨练和各种各样的大型活动的数次组织,从宿舍管理的“样板工程”和文体活动的“组织、优秀奖”,一次次证明了我的丰富

的管理经验和出色的组织才能。

医务部可能是医患沟通的最后一站了,病人能到这里来反映问题,等于又给了我们一

次难得的机会;管理学一直认为会抱怨的顾客是好顾客,他指出了我们工作中可能存在的

问题,希望我们能改进,希望我们能变的更好,问题解决好了,这样的病人回头率很高。

三是有较强的工作能力。我在日常生活和工作中注意不断地加强个人修养,踏实干事,诚实待人。经过不断学习和锻炼,自己的业务能力、组织协调能力、判断分析能力、具体

处理客服工作中实际能力都有了很大提高,能够胜任客服主管工作。

感谢您的阅读,祝您生活愉快。

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