下面是小编为大家整理的银行管理岗位竞聘演讲稿 银行理财经理竞聘演讲稿开场白,供大家参考。
银行管理岗位竞聘演讲稿
尊敬的各位领导、各位同事：
上午好!
在这骄阳似火的日子，怀着一颗炙热的心，带着一份火热的情感，我很荣幸的站上这个讲台。
在信贷制度部岗位工作时，我参与了一些信贷产品的研发工作，产品研发的基本流程大致可分为需求分析、功能设计、验收测试、
试点推广等四个阶段。假如把这次竞聘下派挂职锻炼的机会视为把
自己设计开发成一个产品推向市场的机会，那么县支行就是我的潜
在用户，在座的各位领导就是验收考评专家。现在的我已完成了需
求分析和功能设计等产品的初步设计工作，以一个样品的姿态，接
受大家的验收测试，看看值不值得试点应用。接下来，请允许我对
自己这个产品作一下简要介绍，顺便陈述我的两个基本观点：
第一个观点是，我这个产品是可以契合县支行的迫切需要的。
第二个观点是，我认为，我这个产品功能齐备，是能够符合行领导锻炼年轻员工的热切期待的。
我这个产品有以下四个优点：
我是一个为了追求比平凡现实更绚丽多彩的理想梦境而埋头赶路的人，而现在路就在脚下，心系在远方，很期待在那里再一次绽放
我的璀璨风华!我衷心感谢各位领导、同事给了我这个舞台，给了我
力量!谢谢你们，谢谢!
各位领导、各位同事：
大家好!
一、竞聘优势
3、我深刻懂得这一岗位的重要性。将西门储蓄所升格为分理处，充分体现了行党委、行长室对该分理处的高度重视和对其寄予无限
的厚望。作为新建分理处主任要一种吃苦耐劳和开拓精神，瞄准目标、不负众望，确保任务实现。
4、能够看到自己的弱点。业务水平有待进一步提高，储蓄业务
没有接触过，但我相信我有能力尽快适应。管理对我来说是个全新
的课题，在今后工作中，我将不断地调整自己，虚心请教，加强学习，与时俱进，超越自我。
二、目标和任务
作为新建分理处要确保目标任务实现，我认为主要要做好以下几方面工作：
1、思想总揽全局，做好表率。作一个带头人要有全局观念，要
从多方面考虑问题，协调各方面关系，在行党委、行长室的领导下，向目标任务冲刺。在内务管理方面同样要兼顾全面，如制度执行、
安全保卫、环境卫生等。管理对我来说是一个全新的课题，熟话说
得好，正人先正已，自己要做好表率，从各方面严格要求自己，吃
苦在前，享受在后。
3、挖掘优质客户源，寻找新的增长点。客户是商业银行发展的
基础，没有一个稳定的“黄金”客户群，银行业务的开拓就成了无
源之水、无本之木。因此，要在挖掘客户源上狠下功失，确保任务
的实现。一是充分利用我行结算的优势，面向乡镇寻找开户单位。
目前，信用社的结算功能相对比较滞后，不能适应用户的需求，而
我行的网点主要集中在城里和少数镇，可以从中挖掘不少优质客户。二是挖他行存款，瞄准单位找关系，全面出击。加强服务，全面提
升跃进路分理处的知名度。
4、服务是银行的生命线。要使第一位员工认识这一点，促进服
务的深层次、高水平、全方位发展，增强银行在同业之间的竞争力，现代的银行不能在简单的停留在微笑服务，要在服务质量上下功夫，主动与客户建立一种良好的感情关系，形成以客户为中心的经营理
念，想客户所想，急客户所急，让客户真正感受到我们分理处的优
越性。
各位领导、各位评委，我来参加这次竞聘是责任感和使命感的驱使。不管成功与否，我将一如既往为工行发挥自己的光和热。
谢谢大家!
我是来自观音阁支行的李梦娜，我演讲的题目是学习、创新、团结。
每个人不管有多么辉煌的过去，都已成往事，在任何一个新的环境，要想得到大家的认可，必须靠自己的的实干，而不是靠自己的
嘴巴，少说话，多事做。
在这个飞速发展的信息社会，我们只有不断的学习，才能脱离无知，才不致于某天有人对你说：“你OUT了!”;只有懂得不墨守成规，懂得创新工作方式，才能与时俱进，在激烈的竞争中立于不败
之地;只有明白一根筷子易折断，一扎筷子难弯曲，我们才能学会团
队合作，而不是孤军奋战，孤立无援。
因此，学习、创新、团结便是我们作为桂林银行一份子必须做到的基本的行为准则，更是我们一生的必修课!
如何学习?无非是学做事，学做人。每个领导每个同事都有自己
的过人之处，但这往往不是每个人都能发现，这需要我们细心地观察，谦卑地接纳，最后才能内化为自己的东西。要想在我应聘的这
个岗位上驾轻就熟，就必须要善于细心学习，认真观察同事怎么做，熟悉业务流程，只有这样才能在最短的时间内胜任。
如何团结?团结归根结底是个“一”字，即一心一意，万众一心。毛泽东如何如何让共产党的星星之火得以燎原，靠的是团结工农大众;盟军能战胜法西斯的侵略，靠的是团结世界反法西斯同盟;我们
的职责就是团结一心，让客户满意，打造行业品牌，树立优秀企业
形象。
我相信，时刻谨记学习、创新、团结，就一定能迅速胜任这个岗位，得到领导和同事的认可，得到客户的好评!谢谢!
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