篇一：党支部怎样更好联系服务群众工作
班子在联系服务群众方面检视存在问题12个
党支部班子对照六个方面：
（一）在组织开展主题教育方面。
（二）在执行上级组织决定方面。
（三）在严格组织生活方面。
（四）在加强党员教育管理监督方面。
（五）在联系服务群众方面。
（六）在抓好自身建设方面
1、在联系服务群众方面
一是勤奋进取干事业精神有所弱化。办公室工作往往较
为琐碎，对程序性、规范性要求较严，长此以往导致有的同
志工作上开拓进取意识不强，攻坚克难劲头不足，抓工作促
落实缺少钉钉子精神和“一竿子插到底”的魄力，针对新形
势新问题新要求，很少有意识地去改进工作方法、优化工作
方式，对重大政策重大问题深层次研究不够，工作上缺乏新
意，缺少亮点。
二是班子成员对待同志亲和力有所缺乏。由于事务性工
作较多，班子成员与办公室同志交流沟通较少，平时只是局
限于工作上就事论事，只顾压担子、安排工作，对思想、家
庭困难的问题知之甚少，生活上关爱不够，没有充分调动队
伍的工作激情，导致部分同志带着情绪工作，被动接受任务，未能做到思想与行动上的统一，不利于工作的科学有效解决。
2、在联系服务群众方面。始终坚持以人民为中心的发
展思想，尊重群众意愿，为群众办实事解难题，有效保障
改善民生，增强人民群众获得感幸福感安全感，确保党永
远保持同人民群众的血肉联系等方面存在的差距，但客观
讲与群众期盼还有差距。一是服务基层群众不够主动。有
的班子成员为人民服务的宗旨意识有所淡化，以人民为中
心的理念树得不牢，没有用“群众满意不满意、高兴不高
兴、答应不答应”的标准来检验自己的工作，对历史遗留
问题和上访人员，有的班子成员有时态度不好，缺乏足够
的耐心。二是为民办实事解难题成效不够好。践行新时代
党的群众路线有差距，深入基层、深入群众、倾听群众呼
声、了解群众意愿、解决群众急难愁盼问题还做得不够，对于群众反映强烈的一些问题，在职权范围内难以解决，又没有积极向上反映，导致一些问题长期得不到解决。
3、在“联系服务群众方面”。一是存在官僚主义倾向。
“四下基层”的优良传统和作风有待加强。一些同志习惯于
坐办公室听汇报、看文件、谋计划、作决策，指挥多，实干
少。工作沿用老办法、借用老经验、老传统干工作，照抄照
转上级要求，以文件落实文件，以通知落实通知，深入工作
一线指导督办检查工作不经常，与一线干部职工和群众交流
不多。二是深入基层不够。待在机关的时间多，下基层深入
群众了解情况、征求意见、解决问题的时间相对较少。对基
层干部群众反映的一些具体问题的处理、具体困难的解决,转办得多，反映得多，解决群众的“急难愁盼”问题不到位。
三是宗旨意识有待增强，没有把办公室业务工作与服务群众
工作有机地融合在一起，以人民为中心的发展理念还没有完
全落实到具体工作中。有时工作布置地多，检查督办地少，有些工作班子成员之间相互配合还不够，当“甩手”掌柜的现象还在一定范围内存在。
4、“联系服务群众”方面：一是老旧小区改造、物业存
在问题相对集中。2021年以来，社区涉及老旧小区改造的院
落有：……，自开工以来，因疫情防控、资金不到位等问题
多次停工，房屋漏水、墙面损坏、路面破拆之后未及时修复
等问题频繁发生，居民对此意见较大。2023年3月，某物业
全面进驻辖区无主管小区，各楼院没有具体的物业管理人，分工不明确，院内出现问题跟物业反应，回应速度慢，物业
只打扫院内卫生，不打扫楼道卫生，服务内容单一，居民反
响平平。二是信访问题多有发生。某项目回迁群众多次到区
政府门口集访，要求支付拖欠的过渡费问题，截止12月共
计拖欠3个季度过渡费用；部分居民反映家属院在2013年
被认定为市区两级重点棚改项目，至今整个院拆了三分之二,对项目不进行下一步拆迁工作存在不满，认为政府在报纸等
媒体上多次宣传拆迁意向，却不见实际拆迁行动，认为政府
存在失信责任，且误导居民，导致其错失最佳购房时机。
5、联系服务群众情况
一是调研重形式轻内容。深入基层调查研究不够深入，调研安排时间比较紧，蹲点少，听领导说的多，和群众直接
交流少。比如，或多或少存在脱离群众的现象，因担心给基
层增添麻烦、带来负担，就减少下基层次数，平时走访较少，与群众打成一片欠缺，未能把群众工作做实做深做细。
二是主动为群众服务意识不强。在学习习近平新时代中
国特
色社会主义思想的立场、观点、方法分析和解决实际问
题的能力欠缺，以人民为中心的思想树立得还不牢固，坚持
从群众中来、到群众中去的工作方法上执行得不好，工作的出发点与落脚点与群众的需求还有差距，没有坚持任何时候
都要以群众满意不满意作为工作衡量标准，做群众工作的能
力和水平有待于提高。
三是深入现场办实事还不够快，有时候虽然可以第一时
间发现问题，掌握情况，但是不能当机立断制订方案，有的问题因存在**原因，一拖再拖，解决周期过长。
6、联系服务群众方面
L联系群众不够密切。主要表现在联系服务群众方面，部分班子成员有时会因为工作繁忙而忽视与群众的联系，导
致群众的诉求没有得到及时解决。
2.服务群众不够主动。主要表现在服务群众方面，部分
班子成员有时会因为对政策的不熟悉而没有主动为群众提
供服务，导致群众的利益没有得到有效保障。
7、联系服务群众方面。一是官僚主义倾向明显，传统
的“走下基层”作风亟需加强。个别同志惯于在办公室内听
取汇报、审阅文件、策划方案及决策，多发号施令，少亲身
实践。工作上依旧沿用过时的方法、经验和传统，机械照搬
上级指示，以文件推动文件实施，以通知确保通知执行，鲜
少深入一线指导、督察和
检查工作，并且与基层干部职工及
群众的交流不足。二是基层接触不足。在机关逗留的时间较
多，下基层深入了解民情、收集意见、解决问题的时间相对
有限。面对基层干部群众提出的具体诉求和困难，更多是转
交处理而非亲自解决，对于群众的“急难愁盼”问题的解决
未能做到位。三是服务宗旨意识须加强，尚未能将办公室的业务工作与服务群众的实践活动有机结合，将以人民为中心
的发展理念彻底贯彻于具体行动中。工作安排多而督导检查
少，一些工作中班子成员间的相互协作尚不充分，某种程度
上“甩手掌柜”的现象仍然存在。
8、联系服务群众方面。服务群众是党的基层组织的首
位任务，区政府办公室作为政府联系服务群众的重要职能部
门，始终坚持权为民所用、情为民所系、利为民所谋。通过
检视，还存在2个问题:一是联系基层不够紧密。在“三服务”过程中，把主要心思和精力用在了服务领导上，忽视了对基
层和群众的服务。比如，有些工作安排不考虑基层实际，今
天发文明天就要求报材料、报结果，不给基层留调研、落实
的时间，基层单位意见大。再比如，召开会议时明明知道会
议内容和一些部门单位没有相关性，仍然泛泛的要求所有部
门单位参加，造成基层单位精力浪费。二是群众诉求解决的不好。对群众关心关注的一些热点、难点问题和信访问题,往往交办到相关单位办理，主动回应、亲自协调解决具体问
题不够。比如，见到上访群众，班子成员只要是碰到了，也
都会去过问一下，但只要不是自己口上的事，大多都是能躲
就躲，能绕就绕，一走了之，怕惹麻烦，没有把群众真正装
在自己的心里。
9、在联系服务群众方面。一是群众观念不够牢固。尽
管对全心全意为人民服务的根本宗旨、以人民为中心的发展
思想有深刻的认识理解，但在实际工作中，还存在说得多、行得少的现象，有时指导思想存在偏差，抓一些工作考虑上
级意图比较多、倾听基层群众呼声还不够；有时存在官僚主
义的倾向，还有坐在办公室闭门造车、凭想当然抓工作的倾
象，个别工作部署与基层实际相脱节。二是深入基层调研力
度和深度不够。结合本职工作调研不够经常，有时即使去了
也是看亮点、看典型，存在走马观花、蜻蜓点水的现象，到
联系点多、指定点位多，尤其是深入社区一线调研不够，面
对面听取意见不及时、不全面，对群众所需、所盼、所急、所忧了解得不是很透彻，制定的工作措施结合基层实际情况
不紧密，推进落实上打了折扣，取得的成效离最初的目标存
在差距。
10、围绕联系服务群众方面
支部班子在想问题抓工作，立足于具体问题的时候较多,但站在群众角度上考虑问题不足。虽然能坚持定期扶贫走访,但对群众语言和基层情况不够熟悉，真正进村入户与群众面
对面、心贴心交流较少，对于挂钩的贫困户也多是给钱给物，对他们的关心多停在口头慰问上，帮助解决实际困难问题不
多。
针对以上问题，我们将采取以下措施:一是加强服务意识,始终把群众放在心中最高位置；二是深入了解群众需求和意
见，积极回应关切；三是提高服务能力，加强学习和培训，掌握更多服务群众的技能和方法。
11、联系服务群众方面
L联系群众不够密切。主要表现在联系服务群众方面，部分班子成员有时会因为工作繁忙而忽视与群众的联系，导
致群众的诉求没有得到及时解决。例如，在处理某个群众投
诉时,部分班子成员因为工作原因而没有及时与群众沟通，导致群众的诉求没有得到及时解决。
2.服务群众不够主动。主要表现在服务群众方面，部分
班子成员有时会因为对政策的不熟悉而没有主动为群众提
供服务,导致群众的利益没有得到有效保障。例如，在处理某
个群众问题时,部分班子成员因为对相关政策不熟悉，而没
有主动为群众提供帮助，导致群众的问题没有得到及时解决。
12.联系服务群众方面。
一是为民服务意识不强。有时还不能把实现维护人民群
众
的根本利益作为出发点和落脚点，工作中有时还存在着留
在机关时间多，深入基层一线时间少；到企业听听看看多，沉
下身子认真研究解决问题少。
二是为民解难帮困不力。有的支委同志对群众最盼、最
急、最怨、最难的问题还没有做到铭记于心，想问题、做决
策没有牢固树立正确的价值观,有时还是从上级领导满不满
意,对单位有什么影响出发,没有把实现、维护和发展群众利
益作为根本出发点和落脚点。
三是集纳民智民力不够。实际工作中，党支部引导大家
发挥自己的聪明才智还有差距，也没有深入基层去动员和组
织群众,在“共同参与、共同尽力、共同享有”方面做得不
够充分。
篇二：党支部怎样更好联系服务群众工作
落实服务，关爱群众：党支部工作范文4篇
2023年了，新时代的党支部工作也面临着新的挑战和机遇。在这个新的时代背景下，要落实服务，关爱群众，党支部工作必须紧跟时代脚步，顺应时代发展潮流，深入贯彻党的十九大精神，扎实推进党建工作，为打造全面建设社会主义现代化强国作出自己的贡献。本文将从四个方面来论述落实服务，关爱群众：党支部工作范文。
一、加强组织建设，建设服务型党支部。服务型党支部要坚定服务群众宗旨，选好全村的贫困群众、低保户以及重点人员，开展下基层、进农村、扶贫帮困等系列活动，关心他们的生产生活，解决他们的实际困难。同时，服务型党支部还要注重提高综合素质，加强组织协作，促进组织活力。我们要加大对服务型党支部的支持力度，提供必要的物质支持和组织保障，帮助其规范管理、强化责任、提高水平。
二、发挥党员先锋模范作用。党员作为党支部的中坚力量，应该始终做到不忘初心、牢记使命，发挥先锋模范作用。他们要率先践行社会主义核心价值观，坚决抵制各种不正之风，为群众排忧解难，多做实事，让群众感受到党员的实际行动。同时，作为先进分子，党员还应该不断学习党的新理论、新知识，提高自身的综合素质，做到在生活和工作中既成为群众的良师益友，又是党的先锋模范。
三、强化政治引领，提高党性观念。作为一名共产党员，在党支部工作中，我们必须时刻铭记自己的政治身份，深刻认识到党的领导核心地位、党的指导思想和总路线的重要性，充分认识到党组织的力量和党的纪律的重要性。只有牢记自己的党性观念，时刻保持清醒头脑，才能始终保持一颗无愧于党和人民的初心，以高度的政治责任感做好党支部工作。
四、建立精准服务机制，实现群众需求与党支部相衔接。党支部工作不能与时俱进，而要顺应时代的技术潮流，通过互联网、大数据等手段建立智能化的服务机制，了解群众需求，便于党支部及时解决实际问题，方便群众的生产生活。同时，在服务中要注意精准和细致，让党员干部真正走进群众生活中，听取群众意见，提出建设性的意见，深入了解群众的实际情况，建立党群工作桥梁，促进党和人民群众的密切联系。
以上就是关于落实服务，关爱群众：党支部工作范文4篇的文章，通过四个层面的论述，彰显了党支部工作在新时代的重要作用和发展趋势，展现了一名共产党员在服务群众、关爱人民中的重要责任和使命。让我们携起手来，为实现中国内外的伟大复兴，努力奋斗！
篇三：党支部怎样更好联系服务群众工作
党支部总结积极服务群众促进社会和谐稳定
党支部作为党组织的基层单位，在推动社会和谐稳定方面发挥着重要作用。为了更好地总结党支部的工作经验和做法，促进党支部在服务群众、促进社会和谐稳定方面的工作水平和质量，本文将对我们党支部的工作进行总结与反思，并探讨未来的发展方向。
一、提高思想政治工作水平，强化党员教育管理
1.1加强党员教育培训，提高党员的政治素质和综合素养。
政治思想教育是党支部工作的重中之重，通过开展党课、集中学习、座谈交流等形式激发党员的思想认识和社会责任感，提高党员的政治素质和综合素养。
1.2加强党员管理，完善激励机制和监督机制。
建立健全党员档案管理制度，及时记录党员的发展情况、参与党组织活动情况等，对于工作出色的党员进行表彰奖励，对于违规违纪的党员进行组织教育和处罚。
二、加强社会服务，密切党群关系
2.1积极开展志愿服务活动，弘扬社会主义核心价值观。
组织党员积极参与社区文化建设、环境保护、扶贫济困等志愿服务活动，培养党员的社会责任感和奉献精神，不断弘扬社会主义核心价值观。
2.2丰富党员活动，加强与党员之间的联系。
通过定期组织党员活动，如集体组织参观旅游、开展党员读书交流会等，加强党员之间的交流与联系，增强团结意识和集体荣誉感。
三、促进社会和谐稳定，维护群众利益
3.1健全权益保障机制，维护群众合法权益。
党支部要加强与相关部门的沟通合作，及时反馈群众的合理诉求并积极协助解决相关问题，确保群众利益得到有效维护。
3.2加强基层治理，提高社区管理水平。
通过推进社区自治，建立有效的居民自治组织和社区管理机构，加强基层治理，引导居民自觉遵守社会公德、行为规范，营造和谐稳定的社区环境。
四、加强支部自身建设，提升组织力量
4.1建设党建品牌，增强党支部影响力。
党支部要树立良好的形象和口碑，在服务群众、促进社会和谐稳定方面树立典范，形成党支部的品牌效应，为其他党支部提供示范引领。
4.2加强党支部建设，提高组织凝聚力。
加强党支部组织建设，建立党支部活动室、书记工作室等党建工作场所，提供良好的党建服务环境，增强党员的凝聚力和归属感。
结语
党支部在积极服务群众、促进社会和谐稳定方面发挥着重要作用。通过提高思想政治工作水平、加强社会服务、促进社会和谐稳定以及加强支部自身建设等方面的努力，党支部能更好地履行自身职责和使命，为实现全面建设社会主义现代化国家的目标不断作出积极贡献。希望广大党支部能够以此为借鉴和启示，在今后的工作中不断完善和创新，努力满足人民群众对美好生活的向往，为实现社会和谐稳定作出更大贡献。
篇四：党支部怎样更好联系服务群众工作
党支部服务群众方面存在的问题整改措施8篇
（一）存在的问题
1.服务对象不明确，服务效果不尽如人意。
2.服务内容单一、服务方式单一，缺乏灵活性和创新性。
3.服务机制不健全，服务流程不规范，服务效率不高。
4.服务态度不够热情、不够真诚，服务质量不稳定。
（二）整改措施
1.明确服务对象，建立健全的服务目标体系，切实提高服务质量和效果。
2.创新服务内容和方式，落实微信公众号、短信服务等新型服务方式，更好地满足不同层次人民群众的需求。
3.加强服务机制和流程建设，确保服务规范化、标准化、信息化、智能化，提高服务效率。
4.树立正确的服务态度，强化服务意识，提高服务质量，建立全面的服务评价体系，为服务对象提供更加优质的服务。
（三）存在的问题
1.党支部服务群众工作重心不突出，服务对象过于宽泛。
2.党员干部参与服务群众工作的积极性不高，服务资源分配不均衡。
3.服务对象的反映意见和建议得不够及时得到处理和解决，质量和效果有待提高。
（四）整改措施
1.明确党支部服务群众的重点和范围，并根据服务对象的需求和特点制定不同的服务计划，科学合理安排服务资源。
2.加强党员干部服务群众的培训和动员，建立优秀服务项目的示范点，选派优秀党员干部到基层一线开展服务活动。
3.建立及时反馈和问题解决机制，加强服务质量评估，对发现的问题及时纠正和整改，提高服务质量和效果。
（五）存在的问题
1.党支部服务群众缺乏创新，服务项目单一，服务形式单一。
2.服务标准不够规范，服务进程不够系统，服务流程不够顺畅。
3.服务热情不够高涨，服务态度不够优良，服务水平不够专业。
（六）整改措施
1.开展有针对性的调研，搭建创新服务平台，采用互联网方式和无人值守服务方式，拓宽服务范围和种类。
2.完善服务规范，完善服务流程，建立完整的服务体系，创造顺畅的服务环境，同时建立全方位服务档案。
3.加强服务培训，提高服务热情，树立优良的服务态度，打造专业的服务能力，为群众提供更好的服务。
（七）存在的问题
1.党支部服务群众工作缺乏标准和指南，服务对象反映意见无法形成整体统计和分析。
2.服务群众活动和服务项目的质量评估和监督，缺乏有效手段和方法。
3.服务人员缺乏服务技能和素质的提升，服务过程缺乏记录和总结。
（八）整改措施
1.制定服务标准和指南，建立服务项目质量评估和监督体系，及时反馈群众反映的问题，形成有效的推进机制。
2.开展服务经验总结，梳理服务方案的优缺点，总结服务工作的亮点和经验等，提高服务质量和水平。
3.健全服务人员考核制度，对服务人员进行定期考核和培训，提高服务技能和素质。同时建立完善的服务记录和总结机制，为优化服务流程、提高服务质量提供参考。
篇五：党支部怎样更好联系服务群众工作
党员联系和服务群众工作制度
1.目的：为了密切联系群众，服务群众，认真听取和反映群众的意见，帮助群众解决实际困难，做好群众的思想政治工作，党员接受群众的监督等，有利于推动党员联系和服务群众工作的深入开展，特制定本制度。
2.使用范围：各支部、科室
3.定义：无
4.内容：
4.1主要目标
4.1.1尊重和维护群众的合法权益；
4.1.2听取和反映群众的意见；
4.1.3帮助群众解决实际困难；
4.1.4虚心向群众学习；
4.1.5做好群众的思想政治工作。
4.2主要方式：结对帮扶困难群众、参加主题实践活动、参加社会公益活动、深入调研、做好接待群众工作。
4.3党委要做好联系和服务群众的具体组织工作。加强对党员进行马克思主义群众观教育，创新群众的工作方法，提高服务群众的本领。
4.4建立党员联系点，每个党员应成为党支部联系医务工作者的纽带和桥梁。经常反映医院职工的意见和要求，关心他们的思想、帮助他们解决工作、生活上的实际问题。
4.5畅通群众表达意愿渠道。实行党务、政务公开，帮助党员做好联系和服务群众的工作，对群众反映的情况，要及时反馈意见。
4.6加强督促检查。把党员联系和服务群众的情况作为民主评议党员、党性分析评议和考核评优的重要内容。坚持医院职工对党员、干部的评议制度，每年进行一次。及时总结经验，树立典型，推动党员联系和服务群众工作的深入开展。
5.参考文件：无
6.附件：无
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