篇一：平安建设工作调研报告特色标题
乡镇平安建设工作调研报告
一、调研背景与目的随着社会经济的发展和城市化进程的加速，作为当前我国基层社会治理的重要内容和推进乡村振兴战略的重要保障，乡村平安建设的重要性日益凸显。各级政府积极推进相关工作，加强了社会治安综合治理，提高了人民群众的安全感和满意度。本次调研旨在了解某某某乡平安建设工作的现状和存在的问题，分析原因，提出可行的改进建议，为今后的平安建设工作提供参考。
二、调研方法与样本
本次调研采用问卷调查、访谈和实地观察相结合的方法。问卷调查覆盖了全乡多个行政村的居民和干部，访谈对象包括乡政府职能部门负责人、派出所民警、村两委干部和居民。实地观察主要针对全乡的社会治安、矛盾纠纷排查化解、信访稳定、普法宣传和网格化管理等。
三、调研结果与分析
好的方面：
1、社会治安状况明显改善。近年来，乡政府、派出所加大了对社会治安的整治力度，严厉打击各类违法犯罪活动，使得全乡治安状况得到了明显改善。
2、群众安全感提升。通过加强社会面巡逻防控、开展打击犯罪专项行动、常态化开展扫黑除恶和打击养老电信诈骗等措施，群众的安全感得到了明显提升。
3、社会参与度提高。某某某乡在推进平安建设工作中，乡政府和各村委能够积极引导社会力量参与，开展志愿服务、群防群治等活动，提高了群众的参与度和满意度。
不足之处：
1、基层基础工作仍需加强；
我们通过对全乡24个村随机选取的500名群众进行调查问卷发现，认为当前全乡社会治安状况良好的有465人，占比93%，虽然大部分受访者认为当前全乡社会治安状况良好，但是个别村社区因为基层组织建设薄弱，治安防范措施不完善，对重点人员管控不到位，拉低了全乡整体的安全感满意度，如2022年某某乡某某村全年发生两起命案，其中一起为监外执行人员肇事肇祸后自杀，至今影响还未完全消除，影响了乡镇平安建设的整体效果。
通过调研发现，全乡24个行政村，村室面积达标的村不足三分之一，建有标准化村级综治中心的村仅有某某村1个，并且是于2023年7月份村室搬迁时新建的。
2、矛盾纠纷排查调处和信访维稳工作仍然存在薄弱环节；
一是矛盾纠纷排查调处难度加大。当前正处在社会矛盾
凸显期，各种利益冲突复杂性更加突出，因社会保障、土地承包等历史遗留问题纠缠不清，因村级财务、宅基地和问题楼盘等引发的矛盾纠纷日趋增多，通过对某某某乡所有77件登记在案的信访问题进行分析，其中涉法涉诉2件，占比2.6%；土地、宅基地纠纷15件，占比19.5%；问题楼盘53件，占比68.8%；经济纠纷5件，占比6.5%；其他纠纷2件，占比2.6%；特别是占比最高的问题楼盘纠纷，涉及群体人数较多，且所购楼盘都不在本地，人员不在家、散步广，稳控难度大。
二是群众群众信访呈现出组织化、复杂化的特点，一些人遇事便选择上访、集体上访、越级上访，一些老上访户选择重大节日、重大活动期间上访，协调处置难度加大，影响了社会安宁稳定。
三是村级虽有治调组织，但多数人员年龄偏大、文化程度偏低、政策水平和业务能力偏弱，报酬难以落实，工作热情难以持续，相当数量村的治调组织不能有效发挥作用。
3、辖区群众的法律意识还需进一步提升；
通过发放的500份调查问卷分析，有6人不知道种植罂粟是违法行为，认为少量种植没有关系，占比1.2%；有18人认为不到迫不得已不会主动寻求法律途径解决问题，占比3.6%；有11人不知道重要会议期间越级赴京上访是违法行为，占比2.2%。
从侧面反映出部分群众仍然存在学法意识淡薄、法制观念不强、维权意识不够等突出问题，例如2023年2月7日某某某乡辖区内被市禁毒办通过无人机拍摄种植毒品原植物罂粟案件3人3起，分别是某某村赫某种植毒品原植物394株：某某村丁某非法种植毒品原植物1386株：某某村王某非法种植毒品原植物535株；后被市政府通报警示，给我县造成不良影响。
4、网格化管理服务仍存在问题；
通过调研发现，村内绝大多数有文化有技术的青壮年都长年在外务工，留守的基本上是妇女、孩子和老人，缺乏懂电脑和网络技术的人员。加上网格员待遇偏低。目前全乡24个基础网格的网格员全部为兼职，乡指挥中心紧紧能保障网格员每月手机话费，没有编制和工资，与其承担的工作任务、素质要求不匹配，职业发展前景受限，对懂电脑、懂技术的年轻人没有吸引力，影响网格员队伍稳定。
目前某某某乡各村网格员大部分由村干部兼任，他们虽然熟悉农村情况，但年龄偏大、学历偏低，电脑操作技能较差，影响了网格化管理服务的效能提升。
四、建议与对策
1、加强基层组织建设；
要咬住阵地建设不放松，充分发挥基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋引领作用，推动党建工作与基层社
会治理深度融合，坚持“党管综治、协调联动”的基本原则，在乡党委政府的领导下，各村（社区）、部门共同参与，依托村级党群服务中心，打造村级综治中心，结合党员“双报到、双服务”开展好普法强基补短板版专项行动，不断把党的组织优势、制度优势转化为社会治理效能，推动基层社会治理上台阶、上水平。
积极搭建“一站式”服务平台。由平安建设办公室牵头部署，联动派出所、司法所、妇联、民政、劳动保障、市场监管和自然资源等成员单位，对群众反映的各类问题，进行统一受理、分流、调解、督办和反馈，变“单兵作战”为“兵团作战”，发挥整体联动优势，实现矛盾纠纷联调、服务管理联动，真正让群众“进一家门、办多家事”。
2、扎实开展矛盾纠纷排查化解保证信访稳定不出问题；
坚持常态化开展“六防六促”排查活动，针对新时期矛盾纠纷出现现的新情况、新特点。按照“早排查、早发现、早控制、早解决”的原则，组织网格员和社区民警配合两委干部开展入户走访，特别是刑满释放人员、社区矫正人员、涉邪教转化人员和严重精神病患等重点人群的走访工作，对家庭纠纷、邻里纠纷、土地纠纷等隐患和涉及经济纠纷、养老诈骗等案件，做到第一时间发现、第一时间了解、第一时间掌握，建立台账、逐级分流、按责转办，让群众小事有人理、急事有人找、要事有人办、难事有人帮。同时，定期对
网格员和村两委干部、人民调解员开展矛盾纠纷调解专题培训会，普及民事纠纷调解法律知识，为开展好矛盾纠纷化解工作打下良好基础。
充分发挥信访工作联席会议机制作用，更好地统筹协调推进各项工作，严格落实信访工作责任制，坚持好领导坐班接访制度，进一步压实了首接首办责任，强化“接诉即办”“访调对接”工作模式，以事不过夜的工作态度，以最快速度、最优方案、最好效果把问题解决在初始阶段。
落实领导包案、接访下访机制，实行“一个问题、一名领导、一个班子、一套方案、一包到底”的“五个一”工作方法，按照“党政同责、一岗双责、属地管理、分级负责、谁主管、谁负责”的原则，以领导包案方式，统筹资源力量妥善化解。切实提高一次性化解率和群众满意率，最大限度化解矛盾纠纷，全力维护了社会大局的和谐稳定。
3、创新方式方法进一步加大普法宣传教育力度；
一是加强公共法律服务体系建设。坚持开展“法律明白人”培训。让“法律明白人”为村两委及辖区群众提供各类涉法事项的服务，及时解决热点和难点问题，依法维护集体和农民的合法权益；影响和带动身边农民学法用法，提高农法律意识；协助村委会、司法所和法学会工作站开展法治宣传教育，化解矛盾纠纷；缓解现阶段农村法律人才资源相对匮乏的状况，不断满足农村干部群众学法用法的现实需求，促进农村和谐稳定，提升农村社会法治化管理水平。
二是创新乡村地区普法形式，广泛深入开展送法下乡、法治文艺演出等群众喜闻乐见的法治文化活动，利用网络新媒体不断增强学习宣传的吸引力、针对性、实效性和覆盖面，营造乡村地区和群众办事依法、遇事找法、解决问题用法、化解矛盾靠法的法治环境。
4、进一步加强网格员队伍建设；
加强网格员业务培训，完善网格员选拔聘用、目标考核、管理使用等机制，建立动态化管理的网格员数据库。鼓励网格员参加社会工作者职业水平考试，培育复合型村（社区）工作人才。加大保障支持力度，完善落实网格员编制、工资等基本待遇；探索推广在网格员队伍中考核选拔公务员、事业单位工作人员的作法，形成长效机制，进一步拓展网格员的职业发展空间。
五、结论与展望
本次调研发现，某某某乡平安建工作设取得了一定的成果，但仍存在一些问题，特别是问题楼盘信访人群，基数大、问题化解难、人员分散不易稳控，存在一定的风险隐患。建议乡直各部门和各村要进一步加强合作，共同推进乡村平安建设。展望未来，乡村平安建设将更加注重预防为主、打防结合的原则，实现全面、协调、可持续的发展。
篇二：平安建设工作调研报告特色标题
平安稳定调研报告关于平安建设调研报告
报告题目：平安建设调研报告
目录：
1.引言
2.调研方法
3.平安建设现状
4.问题分析和解决方案
5.结论
6.参考文献
1.引言
本调研报告旨在对平安建设情况进行深入了解，分析现状及问题，并提出相应的解决方案。
2.调研方法
本调研报告采用了问卷调查和访谈的方式。通过发放问卷并邀请相关人员进行访谈，获取了丰富的数据和信息。
3.平安建设现状
调研发现，在平安建设方面，存在以下几个主要问题：
-监控设备老化严重，无法满足实际需求；
-安全管理流程不规范，存在安全漏洞；
-消防设施不完善，没有有效的应急预案；
-员工安全意识较低，缺乏相关培训和教育。
4.问题分析和解决方案
4.1监控设备老化严重
-问题分析：老化的监控设备无法正常工作，无法提供有效的监控和记录。
-解决方案：投入资金更新监控设备，确保其正常运作。同时，建立定期检查和维护制度，确保设备的长期可靠运行。
4.2安全管理流程不规范
-问题分析：安全管理流程不清晰，存在管理漏洞和责任不明确的现象。
-解决方案：建立完善的安全管理制度，明确责任人和流程。加强对安全管理人员的培训和考核，提高其安全管理水平。
4.3消防设施不完善
-问题分析：缺乏有效的消防设施和应急预案，一旦发生火灾等事故，无法有效应对。
-解决方案：投入资金购置消防设备，进行消防设施改造和配备。制定完善的应急预案，并进行演练和培训，提高应急处置能力。
4.4员工安全意识较低
-问题分析：员工对安全意识的重要性认识不足，容易出现安全管理疏漏。
-解决方案：开展安全教育和培训，提高员工的安全意识。建立奖惩机制，激励员工积极参与安全管理。
5.结论
平安建设是一项重要的工作，对于保障个人和单位的安全具有重要意义。本调研报告分析了平安建设的现状和问题，并提出了相应的解决方案。通过有效的措施和政策的实施，相信平安建设会得到有效的推进和改善。
6.参考文献
[1]XXX，XX等。平安建设现状与发展趋势[J]。安全与环境工程学报，20XX，XX（XX）：XX-XX。
[2]XXX，XX等。建立健全安全管理制度的思考[J]。安全与环境保护，20XX，XX（XX）：XX-XX。
篇三：平安建设工作调研报告特色标题
筑牢和谐之基
——关于“平安**”建设工作情况的调研
平安建设是构建和谐社会的重要组成部分，是服务和保障我县经济又好又快发展的重要一环，也是涉及千家万户安居乐业的一项民生工程。近几年来，我县在平安建设工作中大胆改革，勇于创新，取得了明显效果。近日，县委办公室组织人员对我县平安建设工作进行了专题调研。
一、“平安**”建设工作情况现状
近年来，全县上下按照县委、县政府关于开展“平安**”创建活动的部署，深入开展严打整治行动，大力加强治安防控体系建设，切实加强基层基础工作，强力推进综治各项措施落实，充分发挥政法部门主力军作用，组织动员社会力量广泛积极参与，“平安**”建设取得了明显成效，为我县经济又快又好发展、社会事业全面进步创造了和谐稳定的社会环境。先后荣获全省平安建设平安县、全省“四、五”普法先进县、全省经济发展法治环境先进县等荣誉称号。
１、平安载体创建有序推进。几年来，全县各单位、各部门按照《推进“平安**”建设重点工作实施方案》的要求，以行业主管部门为牵头单位，深入开展了以
“平安企业”、“平安村屯”、“平安校园”、“平安社区”、“平安家庭”、“平
安工厂”、“平安矿山”、“平安金融”、“平安电力”、“平安交通”、“平安医院”、“平安铁路”、“平安工地”等为载体的平安创建活动。在创建活动中，通过利用“平安宣传月”、“法律广场”、“法律大集”等形式，广泛进行社会宣传。截止2007年末，我县累积有14个村被评为省级平安村、173个村被评为市级平安村、68个单位被评为市级平安单位、9个社区被评为市级平安社区。
２、社会治安防控机制创新发展。在抓好全县14个社会主义新农村治安承包试点的基础上，认真总结明义乡新生村护秋保收成功经验，在其他行政村中积极推行春季防火、夏季护青、秋季保收、冬季防盗等专项治安承包工作。其中单项承包的有38个村，2项以上承包有154个村。在城镇社区治安防控机制建设上，进一步深化了“五警”进社区活动。由过去公、检、法、司、消每个部门各派一名干警定期不定期到社区排查矛盾、化解纠纷、开展法律咨询变为政法各部门把服务触角延伸到社区，公安局把警务室建在了社区；法院将具有警示教育应公开审理的典型案件安排到社区进行开庭；检察院深入驻区单位开展职务犯罪预防指导；司法局定期到社区开展法律宣传；消防部门把消防隐患排查、整治工作拓展到社区。
３、科技防范体系逐步建立。按照《黑龙江省安全技术防范建设三年规划》的要求，制定了《**县推进视频监控系
统建设实施方案》和《**县平安城市视频监控系统技术方案》，成立了安全技术防范工作推进组，组织公安、网通、城管等部门，按照科学布局、重点布控、点面结合的思路，对县城36个公益性视频监控点、26个整合单位、34家网吧及重点行业、部门、单位的视频监控系统安装进行了详细调查和规划。此项工作已向县政府进行了汇报，待县委常委会通过后即可实施。
４、社会管理网络日趋完善。由县综治办组织公安局、工商局、安全局、教育局、卫生局、交通局等各行业主管部门牵头，在全县范围内集中开展整治农村治安乱点、道路交通、校园周边、监外执行罪犯脱管漏管、网吧及娱乐场所、刑释解教人员安置帮教等专项整治行动。并按照“属地管理、属事管理”和“谁主管谁负责”的原则，层层签订了综治领导责任书，逐步完善了“纵向到底、横向到边、上下联动”的责任网络。
5、矛盾纠纷调处机制功能凸现。平安创建活动开展以来，我县不断完善工作机制，全力化解各类矛盾纠纷，逐步完善了党委政府统一领导、政法综治牵头协调、调处中心具体运作、司法部门业务指导、职能部门共同参与，集人民调解、行政调解和司法调解“三调”于一体，整合资源、整体联动的“大调解”工作机制。在此基础上，每月定期召开信访问题和矛盾纠纷排查调处联席会议、每季度召开一次重大
信访问题排查调处会议，对重大疑难信访案件实行挂牌督办制度，并按照“分级负责、归口办理”的原则，做到了对各类社会矛盾纠纷的早发现、早预警、早调处、早化解。
6、基层基础建设得到加强。坚持把平安建设的重心放在基层，不断加大在人力、物力和财力上的支持力度，在地方财力十分紧张的情况，将综治经费和“两所一庭”经费纳入财政预算，并逐年增加。目前，全县52个派出所建设均已达到省级规范化标准，6个司法所建设达到省级规范化标准。在城镇10个社区配备46名专职治安员，20名社工人员，组建10支治安巡逻队、8支看楼护院队，10支“四老”（老党员、老干部、老教师、老职工）义务联防队；在农村组建了192支综治维稳信息员队伍，成立了312支党员干部义务联防队、5614支十户义务联防队，“第一道防线”作用得到充分发挥，基层矛盾纠纷得到有效化解。2007年，全县基层调解组织共调解矛盾纠纷2470余件，成功率达90%。
二、“平安**”建设需要重视和解决的问题
虽然我县平安建设取得了明显成效，但仍然存在一些薄弱环节和实际问题，制约着“平安**”建设的全面推进和持续开展，需要在今后的工作实践中认真研究和解决。
1、社会治安整体形势不容乐观。刑事案件仍时有发生，严重暴力犯罪、多发性侵财犯罪仍然高发，严重威胁人民群
众的生命财产安全；“黄赌毒”等社会丑恶现象手段不断翻新，社会危害严重；社会特殊群体犯罪突出，流窜人员、无业人员、刑释解教人员成为违法犯罪的高发群体。
2、矛盾纠纷排查调处难度加大。当前正处在社会矛盾凸显期，各种利益冲突复杂性更加突出，因企业改制、社会保障、征地拆迁、土地纠纷等历史遗留问题纠缠不清，因村级换届、林权改制、环境污染等新发矛盾纠纷日趋增多，个别群众上访的方式呈现出激烈化、组织化、复杂化的特点，一些人遇事便选择上访、集体上访、越级上访，一些老上访户选择重大活动期间上访，协调处置难度加大，影响了社会稳定。
3、消防交通和安全生产存在不少隐患。部分企业尤其是个别厂房、仓库、宿舍以及一些公共场所业主消防意识淡薄，消防设施配备不全，火灾隐患多、消防压力大。乡村道路人货混装、超载超速等违章行为导致交通事故频发，给交通安全管理带来了很大的压力。矿山安全生产防护设施投入不足，防控难度大。
4、平安创建的长效机制有待进一步完善。党委政府、政法系统创建组织体系较为严密，人员力量、考核措施能够保证，初步形成经常化、制度化的创建机制，而有些职能部门和基层组织大局意识不强，思路模糊，“平安**”建设职责不能充分履行，责任追究机制不健全，工作部署多、落实
少，致使党委、政府的部署要求落实不到位，成效不明显。少部分单位对平安创建工作齐抓共建的认识不到位，认为创建工作只是综治、政法部门的事，以致协同配合的意识不强，主动性不足。各个政法综治部门齐抓共管的合力也有待于进一步形成。
5、基层基础工作还比较薄弱。做为平安建设活动的主要组织者，县乡两级综治部门存在编制不足，队伍老化、混岗顶编现象。政法干警依法办事、执法为民意识还有待于进一步加强，个别干警以言代法、以罚代法、有法不依、办关系案、人情案、执行难等问题依然存在，影响了社会公平正义，也是造成社会不和谐的一个不可忽视的重要因素。经费投入虽有较大幅度增长，但与综治平安建设必要的基本投入需求还有一定差距。
三、深化“平安**”建设的几点建议
和谐社会首先应该是平安社会。当前和今后一个时期，我们仍处在人民内部矛盾凸显期和刑事犯罪高发期，维护社会稳定的任务十分繁重艰巨。要如期实现县委、县政府提出的“平安**”建设战略目标，必须始终坚持以构建和谐社会为目标，以落实领导责任制为龙头，以建设“平安**”为主线，坚持打防结合、重在预防的原则，全面落实社会治安综合治理各项措施，确保我县长治久安，为**经济建设又好又快发展创造良好的社会环境。
１、坚持树立社会主义法治理念与强化平安创建责任意识相结合，切实增强“平安**”建设的整体合力。各综治成员单位及政法各部门应牢固树立社会主义法治理念，贯彻落实关于构建社会主义和谐社会的伟大构想，把“平安**”创建工作作为促进县域经济跨越式发展的重要环节抓紧抓实抓出成效。通过认真落实各级各部门综治领导责任，把“平安**”建设摆在更加突出的位置，严格落实各综治成员单位职责，及时协调解决重大问题。通过全面开展创建活动，进一步提高领导干部依法管理社会事务的能力、应对群体性上访的化解能力、处理突发性事件的应急能力，切实增强全体党员干部做好群众工作的本领。同时，应该建立推行综治成员单位相互协作和年终述职制度，进一步形成齐抓共管的整体合力。
２、坚持“打、防、控”相结合，着力构筑“平安**”建设的防控体系。要继续保持严打高压态势，综合运用刑事技术、情报信息、阵地控制、技防监控等多种手段，开展“破命案抓逃犯”、“打击黑恶势力”、“打击黄赌毒”、“打击两抢一盗”、“打击绺窃”等专项整治斗争，依法严厉打击严重危害公共安全和人民群众生命财产安全的各类刑事犯罪活动，形成定期摸排--专题研究--集中优势兵力重拳出击的新机制。要围绕新农村建设总体目标，采取小区域、快节奏、短周期的方法，综合运用经济的、行政的、法律的手段，定
期开展集中整治，从制度上、管理上堵塞漏洞，跳出整治--复发--再整治--再复发的恶性循环。要着力构建专群联动、动静结合，点线面相衔接、人技物相配套，各项防范措施相配合、各种防范力量相策应的高效防控新格局。要大力扶持和发展保安服务业，在出租车司机、特种行业和重要场所从业人员等特殊群体中广泛发展信息员，不断推进社会治安工作的社会化。要把以“天网”工程为主的技防监控工程作为平安建设的重点项目加以推进落实，尽早形成覆盖全县的视频监控报警网络。
３、坚持抓基层与打基础相结合，不断夯实“平安**”建设的根基。要全面落实中央、省、市相关规定，强化综治平安机构设置，调整充实人员，使之更好地适应“平安**”建设的需要。同时，要重视加强村（社区）治保会、调委会建设，配齐配强综治协管员，落实社区工作经费，统筹解决社区工作人员医保、社保问题，充分调动他们的工作积极性，发挥其在维护稳定中的第一道防线作用。要强化重点人群教育管理，实施市民化管理、亲情化服务、人性化执法。要重点加强对流动人口的管理和服务、对闲散青少年、吸毒人员的教育管理、对刑释解教人员的安置帮教、对失业人员再就业、困难群体的社会救助，全面提升社会管理和公共服务水平，为构建和谐平安社会创造有利条件。
４、坚持深化平安创建与矛盾排查调处相结合，建立健
全“平安**”建设的长效机制。要深入开展基层平安创建活动，创新内容和载体，完善工作方案，明确实施细则，组织动员广大人民群众广泛参与“平安乡镇”、“平安单位”、“平安社区”、“平安村（居）”、“交通安全村”、“平安大道”和“平安校园”等专项创建活动，为和谐平安打下良好的社会基础。要建立健全处理新时期人民内部矛盾的工作机制，通过深入的调查研究，对那些有可能引发群体性上访事件的多发行业、部位、单位群体的动态变化趋势，予以密切关注和分析，有针对性地完善预警排查、报告、处置、督办等各项工作制度，坚决防范和制止跨地区、跨行业、跨系统串联引发的群体性上访事件。要进一步增强公民的民主法治意识，结合贯彻落实《信访条例》，教育引导广大人民群众，通过合法渠道和正常方式合理反映利益诉求，学会通过法律援助等手段来解决矛盾纠纷，学会尊重和服从司法裁决，适时息访息讼，共同创造和谐平安的良好格局。
５、坚持从严治警和科技强警相结合，全面锻造“平安**”建设的过硬队伍。要严格坚持从严治警的方针，定期组织开展有针对性的集中教育活动，建立完善选人用人机制、教育培训机制、监督制约机制、奖惩激励机制和责任追究机制，进一步增强干警的政治意识、大局意识、责任意识、法治意识和服务意识，牢固树立政法队伍“严格执法、热情服务”的良好形象。要认真实施科技强警战略，牢固树立向科
技要警力、要战斗力的理念，积极创造条件，努力加大投入，加快实施装备现代化。要推进政法干警职业化建设，进一步加大业务技能培训力度，开展各种形式的岗位练兵活动，提高政法干警运用科技装备和应对复杂情况的能力。同时，也要重视从优待警，从各个方面落实从优待警的各项政策措施，为政法干警创造良好的工作生活环境，调动其在“平安**”建设中的主力军作用。
篇四：平安建设工作调研报告特色标题
按照《县级领导干部党史学习教育工作方案》相关要求，为聚焦深化民生调研工作，近日，本人就平安建设与网格化管理相关工作进行了调研，现将调研具体情况汇报如下：
一、基本情况
近年来，我县高度重视平安建设，详细制定了工作方案及考核细则。通过坚实打造新时代“枫桥经验”版，进一步健全矛盾纠纷多元化解机制，确保矛盾不上交、平安不出事。不断巩固发展完善以群防群治、“一村一警”、“雪亮工程”、综治中心为主体的治安防控体系和指挥调度体系，逐步实现了以民转刑案件、民事诉讼案件、涉法涉诉信访和越级访数量下降；人民调解成功率、民事诉讼调解率、行政诉讼调解率提高；防止恶性事件、重大民转刑案件和到县以上越级访案件发生为核心的“三下降”、“三提高”、“三防止”的工作目标。2019年以来，我县共调理处理各类民间纠纷XX件，涉及土地纠纷、医疗纠纷、劳动争议、交通事故等各类社会矛盾,调解成功率达XX%。信访案件同比下降XX%，民事诉讼案件同比下降XX%，诉前调解案件同比上升XX%，人民调解成功案件同比上升XX%，矛盾纠纷调处化解工作走在了全市乃至全省前列，全面提升了基层社会治理水平和人民群众的安全感，平安建设成效显著。
为进一步加强党的基层组织建设和社会治理，我县创新工作方法，2021年，在全县农村（社区）实施网格化管理。制定出台了《网格化管理工作意见》、《网格员工作管理考核指导意见》。按照“因地制宜、合理定界、规模适度、动态调整”的原则，在农村按照XX户左右为标准、在社区按照XX户左右为标准，结合实际划分辖区网格，并设置了专职网格员。网格化管理紧紧围绕县委、县政府重点工作，充分发挥网格员在社情民意、疫情防控、基层矛盾、秸秆禁烧、村容村貌、隐患排查、环境卫生、政策宣传、舒忧解困、群众冷暖等各项工作中起到的关键性作用，架起了党群干群“连心桥”，实现了社会问题“早预防、早发现、早报告、早化解、早处置”的目的。通过做实做细做密网格化管理，进一步发动群众、联系群众、组织群众，打通了公共管理“最后一米”、社会服务“最后一微米”、群众路线“最后一纳米”，切实提高了基层社会治理精细化水平，实现了“多网合一、一网管用”，确保了人民安居乐业、社会和谐稳定。
二、问题不足
实施平安建设、网格化管理，使基层的社会管理工作、矛盾调处工作得到了根本性加强与改善，但按照高质量发展的要求和人民群众对美好生活的需要，还有一定的差距和不足。
1.管理机制需要改进。平安建设有一套工作方案、一套考核办法、一个组织体系，归口政法部门管理。网格化管理另有一套工作方案，一套考核办法，一个组织体系，归口组织部门管理。而网格员大部分由村屯长担任，这些人都是平安建设的主要成员，人员配置重叠，考核内容重复，存在着浪费人力精力、增加基层负担等诸多不利因素，需要优化改进。
2.人员素质需要提升。村警、网格员入职时间较短，部分人员存在理论素养不高、工作经验不足、能力水平有限等问题，急需全面提升。
三、几点建议
平安建设要不断坚持和发展新时代“枫桥经验”，不断创新基层治理手段、治理方法，夯实具有特色的矛盾纠纷多元化解体系，及时有效排查化解社会矛盾纠纷，努力提高人民群众的安全感和幸福感。
一是要优化整合资源。将网格化管理和平安建设整合一起，由政法部门牵头，组织部门配合，形成A、B角方式，统一工作方案，统一考核标准，统一组织开展工作，这样即减少管理考核流程，也缓解基层工作压力，减轻干部负担，避免浪费时间，使基层干部有精力研究更深层次的问题，不用应付多头指导同一件事，不用同时应对两个部门的检查考核。整合后的组织应成立办公室，明确工作职责，实行统一领导，定期向县委报告工作。同时加强组织领导，让干部们认识到两个部门、两个常委齐抓共管，工作抓不好不行，解决问题解决不彻底不行。理顺了网格化管理和平安建设的组织管理关系，明析了职责任务，畅通了工作环节，就能更好地节省人力、节约成本、减少环节、减轻压力。从而建立起“多中心合一、一中心多能”的科学管理体系，形成工作合力，更好为平安建设服务。
二是要提升队伍素质。村警和网格员队伍数量大，人员素质参差不齐，从业时间较短，文化水平、工作能力急需提升。要定期开展系统学习培训，重点学习《人民调解法》、《物权法》、《民法典》等法律知识，提高政策法规理论水平，提高分析问题解决问题的能力。要坚持“公检法司”“送法下乡”，每月3—5天。司法人员要承担所负责乡镇村讲法用法，还要与当地乡镇村解决疑难案件入手，解决实际问题，提升基层解决问题水平，提高可汗队伍理论联系实际本领，也体现为基层解忧、为民办实事的政法形象。要注重以案释法，以老带新，向组织村警、网格员等传授问题排查、矛盾化解的正确方法和技巧手段，进一步增强他们的实战工作经验。
三是要实行特事特办。对于复杂疑难案件纠纷的调解处理，要深入分析研判，做好风险评估，因地、因事、因人采取“困难救助”等措施妥善解决。对于“以案定补”案件，要据实适当提高补助标准，激励工作热情，以便更好的及时有效地解决基层纠纷和社会矛盾，预防化解及易引发矛盾激化和群体性上访等问题。
篇五：平安建设工作调研报告特色标题
街街社区平安建设工作的调研报告
筑牢平安基石建设平安、文明、和谐的城中村——对大街街道和平社区平安建设工作的调研报告为认真总结我区城中村在化解矛盾维护稳定、建设平安和谐社区方面的经验做法，进一步探索建设平安城中村的长效机制，区委政法委对大街街道和平社区进行了专题调研。
大街街道和平社区地处周村城区西部，现有居民2186户，7219人。
1998年以前，和平村（2019年村改社区）是全市有名的班子瘫痪、人心涣散、治安混乱的22个后进村之一。
近年来，和平社区把社区平安建设作为维护居民群众切身利益的民心工程来抓，从解决群众最关心的实际问题出发，加强平安建设基层基础工作，狠抓村务财务民主管理，不断壮大社区集体经济实力，切实关心失地农民的生活保障，强化综治基础工作，全力推进平安城中村建设，社区实现了由乱到治的成功跨越，社区经济发展、文化教育、居住环境和群众公益事业等方面发生了巨大的变化。
2019年，被评为全省民主法制示范村（居）。
社区党委书记、主任张敬军同志被评为全国劳动模范。
和平社区的主要做法是：一、抓源头保平安，强化村务财务民主管理近年来，随着城市化进程和经济快速发展，村务财务是最易引发村（居）不稳定因素的根源之一，也是群众最关心的焦点。
和平社区抓住这一主要矛盾，狠抓村务财务民主管理，从源头上减少和杜绝了不稳定因素。
一是加强民主管理，涉及群众切身利益的事情群众说了算。
前几年，和平村村务管理不民主，大事小事村干部自己说了算，造成干群关系紧张，人心涣散，上访不断。
开展“平安社区”创建活动以来，社区两委一班人通过学习培训，逐步提高了对村务民主管理、民主决策在平安社区建设、促进社区发展重要性的认识，完善了各项民主管理制度，并将各项制度真正落到实处。
民主推选产生了素质高、参政议政能力强的10名村民组长和52名村民代表，另外把村里德高望重的老干部组织起来成立了村务顾问小组，村里有什么大事、大的开支都要通过顾问小组讨论后再召开村民代表大会、党员大会讨论决定。
如：每年社区发给群众的失地农民口粮补贴标准的金额，由村民组长和村民代表根据当年粮食市场价格，按照就高不就低的标准决定。
通过实行民主管理、民主决策制度，群众对村干部的怨气少了，理解多了，怀疑少了，支持多了（更多精彩文章来自“秘书不求人”）。
二是落实村务财务公开制度，把群众关心的问题亮给群众。
现任新班子刚上任的时候，村集体现金只有150元，其中100元是假钞。
干群矛盾尖锐，村集体的收入哪里去了村干部工资是多少等问题，群众非常关心。
特别是随着企业改制、工业园建设、和平花园楼区建设、和平路拆迁开发建设等一系列重点工程的开工建设，和平社区有了大的发展，群众对村里集体经济收入和支配更关心了。
社区充分认识到村务财务公开的重要性，建起了村务财务公开栏，把处理企业占地、村办企业改制、畜牧小区建设、新村楼区开发和村民养老金发放等事关群众切身利益的重大事项的开支和收益，由村民监督小组和理财小组每月检查一次，然后在公开栏中公开，每半年总结会议上向村民代表和全体党员公布一次，年终用《致全体村民的公开信》的方式，把村里的大事小事、大帐小帐全部发到每家每户，主动接受全体村民的监督。
通过真正落实村务财务公开制度，把群众关注的村级财务这个焦点亮给群众评价，得到了群众的理解和支持。
三是畅通干群沟通渠道，开门接受群众对社区工作的监督。
社区两委注重加强与群众的沟通交流，及时掌握矛盾问题，倾听群众的意见和建议，采取召开居民代表会、党员、妇女代表、老干部座谈会等形式，增加与群众的交流渠道，使干部能够及时了解群众的所思所想。
还专门制定了社区干部文化广场值班制度，要求每晚在广场上都要见到干部的身影，党委书记张敬军几乎每天晚上到广场与村民一起打球、一起聊天谈心。
通过这些举措，密切了干群关系，减少和化解了大量的矛盾，为社区平安建设奠定了坚实的基础。
二、抓防控创平安，进一步提升平安建设创建水平近年来，和平社区在平安社区创建中，在抓好源头保平安的基础上，积极推行电子地图社区治安联防管理
模式、广场文艺法制宣传教育和组建社区邻里纠纷义务调解队等措施，不断创新社区平安建设工作的新路子，收到了良好效果。
一是推行电子地图社区治安联防管理模式。
随着社区城市化进程的不断加快，城市周边第三产业的迅速发展，下岗失业和退休人员进社区，和平社区的人口膨胀增加，社区人口由原来的2700人，急剧增加到7300余人，对社区治安联防提出了新的挑战。
社区针对居民人员构成复杂、居住分散的特点，为更好加强社区治安防范管理，推行了电子地图社区治安联防模式，按照居住位置、家庭住址、居民户进出口走向、家庭成员等基本信息绘制微机电子地图，实行微机化管理。
并根据住户的情况变化，对电子地图和居民户基本信息库定期进行更新。
通过推行电子地图社区治安联防模式，对社区常住人口、暂住人口、流动人口的管理提供了准确、便捷、及时的信息，提高了社区治安防范整体水平。
二是深入开展广场文艺法制教育宣传。
和平社区在平安社区建设中，注重创新社区法制教育宣传形式，增强居民的知法守法意识。
2019年，和平社区投资近百万元，建起了集文艺演出、电影放映、健身娱乐、图书阅览、法制宣传为一体的多功能社区文化广场。
在广场设置6块法制教育宣传栏，定期张贴法律、法规知识，并坚持每周六晚上在社区文体广场给居民免费放映电影，利用放电影的时机，播放法制教育幻灯片。
在重大节日期间，定期邀请文艺剧团和组织社区文艺宣传队举办文艺演唱周，演出贴近群众生活，富有教育意义的剧目。
通过广泛开展广场文艺法制教育宣传，居民的法制意识有了明显提高，邻里纠纷少了，团结互助事情多了，不和家庭少了，文明家庭多了，打架斗殴的少了，健康向上娱乐的多了。
三是组建社区邻里纠纷义务调解队。
为了最大限度的化解各种矛盾纠纷和信访隐患，和平社区组建了由24人组成的社区邻里纠纷义务调解队，并专门聘请专业律师任首席调解员。
义务调解队的成员由热心调解、热心服务的村民代表、村民组长、红白理事
会成员和普通村民组成，对社区内的各类邻里纠纷、婚姻家庭、赡养敬老等纠纷进行调解，使大量的社区矛盾和民间邻里纠纷得到及时化解。
2019年以来，共调解各类纠纷76件次，化解各类重大不稳定因素和信访隐患13件次。
由于工作到位、调解及时，和平路开通拆迁、和平花园开发建设、工业园区建设等重点工程，没有引起一起信访案件，没有发生因调解不及时引发上访和刑事案件。
三、抓发展促平安，切实解决群众关心的热点问题在平安社区建设中，和平社区通过抓发展促平安，壮大社区集体经济实力，切实解决事关群众切身利益的热点和难点问题，保持了社区稳定、和谐和快速发展的良好局面。
一是加快社区经济发展，壮大社区集体经济实力。
近年来，社区紧紧抓住发展这个根本任务不放松，充分利用自身区位优势和辖区教育资源优势，大力发展社区经济，为平安社区建设提供了坚强的物质保障。
1998年，和平社区村集体负债累计达8700多万元。
新班子上任以来，在短短的五六年时间里，采取对面临倒闭的村办集体企业实施关闭，对有发展潜力的评估后统一公开招标的方式，对村办集体企业进行了成功改制，激发了活力，保证了村集体资产的保值增值，增加了村集体收入。
和平社区的村办企业改制由于民主、公开、公正，不但没有引起群众的不满，而且得到了群众的一致好评。
同时，采取土地租赁、适度规模经营的方式，规划建设了工业园，先后有67家企业入园发展。
利用地处城郊的区位优势，规划建设了1万平方米的综合建材市场。
2019年以来，又利用社区教育资源的优势，开通建设了和平路，开发建设了近7万平方米的和平花园小区，建成住宅楼11栋。
近年来，通过大力发展壮大集体经济实力，改善了群众居住环境，促进了社区稳定。
二是积极解决失地农民生活保障问题。
城中村失地农民生活保障问题是近年来引发不稳定、不平安的主要因素之一。
和平社区高度重视失地农民的生活保障问题的解决，自2000年开始，实行
村民口粮田补助金制度，并对年满60周岁的老人发放养老福利金。
2019年，根据社区经济发展情况，再次提高了老年人生活保障金和口粮补助标准，现在和平社区的老年人最低的每年可享受养老福利金200元，最高的300元，村民口粮补助每年达到600公斤。
仅去年，社区发放村民口粮生活保障金和老年人生活保障金达150余万元。
另外，社区还出资70余万元，为全村60岁以上的老人办理了养老保险，真正解决了村民的后顾之忧。
三是积极为群众办实事、办好事。
社区先后筹措资金，对居民自来水管线进行了改造，建起了饮用水水塔，整理了全村电网，对社区大街小巷的道路整修硬化。
2019年，社区投资2600万元建成了教学设施功能齐全的淄博和平学校，投资300万元建造了高标准的和平公墓。
通过积极为群众办事、办好事，平安建设取得了丰硕成果，同时促进了社区的经济和社会发展。
和平社区的实践充分证明：面对新形势下城中村改革发展的实际，只要大力加强基层组织建设，建设一个坚强有力的领导班子；只要加快发展的同时，注重抓好稳定工作，筑牢平安建设的基石；只要始终关注关心群众的切身利益，不断提高群众的生活水平，城中村完全能够建设成为平安、和谐、繁荣、文明的新型社区。
二〇〇六年三月
篇六：平安建设工作调研报告特色标题
关于平安建设与网格化管理工作的调研报告
平安建设与网格化管理工作的调研报告
一、调研背景
自改革开放以来，我国的城市化进程不断加速，城市人口增长迅速，城市基础设施建设和社会治安保障面临着前所未有的挑战。如何保障城市平安稳定成为当今社会发展的重要议题，各级政府和社会组织纷纷加强治安维稳工作，积极推进平安建设。与此同时，网格化管理的兴起也为城市治安管理带来了全新的思路和方法。
为进一步了解平安建设与网格化管理工作的现状、面临的问题、解决思路和推进途径，我们开展了本次调研。
二、调研方法
本次调研采用问卷调查和现场访谈相结合的方式，重点调查了平安建设与网格化管理在政府部门、居民社区、企事业单位等不同领域的落实情况。
三、调研结果
1.平安建设
平安建设是城市治安稳定的基础，需要全社会共同努力。本次调研发现，政府部门在平安建设方面投入较多，警力配备、治
安设施建设、案件侦破等方面都取得了一定成效。但是，仍存在以下问题：
（1）治安设施建设滞后：虽然部分城市在治安视频监控、社会安防防盗系统等方面已经取得一定进展，但整体上设施建设还存在一定滞后。与国际先进城市相比，我国在城市治安设施方面的投入仍有很大提升空间。
（2）警力配备不合理：一些城市在警力配备方面不够合理，有的地区重视治安维稳而蔽怠刑事侦查，有的警力过度分散，有的则过度集中。这些问题导致了警力的不合理利用和资源浪费。
（3）专业化人才缺乏：平安建设需要专业化的人才来保障，目前我国在治安警察和刑侦队伍专业化人才培养方面仍存在很大提升空间。
2.网格化管理
网格化管理是针对城市小区、街道、社区等较小范围内的细分管理，是一种基于信息化技术和社区治理的创新型治理模式。本次调研发现，网格化管理工作虽然在各个领域都有一定的推广，但是普及率不高，落实不够到位。问题如下：
（1）网格化管理制度不健全：虽然各地制定了网格化管理制度，但存在制度相对薄弱，执行不到位等问题。有的地方甚至缺少配套的信息化技术和管理平台，导致网格化的实施难度增
加。
（2）人员配备不足：网格化管理需要大量的专业人才，但是目前城市社区基层管理人员素质参差不齐，轻视工作，减缓网格化管理的推广。
（3）排查整改力度不够：网格化管理需要通过不断的排查和整改来提高治理效果，但是在实际操作过程中，一些单位和社区缺乏理解和支持，致使整改力度不够。
四、解决思路和推进途径
1.建立健全信息化技术和管理平台，提升治安设施的智能化程度，实现治安信息的快速共享，以满足城市全面治安需要。
2、强化人员培训和管理，提高警力配备的合理性。要增强治安警察与刑侦行业专业人士之间的合作，推进专业化人才的建设。
3、加强对网格化管理制度的建设，加大技术和管理投入。完善人员配套，提高工作满意度和社区治理效能，探索建立社会资本投入的多元化机制。
4、进一步加强排查和整改力度，引导社会公众形成支持和参与网格化管理的意识。通过建立完善的激励机制，推动网格化管理工作及社会化治理机制改革。
五、结束语
通过本次调研，我们深入了解了平安建设和网格化管理工作在实际推进过程中所面临的困难和问题，也总结出一些完善和提高管理的措施和路径。希望政府、公司和社区可以共同努力，充分发挥网格化管理的优势，提高城市治安水平，推动城市和社区治理水平不断提高，共同建设平安、和谐的社会。
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