篇一：党建工作清单汇总表格
2023年基层党建工作存在问题清单及整改措施
【引言】
2023年，基层党建工作在理论引领融合、制度建设扎实推进、创新形式丰富多样等多方面取得了显著成效，但在实际工作中，仍然存在一些问题影响了基层党组织的战斗力。因此，本文将就基层党建工作存在的问题进行深入分析，并提出针对性的整改措施。
【基层党建工作存在的问题清单】
1、基层党组织负担过重
基层党组织作为党组织中的最基础单位，其负责范围覆盖面广，工作任务繁重。由于基层党组织经费来源和管理模式存在一定问题，导致其在人员管理、社会服务等方面不够到位。
2、思想教育和组织建设工作还需加强
一些基层党组织在思想引领和组织建设上还存在短板，特别是在新时期的思想政治教育和组织管理上，很可能会让党员思想转向不正确和组织生活不健康。
3、基层党建工作创新不足
基层党组织在以往的工作中较为局限，基本上按照传统方式来开展，这种方式已经落后于时代发展的变化。因此，基层党组
织需要更加注重创新，从而实现工作的现代化、科学化和人性化。
4、对党员教育和管理不足
一些基层党组织在进行党员教育和管理方面存在不足之处，这就造成了一些党员行动上的不规范，影响了党组织的凝聚力和战斗力。
【整改措施】
1、对基层党组织逐步向知识化、专业化方向转变
针对基层党组织经费来源和管理模式存在的不足之处，有必要对其进行改革，加强组织管理和财务管理，促进党组织向知识化、专业化方向转变。
2、加强思想教育和组织建设方面的加强
一方面，充分利用各种资源途径来加强思想教育；另一方面，加强基层党组织建设，倡导“革命军人”精神，提高组织生活质量和工作效率。
3、创新基层党建工作方式
在基层党建工作中，需要加强工作方式的创新，根据现代化信息技术手段，利用网络平台和新媒体手段，建立信息共享平台，便于党员和干部之间的交流和互动。
4、针对党员教育和管理问题，制定合理的制度和办法
针对党员教育和管理方面存在的不足之处，应制定合理的制度和办法，建立健全的党员考核评级机制，时刻关注党员心理和行为变化，帮助党员正确处理心理问题，提高组织凝聚力和战斗力。
【结语】
基层党建工作作为党的基础和源头，在新时代的要求下，必须要时刻关注其存在的问题，并调整整改。通过采取合理有效的措施，加强各方面的工作，才能使基层党组织在繁重的工作中不断发挥自身优势，为党的发展作出新的更大贡献。
篇二：党建工作清单汇总表格
2023年党建工作检查评分表
2023年党建工作检查评分表
党建工作是一项具有重大意义和影响力的工作，是党的基础性工作，也是党的事业全面发展的保障。为了评估和监督党组织的党建工作情况，制定了2023年党建工作检查评分表。下面将对评分表进行详细介绍：
一、组织建设
1.党委坚持党的领导核心地位，推动全面从严治党，按照党章党规要求落实党的各项方针政策。评分参考：________。
2.党委组织结构合理，党组织层级健全，党员队伍建设不断加强。评分参考：________。
3.党委坚持党建工作的全员参与，丰富多样的党建活动得到广大党员的积极参与和支持。评分参考：________。
4.党委开展党员教育培训工作，加强党员先锋模范的选树和培养。评分参考：________。
二、思想建设
1.党委在思想建设方面注重理论学习，加强党员的理论修养和思想引领。评分参考：________。
2.党委坚持党员教育管理制度建设，完善党员信息管理，做到及时了解掌握党员的思想动态和工作情况。评分参考：________。
3.党委重视党务公开，及时发布党委的工作决策和相关信息，为广大党员提供学习和交流的平台。评分参考：________。
4.党委关注党员干部的工作和生活，做好帮扶和关爱工作，增强党员的归属感和凝聚力。评分参考：________。
三、党纪党规建设
1.党委高度重视党风廉政建设，加强党风廉政建设，严肃党内政治生活，加大反腐败斗争力度。评分参考：________。
2.党委制定严肃党内生活制度，规范党内组织生活，健全党的民主集中制。评分参考：________。
3.党委坚持党内监督与群众监督相结合，加强对党员干部的监督和约束。评分参考：________。
4.党委注重党员教育引导，加强对党员的党纪党规教育，提高党员的党纪意识和党性修养。评分参考：________。
四、党风政风建设
1.党委坚持党建与政府建设相结合，加强政府系统的党建工作。评分参考：________。
2.党委开展党风政风建设宣传活动，弘扬优良党风政风，树立良好形象。评分参考：________。
3.党委注重党员干部的廉洁奉公，厉行节约，坚决反对铺张浪费等不良风气。评分参考：________。
4.党委重视民主决策、科学决策，推动依法行政，注重行政效能和人民满意度。评分参考：________。
五、党外人士参与党建工作
1.党委充分发挥统战部的作用，加强党外人士的联系和服务，做好党外人士的党建工作。评分参考：________。
2.党委为党外人士提供开展党建活动的平台和机会，鼓励党外人士积极参与党建工作。评分参考：________。
3.党委加强对党外人士的宣传和教育，增强其对党和党的事业的认同感和政治感召力。评分参考：________。
4.党委重视党外人士的意见和建议，及时回应和解决党外人士关心关注的问题。评分参考：________。
备注：每个评分参考项根据实际工作情况进行填写。
此评分表旨在对2023年党建工作进行系统评估，全面把握党建工作的整体情况，发现问题、总结经验，为党组织的下一步
工作提供参考和指导。希望广大党员干部在党建工作中积极奋进，为实现全面建设社会主义现代化国家的伟大目标贡献力量！
篇三：党建工作清单汇总表格
某某镇**党建工作责任清单模板
序号
工作事项
备注
至少开展1次对全面从严治党的调查研究，发现和解决实践中的突出问题。
每半年至少向党委书记汇报1次履行管党治党责任情况汇报。
与分管部门负责同志至少开展1次履职谈话和1次廉政谈话。
经常性到一线走访调研，与分管部门负责同志谈心谈话每年不少于2次。
认真参加班子民主生活会，参加所在党支部组织生活会。一年至少为基层党员讲1次党课，以普通党员身份每月参加所在支部主题党日活动、定期参加“三会一课”。
到基层单位讲课、作形势政策报告。
联系1个村，定期到联系村开展村情分析会诊，每季度至少到联系包保村现场办公1次。
支持纪委监委查处党员干部违纪违法问题，发现重要违纪违法问题线索，及时向党委和纪委报告。
抓好分管领域巡视巡察发现问题的整改。
抓好分管领域全面从严治党述责述廉和抓基层党建工作述职评议会议问题的整改。
篇四：党建工作清单汇总表格
非公有制企业党建工作情况统计表
填表人：
联系方式：
填报日期：
企业名称（全称）
注册地址
办公地址
资产总额（万元）
企业主要
负责人姓名
职工总数
中层以上管理人员党员比例
是否选派党建
工作指导员
出生
年月
职工平均年龄
年营业收入（万元）
性别
本科以上比例
行政职务
企业联系人
联系电话
主营业务
利税总额（万元）
政治
面貌
联系
电话
是否建立党组织
党建指导员姓名
文化程度
党员数
研究生以职工年平均工资
上比例
（万元）
流动党员数
若否，1.党员少或没有党员（）；2.不愿意若否，是否建未建立原因
建立党组织（）；3.不知道怎么建立立了“功能
（可多选）
党组织（）；4.其他原因（）。
型”党组织
建立的群团组织1.工会（）；2.妇联（）；
联系电话
情况（可多选）
3.共青团（）。
党组织
组建时间
近三年参加上级党组织培训次数
年度经费
总额（万元）
党务工作
具体负责部门
入党积极分子及发展对象
若是，面积（平方米）
建立党组织的请填写以下内容：
党组织名称
党组织书记姓名
联系方式
近三年新发展党员数
企业及党组织所获主要荣誉
年龄
性别
隶属的上一级党组织名称
行政职务
文化程度
专职党务
工作人员数
党组织活动经费保障情况
1.上级拨付（）；2.企业管理费用列支（）；3.其他（）。
是否有党组织活动场所
篇五：党建工作清单汇总表格
2023年基层党建亮点和问题清单（三清单一说明）
2023年，公司党委在分公司党委的正确领导下，在上级各部门的大力指导下，在公司全体职工的全力配合下，坚持以党建为引领，以服务民生为重点，以创建*党建品牌为载体，全力推进“*行动”，构建*新模式，把党建成果转化为提升群众满意度的具体行动，不断夯实服务群众基础。
一、主要工作亮点
1.加强理论学习，创新“新方法”。今年以来，公司党委结合主题教育和“工作落实年”活动，不断改进、创新党员干部、职工教育工作形式，以创新主题党日活动形式为着力点，促进理论学习和能力作风向实践运用转化。开展了“1+6+N”主题党日活动形式，“1+6”为规定动作，“1”即理论学习，作为主题党日的核心内容，要求各党支部利用“三会一课”组织全体党员干部开展学习。“6”即党性教育、廉政警示教育、服务群众性活动、榜样教育等6项必选主题。“N”为自选动作，以形势政策、家风孝道、文明新风等为自选主题。用党的创新理论，不断提升党员为民服务水平。截至目前，组织党员干部集中学习12次，开展“入户送学”21次，开展廉政警示教育、“爱老敬老”党员服务、健康常识讲座等主题党日活动27次，参与活动人数达2200余人次。
2.推进典型引路，营造“新氛围”。采取“典型引路”工作法，培养、选树、宣传先进典型，开展了*典型征集活动，以身边事教育身边人，以身边典型带动身边人。同时，在微信公众号、微信群、QQ群里宣传典型，在党员大会、周例会中宣传典型，传播*,鼓励和引导党员干部学习先进典型的闪光点，对标先进找差距，补齐自身短板，人人争当先锋。截至目前，已选树优秀共产党员25人，优秀党务工作者17人。同时，在先进典型带动下，深入推进*,开展*活动，动员所属*名党员进网格亮身份、践行动，利用个人优势和特长，主动认领服务项目，参与网格服务活动。截至目前，围绕义务清扫、义务理发、义务磨刀、义务巡逻等服务项目开展志愿服务活动29次，服务居民达251人次。
3.办好民生实事，展现“新作为”o今年以来，公司党委始终将供热、供水问题作为改善民生、服务群众的要事来抓，不断改造升级设施设备、提升服务质量。在供水保障上，投资*万元，污水厂提标改造，提升污水排放标准。预计投资*万元，进行老旧小区供排水管网改造，将有效解决供水管网漏损率较高、产销差较大问题。在供热保障上，开展“冬病夏治”专项行动，投资*万元，新建锅炉1处及配套设施。同时，依托服务热线电话、便民微信群、微信公众号等平台，推进供热供水网上缴费业务办理，设立24小时服务热线，为居民提供全方位咨询。截至目前，抢修室外供水管道20次，室内地沟、立管50余次，疏通排水管道40余处，维修及安装水表1500块。抢修供热管道11次，冲洗供热进户除污器312次，解决居民供热设施气塞415次。
4,推行网格服务，释放“新活力”。公司党委始终坚持党建引领基层治理,不断健全网格化服务管理机制，发挥网格化服务管理优势，实现*,让“小网格”释放“大活力”。工作中，我们制定了网格员管理制度和服务流程、网格员日巡查制度、周例会制度，建立巡查走访台账，坚持巡查走访“三必访、三必看、三必查、三必巡”。截至目前，已为孤寡老人、行动不便人员提供代购服务21次，为独居老人清扫庭院17次,登记流动人口1128人,登记出租房屋579户。同时，深入推进阵地建设，在完善*功能基础上，重点打造*示范点。自*阵地建设以来，开展文化活动13次、职工活动8次、普法宣传22次、志愿服务活动33次，调解下水堵塞、噪音扰民、房顶漏水等问题引起的居民纠纷74起,居民满意率100%。
5,拓宽服务内容，解决“新需求”。公司党委以党建聚合力，围绕*,拓宽服务渠道，实现为民服务全链条，成立了市政服务中心，依托网格化服务与管理模式，扎实开展*活动，建立了*市政服务队，主动对接社区网格员，坚持365天为居民服务，解决居民难点热点问题，及时处理居民诉求。截至目前，维修、更换马葫芦盖34处，维修路灯97盏，维修小区破损路面3处，铺设小区沥青路面3处，更换楼栋号码牌434个，粉刷小区围栏2处。同时，为进一步提升城镇“颜值”，公司党委组织全体党员干部、社区网格员和志愿者对小区、公园进行绿化美化净化工作。截至目前，已移栽花苗约1万余株，移栽树木2000余棵，年外派垃圾车7000余台次，外运生活垃圾近2万吨，年清运积雪20万余立方。
二、主要问题和不足
1.党员的先锋模范作用有待进一步提升。退休党员*人，占党员总数的*%。受年龄和身体因素影响，在学习上缺少一定的主动性，在思想上放松了要求。先进性意识有所淡化了，认为退休了就放松了党性修养，懈怠了精神追求，导致奉献热情有所消退。同时，个别在职党员在党组织生活和日常业务工作之间需要进一步权衡，在落实参与党组织生活责任的积极性和主动性方面有待进一步提升。对于新入党的党员、年轻干部等群体的培养和关注需要进一步加强，保证他们在实践中发挥应有的作用，以更好加强对党支部基层党组织的建设，提高组织凝聚力和引领力。
2.党务工作者能力意识需要进一步加强。有的基层单位领导干部第一责任人意识不够强，对抓好党建是最大政绩、不抓党建是失职、抓不好党建是不称职等还没有深刻认识到位，对党建工作缺谋划、欠统筹；有的基层单位党务干部认为党建与业务不好结合、难以同步，有时仍存在畏难情绪。有的党务干部尽管想将党建与业务融合发展，但服务中心的能力不够充足，使在党建与业务融合时脱离本单位实际；有的党务干部在工作中存在应付思想，认为只要按要求、步骤和规定开展党建活动就可以了，没有积极主动将党建工作同业务工作结合起来推进，也没有更好的引导党员干部发挥模范先锋作用，促进党建与业
务融合方面缺少方式方法。
3.党建促进业务发展作用不够明显。自成立公司党委以来，在党建与业务融合工作方面取得一定成效，但是党建工作促进业务工作方面还需要具体抓手和有效举措，通过抓党建带队伍，激励引导党员干部主动担当作为，实现党建工作与业务工作联动推进、良性互促方面还需进一步加强，党建品牌特色和影响力有待进一步扩大。在充分发挥统一思想指导工作的有效性上，需要将党的理论与思想，融于工作的思想指导当中，明确思路，统一思想。高站位、明要求是对具体工作的有效保障,在提高党员理论和思想站位的同时，需要关注意识指导实践的作用，提高工作积极性，将思想意识融入到业务工作中。
4.党建工作创新不够充足。对照新时代党的建设总要求，个别基层单位党组织在党建工作开展方式存在传统的思路和办法偏多，创新的方式和载体较少。同时，在开展党建工作时，一般使用传统活动方式，在基层党建工作创新的能力和亮点上有待加强。同时，需要进一步结合工作实际，创造性地开展党建工作。面对内外部情况的变化，需要开展有针对性的工作和活动。在开展党建活动时，多采取常规的形式，需要关注提高活动的吸引力和凝聚力，增加活动的亮点，丰富活动的形式。在创新思路和精益求精上，需要紧密围绕城镇建设、管理和服务重点工作，进一步提高，持续提升党建工作整体引领力和感染力。
5.党员教育培训实施有待加强。首先党员培训内容有待优化。在党员培训过程中，除基层党组织书记和党务工作者之外，还需对新党员、青年党员、流动党员等党员群体做细致分类和开展个性化培训I,避免党员培训内容出现同质化现象。其次，党员培训方式有待丰富。在党员培训中，“教师讲、学员听”的讲授式教学方式占较大比重，需要关注党员培训形式，创造性地采取灵活多样、丰富多彩的形式，以更好激发党员同志的学习积极性和主动性。再次，党员教育培训创新性有待加强。特别是在面对新形势下，需要投入足够多的时间和精力去研究、谋划、部署、推动新形势下的党员教育培训，以提高党员参与率，保证教育效果和质量。教育培训的目的是提高党员的思想水平和政治站位，在将教育培训的成果转化为精神动力，激发广大党员干创新发展的能动性方面有待加强，以促进公司高质量发展。
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