篇一：村级软弱涣散党组织整改方案
2024年软弱涣散村整改方案
____年软弱涣散村整改方案
一、背景分析
软弱涣散村是指农村基层组织弱化、村干部队伍素质不高、村庄管理混乱等问题较为突出的村庄。软弱涣散村的存在，不仅影响了农村基层治理和社会稳定，也制约了农村经济发展，因此，有必要制定一套全面深入的整改方案，以提升软弱涣散村的治理水平，实现农村社会经济的持续稳定发展。
二、整改目标
1.加强组织建设：建设健全的农村基层组织，提高组织的凝聚力和战斗力。
2.提升村干部素质：加强村干部的培训和教育，提高其业务水平和管理能力。
3.完善村庄管理：推进乡村治理体系建设，提高村庄的规划设计和基础设施建设水平。
4.加强基层民主：深化乡村民主改革，推进农村居民自治，增强农民的主体意识和积极性。
三、整改措施
1.加强组织建设
（1）建立健全村民代表大会制度，完善村务公开制度，增加农民的知情权和参与权。
（2）加强村级党组织建设，提升党组织的组织力和战斗力，推动党组织在村庄治理中的核心作用。
（3）建立村级党组织和村民委员会密切配合的工作机制，充分发挥各自的优势，形成工作合力。
2.提升村干部素质
（1）加强村干部培训和教育，提高其业务水平和管理能力。组织定期的培训班和交流活动，邀请专家学者授课，并积极推荐村干部参加相关培训。
（2）完善村干部选拔任用机制，确保村干部的选拔程序公开、公正、公平，选拔出具备良好素质和能力的村干部。
（3）建立科学合理的考核评价机制，对村干部进行考核，并根据考核结果进行奖惩。
3.完善村庄管理
（1）加强村庄规划和设计，提高村庄的整体建设水平。注重村庄的环境美化、道路交通和基础设施建设，提升村民的生活质量。
（2）落实乡村振兴战略，推动农村产业升级和经济发展。发展特色产业，提供更多的就业机会，增加村民的收入来源。
（3）加强村庄安全管理，完善公共安全设施，建立健全村庄安全防范机制。加强对重点领域的监管和管理，保障村民的人身财产安全。
4.加强基层民主
（1）推进农村居民自治，提高农民的自主权和自治能力。建立健全农民自治组织，引导农民参与乡村治理和公共事务的决策和管理。
（2）加强基层民主选举制度，推动民主选举制度化、规范化的运行。建立民主规范村委会和村民代表大会选举制度，确保选举公平、公正、公开。
（3）加强对农村居民合法权益的保护，增强农民的法律意识，引导农民依法维护自身合法权益。
四、组织实施
为确保整改方案能够有效实施，需要做好以下工作：
1.建立专门的工作小组，负责整改方案的具体实施和推进工作。
2.制定具体实施方案和时间表，明确责任人和时间节点，确保每项任务能够按时完成。
3.加强督查和考核，建立健全的督查机制，确保整改工作的质量和效果。
4.加强宣传工作，提高农民对整改方案的知晓率和参与度。组织宣传活动和宣讲会，宣传方案的目标、意义和措施，鼓励农民积极参与整改工作。
五、预期效果
通过上述整改措施的实施，预计能够取得以下效果：
1.提升软弱涣散村的治理水平，加强组织建设和村庄管理，推动乡村治理体系建设取得实质进展。
2.提高村干部的素质和能力，增强村干部的服务意识和工作能力，提升他们在村庄治理中的责任感和担当精神。
3.增强农民的主体意识和积极性，推动农村居民自治，提高农民的自我管理能力和决策能力。
4.推动乡村经济的发展，增加农民的收入来源，改善农民的生活条件。
综上所述，通过加强组织建设、提升村干部素质、完善村庄管理和加强基层民主等综合措施，能够有效改善软弱涣散村的现状，促进农村社会经济的持续稳定发展。整改方案的实施需要各级政府和村级组织的密切合作，以及广大农民的积极参与和支持。
篇二：村级软弱涣散党组织整改方案
2023软弱涣散村整改方案
一、背景和现状分析：
软弱涣散村是指经测评评定，村党组织和村两委领导班子政治意识淡薄，履职尽责有所缺位，工作效能低下，党建工作滞后，村民自治意识和组织动员能力较差的村。这些问题严重影响了农村发展和乡村治理效能。因此，对软弱涣散的村级组织进行整改，提升其政治生态和组织能力，具有重要的现实意义。
二、整改目标：
1.建设高素质干部队伍：通过培训和选拔，提升村干部的政治素质和工作能力，确保他们能够适应乡村治理的要求。
2.提升村级党组织的政治意识和领导水平：加强党组织在农村社区中的领导作用，发挥党员的先锋模范作用，引领村民积极参与农村发展。
3.增强村民自治意识和组织动员能力：通过培育村级民主自治机制，增强村民的自治意识，发挥群众的主体作用，促进村民自治的有效实施。
4.加强村级组织建设和内部管理：健全村级组织机构，完善党组织的工作制度，优化信息沟通和决策机制，提高村级组织的执行力和工作效能。
三、整改措施：
1.加强党员队伍建设：
（1）制定党员干部培训和选拔计划，对村级党员进行培训，提升他们的政治素质和业务能力。
（2）严格党员发展和管理，选拔优秀党员担任村级干部，提高基层党组织的凝聚力和战斗力。
（3）建立党员干部队伍的能力评价和考评机制，建立激励机制，激发党员的积极性和创造性。
2.改进党组织的工作方式：
（1）制定村级党组织的工作计划和年度目标，做到“有计划、有步骤、有目标”。
（2）加强党组织与村民之间的联系，广泛听取村民的意见和建议，使党组织的工作更贴近实际。
（3）定期召开村民大会和党员大会，进行民主决策和集体讨论，增强党组织的凝聚力和组织能力。
3.培育村级民主自治机制：
（1）建立村级民主议事制度，明确村民自治的权力和程序，增强村民的主体意识和自治能力。
（2）加强村级组织与村民自治组织的联系与合作，共同推动农村发展。
（3）组织开展村民自治能力培训和宣传活动，提高村民自治的意识和能力。
4.健全村级组织建设和内部管理：
（1）完善村级组织机构，明确职责和分工，提高村级组织的执行力和工作效能。
（2）优化信息沟通和决策机制，建立高效的工作流程，及时传达和反馈信息，提高决策的科学性和民主性。
（3）加强党风廉政建设和纪律处分工作，建立健全的监督机制，遏制腐败现象的发生。
四、实施保障：
1.加大政策支持力度：政府应加大对软弱涣散村的政策支持力度，提供经费和资源支持，保障整改工作的顺利进行。
2.配置专业人员支持：组织相关专业人员对软弱涣散村进行帮扶，提供技术和经验支持，提高整改工作的质量和效果。
3.加强督导和考核：建立健全整改工作的督导和考核机制，对整改工作进行定期评估，及时纠正问题，推动整改工作的落实。
以上就是2023软弱涣散村整改方案的主要内容，通过以上措施的实施，相信软弱涣散村的政治生态和组织能力将得到有效提升，为农村的发展和乡村治理提供了重要保障。
篇三：村级软弱涣散党组织整改方案
某村党支部软弱涣散党组织整顿提升方案
为进一步建强党支部战斗堡垒，加强班子成员党纪法律意识教育，严格党员队伍教育管理，切实解决某村党支部存在的突出问题，确保整顿提升取得实效，根据县委组织部2023年软弱涣散基层党组织整顿提升工作要求，结合某村党支部工作实际，制定如下整顿方案。
一、基本情况
某村辖x个村民小组，户籍人口x户x人。党支部下设x个党小组，共有党员x名，其中女党员x名。党组织书记xxx，2016年12月起任现职。
二、存在的问题及具体表现
某村党支部存在的主要问题：村党支部对党员日常教育管理不到位，村干部法纪意识淡薄。
三、整顿目标
通过集中整顿，实现某村党支部转化提升，达到以下目标：一是党员干部带头遵纪守法，做制度执行的表率。党员干部牢固树立法治观念，带头学法用法、遵纪守法，严格遵守各项法律规定，严守组织纪律和廉政纪律，做遵纪守法的表率。二是村干部认真履职尽责，村级各项事务规范运行。压紧压实主体责任，定期监督检查、量化考核，督促村干部履职尽责、担当作为，推动各项重点工作高质量完成。三是党建引领成效
凸显，支部工作全面提升。充分发挥支委会、党员大会议事决策功能，群众关心关注的热点难点问题逐步解决，党支部的凝聚力号召力不断提升。
四、整顿步骤
这次集中整顿，从5月开始至9月底结束。具体分为调查摸底、分析研究、整顿转化、总结验收等四个阶段。
（一）调查摸底阶段（2023年5月中旬前完成）。镇党委组织专人对软弱涣散情况进行调查摸底和进一步核实，重点摸排村“两委”班子履职尽责、党员日常教育管理、党员模范作用发挥等方面的情况。通过召开会议、走访调查等形式，广泛征求党员、群众的意见，全面查找存在的突出问题。
（二）分析研究阶段（2023年5月底前完成）。在摸清情况、找准问题的基础上，认真分析某村村干部屡次违规违纪的具体原因，确定具体整顿目标和整顿措施，结合某村党支部工作实际和存在的突出问题，科学合理制定整顿提升方案。同时成立整顿提升工作领导小组，加强对整顿工作的指导。
（三）集中整顿阶段（2023年8月中旬前完成）。对既定整顿目标和措施，细化分解工作任务，建立工作清单，压紧压实工作责任，由村“两委”班子成员分工领办负责，分步骤、分阶段、有重点地开展软弱涣散党组织整顿提升工作。实行整顿提升工作进展情况周统计、月调度制度，对已经完成整改的问题，及时进行“回头看”，对于重新出现的苗头性问
题，及时发现、及时化解，确保问题全面整改。
（四）总结验收阶段（2023年9月底前完成）。镇党委按照整顿工作的目标和要求，制定检查验收标准，抽调专人组成验收小组，对某村党支部的整顿工作进行检查验收。党支部要对检查验收中发现的问题进行及时有效的整改，同时总结整顿提升的好经验、好办法，建立长效工作机制，巩固整顿工作成效。
五、整顿措施
（一）加强政治理论学习，筑牢理想信念根基。结合全镇“三抓三促”行动工作安排，建立“一周一学习”、“一季一研讨”、“一季一测试”制度，详细制定学习计划，认真落实“第一议题”政治学习制度，及时跟进学习习近平新时代中国特色社会主义思想和党的二十大精神。丰富学习教育形式，依托新时代文明实践站，开展理论宣讲、研讨交流、知识测试等多种活动，及时检验学习成果，交流学习心得，坚定党员干部的理想信念。
（二）深入开展警示教育，强化纪律作风建设。依托“三会一课”、主题党日，每月举办一期法律讲堂，讲一次纪法专题党课。利用中秋、国庆等重要时间节点，通过观看警示教育片、签订承诺书、约谈提醒等方式，提高党员法纪意识。以季度量化评比的方式，对支部党员进行考核评议，对存在反向评价的党员，及时进行谈心谈话警示，针对多次谈话教育后拒不
改正的，严格按照党章有关规定处理，坚决遏制违纪违法现象再次发生。
（三）规范打造村级活动场所，全面提升服务群众形象。按照“统一规范、功能齐全、整洁美观、方便实用”的原则，高标准打造三务公开栏，文化广场，布置更换室内外破损版面，规范党员活动室、新时代文明实践站、巾帼家美积分超市、农家书屋、会议室等阵地配套设施的管理和使用，确保活动场所达到规范、整洁、得体的效果。
（四）凝聚党群干群合力，全面提升治理效能。坚持抓村“两委”干部服务能力，通过入户走访、发放调查问卷等方式，征集关乎群众切身利益的问题，集中攻坚解决群众实际困难。开展在职党员承诺践诺和无职党员设岗定责行动，设定政策法律宣传岗、村情民意收集岗等工作岗位，在各项工作中发挥党员的先锋模范作用。完善“巾帼家美积分超市”积分管理应用制度，使群众通过参与志愿服务、移风易俗等活动，获得文明积分、兑换实物奖品，逐步增强群众参与村级事务管理的主人翁意识。
（五）以党建引领发展，促进重点工作提质增效。坚持党建工作与业务工作同谋划、同部署、同推进，充分发挥支委会、党员大会议事决策功能，对照年度目标任务，结合支部工作实际，科学合理制定厕所改造、地质灾害避险搬迁、环境卫生整治、村集体经济发展、精神文明建设等重点业务工作推进
计划表，明确工作职责、责任人及工作时限，充分发挥党支部的战斗堡垒作用和党员的先锋模范作用，确保按时限、按要求完成各项重点工作。
（六）强化监督检查，持续正风肃纪。镇纪委将围绕发展党员、党员教育管理、人居环境综合整治、村集体经济发展、“三资”管理及三务公开等全镇重点工作，通过现场查阅资料、听取工作汇报、民主测评、党风廉政建设会等方式，强化监督检查和日常警示教育，加强监督执纪四种形态，对苗头性、倾向性问题及时提醒约谈，不断提升班子法纪意识，督促主体责任落地落实，始终将政治纪律和政治规矩挺在前面。
六、保障机制
（一）加强组织领导。成立软弱涣散党组织整顿提升工作领导小组，镇党建工作办公室具体负责对接联系，某村党支部是软弱涣散党组织整顿工作的责任主体，党支部书记是第一责任人，驻村第一书记是直接责任人，党建联系点领导、党建指导员要深入一线，靠前指挥，对支部存在的突出问题开展集中整顿，确保整顿提升工作取得实效。
（二）规范整顿程序。要将软弱涣散党组织整顿与当前重点工作相结合，深入分析问题，细化整顿措施，明确整顿时限，建立工作台账，确保问题逐项整改到位。整顿提升工作领导小组成员要每月召开一次工作调度会，听取整顿工作进展情况、存在问题和下一步计划，研究并协调解决存在的突出问
题，推动整顿提升工作取得实际成效。
（三）做好整顿验收。整顿工作结束后，某村党支部要及时提出验收申请、镇党委将按照基层党组织自查、上级党组织考核、开展满意度测评、组织部门抽查的程序进行前期总结验收，并申请由上级组织部门进行后期验收，同时要做好整改总结工作，健全整顿工作长效机制。
篇四：村级软弱涣散党组织整改方案
村软弱涣散基层党组织整顿工作方案范文
依据市委组织部《中共郴州市委组织部关于开展村级组织班子运行状况排查和20xx年懦弱涣散基层党组织排查整顿工作的通知》郴组〔20xx〕13号文件精神，我村被定为懦弱涣散基层党组织进行集中整顿，特制定如下方案。
我村位于安平镇东南面，距镇区5公里。下辖27个村民小组，1016户，3615人，耕地面积1927亩。党总支下辖3个党支部，共有党员103名。村民收入来源以种养殖为主，以建筑业、运输业和外出务工等为辅。20xx年全村集体经济收入18万元，人均纯收入4235元。
一、存在的问题
通过召开座谈会、走访党员村民代表、征求党员看法，发觉存在以下问题：
1.班子凝合力不强、战斗力不强、执行力不够；
2.服务群众意识不强、服务水平不高、群众满足率低；
3.后备干部培育力度不够；
4.党员结构老化、带动作用难以发挥、带富实力不强；
5.个别党员的思想觉悟不够，先锋模范作用发挥不充分；
6.基础设施建设力度不够，群众对急需问题未解决；
7.扶贫对象存在识别不准的问题；
村级集体经济薄弱；
村级财务不公开、不透亮。
二、整改措施
根据市委组织部“拿一套整顿方案、定一名联点领导、派一支工作队伍、配一名第一书记、选一批帮扶项目、建一个坚毅班子”的“六个一”工作法要求，依据实际状况进一步细化了整改措施。
（一）成立县镇队村四级领导整改小组
县联点领导：龙之美（县人大副主任）
镇领导工作小组：
组
长：喻志坚（镇党委书记）
成
员：刘跃武、刘志峰、阳文龙、侯二兰
扶贫工作队：
队
长：谭昌平（第一书记）
队
员：谭兴元
村领导小组：
组
长：颜生发（村党组织书记）
副组长：张家胜
组
员：刘毛即、彭峥嵘、颜昌玉、李克勤、刘家武
领导小组办公室设在村委会办公室，办公室主任由李克勤兼任，领导小组职责:
1.县联点领导到点指导工作、帮助解决问题。
2.镇党委书记挂帅，镇党建办干部和驻村领导干部组成工作组。工作组要帮助村两委班子工作，帮理工作思路、帮强党员队伍、帮解
冲突纠纷，有针对性地开展整顿工作。
3.派驻一支扶贫工作队，帮助村“两委”班子提高综合实力，帮助加强村“两委”班子建设，帮助村党支部对无职党员设岗定责，加强基层党员队伍建设，帮助村建立健全各项制度。
4.制定整顿方案，查摆问题，抓好班子建设，开展专项整治。
（二）开展专项问题整治
1.召开班子民主生活会，加强班子成员沟通，增加班子凝合力；完善班子成员的分工和岗位责任制；实行班子成员承诺践诺制度；（责任人：颜生发、谭昌平；整改时间：20xx年5月-7月）
2.提高服务群众水平。建立健全的便民服务制度和党代表接待群众制度；健全的值班制度；建立便民服务台账和党代表接待群众台账；值班台账；制定便民服务卡片；（责任人：颜生发、刘毛即；整改时间：20xx年5月-9月）
3.制定后备干部培育培训方案（明确条件，通过走访、谈话举荐，会议探讨确定“四定方案”）；培育3-5名后备干部；建立后备干部台账；（责任人：张家胜、刘毛即、彭峥嵘；整改时间：20xx年5月-7月）
4.制定村党员发展工作安排；培育汲取优秀主动分子入党；（责任人：张家胜、刘毛即、彭峥嵘；整改时间：20xx年5月-7月）
5.加强党员队伍学习教化管理，严格落实“三会一课”、主题党日和党员积分管理制度，实行谈心谈话、民主评议制度；定期集中学习教化制度；通过优秀党员评比，发挥模范作用；（责任人：张家胜、刘毛即、彭峥嵘；整改时间：20xx年5月-9月）
6.加大基础设施建设力度。通过村民代表大会，四议两公开的方式征求群众急需待解决的民生问题；（责任人：颜生发、颜昌玉；整改时间：20xx年5月-9月）
7.制定青岭村脱贫攻坚“回头看，再识别，再清理”方案；在全体党员中开展“脱贫大探讨，帮扶见成效”主题活动（责任人：谭昌平、彭峥嵘；整改时间：20xx年5月-8月）；
8.大力发展一批产业项目。增加烤烟种植面积；发展实业烫皮机厂（责任人：张家胜、刘家武；整改时间：20xx年5月-9月）；
9.进行财务清理审计，制定健全的财务公开制度（责任人：颜生发、张家胜；整改时间：20xx年5月-9月）。
三、整改预期目标
通过整改达到党组织服务意识增加，服务实力提高，群众满足度大幅度提高。
一是村两委班子战斗力大幅度提高。通过对十九大精神的高校习大探讨，使班子成员求实创新有思索，服务群众有实力，领导方式方法有改进，党组织的核心带动力大幅提升。特殊是当前的精准扶贫、项目建设、环境卫生工作要有大的起色，要求村各项工作在全镇排名靠前。
二是群众认可满足度大幅度提高。为群众诚意诚意做实事，尽心竭力解难题，坚持不懈做好事，服务群众成效明显，党群干群关系亲密，党组织和村委会得到群众拥护。在环境卫生整治、四议两公开、村干部值班办事、社会治安、党员联系群众等方面得到群众确定。
三是党员干部带头作用大幅度提高。能发挥骨干带头作用，能贯彻执行党的各项方针政策，在推动脱贫攻坚工作、发展农村经济，增加农夫收入，改善农村环境，维护社会稳定，为农夫群众供应有效服务方面起到带头作用。
四、下一步工作准备
通过排查整顿工作，我村支部的懦弱涣散形象明显得到变更。在确定成果的同时我们也醒悟地相识到与上级领导的要求相比还存在肯定差距和不足的地方。下一步我村支部将主动适应新形势，接着围绕所存在的问题进一步强化措施、完善制度并建立长效机制，着力打造学习型、诚信型、廉洁型、效能型、服务型“五型”村组织，彻底变更“懦弱涣散”形象，重树支部良好形象。
中共青岭村总支委员会
20xx年5月10日
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