篇一：党员发挥作用合格方面存在的问题
党员在作用发挥方面存在的问题及整改措施
1、对党的群众路线认识不深，宗旨观念有所淡化，还没有真正在思想上、行动上树立起全心全意为群众服务的公仆意识。2、党员模范的带头作用不够，对于纪律观念意识较淡薄，自己的思想行动与党的要求还有一定的距离。
3、在理论研究上不够自觉。没有把政治理论研究放在一个重要的位置，对研究的重要性认识不足、感受不深、要求不严。4、在提升思想觉悟上随大流，缺乏创新，理论联系实际不够，没有有效发挥理论的指导作用。
5、工作上有重视领导布置多、重视实际任务少的问题。在实际工作中，把布置当执行，机械照搬照套上级、领导的精神和部署，结合单位实际不够。
6、业务能力有待提高。对常态化工作处于一种应付的状态，没有精益求精的态度;知识透支，能力欠缺，放松了自我研究，忽视了知识能力的培养再造。
7、业务知识研究不够。
8、思想观念需要进一步更新。工作上偶然放不开，循规蹈矩，按部就班，缺乏主动性和创造性。
9、批评与自我批评搞的不好，对其他同志不愿意提出反对意见，自己的缺点更不乐意其他人正面点出。
10、勤俭节约意识不强，对日常事务性工作的费用控制不严，存在浪费现象。如日常办公中存在浪费纸张的问题。
篇二：党员发挥作用合格方面存在的问题
对照合格党员标准方面存在的问题【11篇】
一、信仰方面存在的问题
1.对党的信仰不够坚定，存在思想动摇的问题。有的党员对党的理论和路线方针政策信心不足，不能坚守党的信仰，导致在实践中表现得不够坚定。
2.部分党员存在思想倾向性，不积极学习党的理论知识，深入了解党的路线方针政策，随意妄议党的事务，丧失了坚持正确政治方向的能力。
二、思想政治方面存在的问题
1.部分党员对党的领导不够忠诚，存在个人主义倾向。有的党员在工作中只关心个人利益，忽视党的集体利益，不愿发挥党员的先锋模范作用。
2.部分党员在思想上不深入、不纯正，存在思想落后的问题。有的党员对党的理论理解欠缺，对党的路线方针政策的认识不够清晰，甚至存在个别党员对党的宣传教育工作抱有不负责任的态度。
三、道德品质方面存在的问题
1.部分党员在道德方面存在漠视、怠慢的问题。有的党员在行为上不遵守法纪，对党的纪律要求置若罔闻，以身作则的能力差，给党员队伍带来不良影响。
2.部分党员在工作中存在懒散、拖延的问题，缺乏敬业精神。有的党员工作责任心不强，工作效率低下，对待工作态度不端正。
四、作风方面存在的问题
1.部分党员存在官僚主义和形式主义的问题。有的党员工作中追求形式，注重表面，重过程轻结果，不注重实际效果，丧失了为民服务的宗旨。
2.部分党员在群众工作中存在不耐心、不细致的问题。有的党员对待群众工作不积极主动，工作中存在冷漠、疏远等现象，不能真正做到与人为善。
五、纪律方面存在的问题
1.部分党员在党的纪律要求方面存在不严肃、不遵守的问题。有的党员对党的要求不够重视，甚至存在私德问题，违反党的纪律，破坏党的形象。
2.部分党员在党内关系方面存在团结不够、争议过多的问题。有的党员存在相互攀比、争风吃醋的现象，不能真正营造和谐的党内氛围。
六、能力素质方面存在的问题
1.部分党员在工作能力上存在不足的问题。有的党员在专业技
能和工作方法上存在薄弱环节，不能胜任本职工作。
2.部分党员在组织能力和领导能力方面存在不足。有的党员在处理复杂问题和组织工作中存在困难，导致工作效率低下。
以上是对照合格党员标准方面存在的问题的简要分析，党员们应该通过加强学习、提高自身素质，努力成为合格的党员。为了更好地解决对照合格党员标准方面存在的问题，并推动党员队伍建设向更高的水平迈进，我们需要从以下几个方面进行努力：
一、加强党员教育和培训。党员教育是提高党员政治素质和思想道德水平的重要途径。通过开展多种形式的理论学习活动，激发党员对党的理论和路线方针政策的热情，增强思想认同和信仰力量。同时，注重实践教育，通过走访调研、实地考察等活动，使党员深入了解党的工作实际，增强党性修养和能力素质。
二、加强党员思想政治建设。要引导党员树立正确的世界观、人生观、价值观，坚定理想信念并坚持党的领导。加强政治理论学习，使党员对党的路线方针政策有深刻的理解和坚定的信心。同时，要加强党员思想道德修养，营造良好的道德风尚，培养党员崇高的职业道德和高尚的品格。
三、加强党员作风建设。党员应该树立正确的工作观念，强化责任感和使命感，提高工作效率和质量。在工作中，注重实际效果，不追求形式，强化问题导向，实现真正为民服务的目标。
同时，应加强党员的团队合作精神，增强协作能力，培养党员的领导才能和组织能力。
四、加强党员纪律建设。党员是先锋模范，更应该严格遵守党的纪律，树立良好的党内关系，保持良好的形象。加强纪律教育，严肃查处党员违反党纪党规行为，并及时纠正和处理。同时，党员要自觉抵制腐败现象，保持清正廉洁的作风，做到心中有党、心中有民、心中有责。
五、加强党员能力建设。要提高党员的专业素质和工作能力，通过培训和学习，不断增强党员在岗位上的应对能力和解决问题的能力。党员应积极参与各种培训和交流活动，提高自身的综合素质和能力水平。同时，要注重充实自己的专业知识，不断提高自己的学术水平和业务能力。
党员是党的先锋队，是党的骨干力量，担负着推动事业发展、服务群众的重要责任。只有通过加强党员队伍建设，提高党员的素质和能力，才能更好地履行自己的职责和使命。各级党组织要加强对党员的关心关爱，为党员提供良好的学习和成长环境。同时，党员也应自觉践行党的宗旨，严格遵守党的纪律，争做合格的党员，在各个岗位上为党和人民事业做出更大的贡献。
篇三：党员发挥作用合格方面存在的问题
党员党性分析发挥作用方面存在问题
党员党性分析在党的建设和发展中起着重要的作用，但在实际应用过程中存在一些问题，阻碍了其发挥作用。本文将从党员党性分析的重要性、存在的问题以及解决方法等方面进行分析和探讨。
一、党员党性分析的重要性
党员党性分析是对党员在思想、信仰、纪律、行为等方面的评估和分析，旨在保持党员的先进性和纯洁性，提高党员的党性觉悟和政治素质，推动党的事业发展。具体来说，党员党性分析的重要性体现在以下几个方面：
1.
确保党员队伍的纯洁性和先进性：通过党性分析可以发现并解决党员中存在的问题和不足，确保党员队伍的纯洁性和先进性，进一步提高党员队伍的整体素质和能力。
2.
促使党员自我反思和自我发展：党性分析旨在让党员不断反思自身的言行和思想，通过正面激励和负面警示，促使党员自觉践行党的宗旨，发展党性。
3.
帮助党员改进工作作风和服务态度：党员党性分析可以帮助党员认识到自身在工作中的不足和问题，及时调整个人态度和工作作风，提供更优质的服务，增强党员群众联系的能力。
4.
构建健康党内政治生态：党员党性分析是构建健康党内政治生态的重要环节。通过对党员的党性分析和监督，可以防止各种不良现象的发生，确保党的机构和党内组织的良性运转。
二、党员党性分析存在的问题
然而，目前在党员党性分析的实际应用过程中，也存在一些问题，阻碍了其发挥作用。主要表现在以下几个方面：
1.
形式主义问题：有些地方和单位在进行党员党性分析时过于注重形式，只是简单地填表和进行口头批评，缺乏深入的思想交流和讨论，导致党员党性分析流于形式化。
2.
评价方式不科学：党员党性分析的评价方式单一、标准化程度不高，过于注重事实性的描述，缺乏对党性养成和发展方面的评估和指导。
3.
监督和纠正不到位：部分党组织对党员党性分析的结果没有给予足够的重视，缺乏持续的监督和纠正机制，导致一些问题一时难以解决。
4.
心理健康关注不足：党员党性分析在过程中忽视了党员的心理健康问题，缺乏针对性的关怀和指导，导致一些党员在心理上出现问题。
三、解决党员党性分析存在的问题
针对党员党性分析存在的问题，应该采取以下措施进行解决：
1.
加强理论学习和培训：提高党员对党性分析的理论认识和操作能力，培训相关工作人员具备科学的评价方法和指导技巧。
2.
完善评价指标和评价方法：建立科学的党员党性评价指标和评价体系，既注重对党员行为的评估，也注重对党性发展的评价。
3.
加强监督和纠正机制：建立健全的党员党性分析结果监督和纠正机制，充分发挥上级党组织的引导作用，对不合格的党员及时进行教育和引导。
4.
关注党员心理健康问题：加强对党员心理健康的关注，及时开展心理辅导和咨询工作，帮助党员解决心理问题，保持积极向上的心态。
结语
党员党性分析是党的建设和发展的重要工作之一，在实际应用中也面临着一些问题。只有认识到这些问题，并采取相应的解决措施，才能更好地发挥党员党性分析的作用，推动党的事业不断向前发展。
篇四：党员发挥作用合格方面存在的问题
党员发挥作用方面存在的问题及整改措施三篇
篇一
鲁迅先生有一句名言：“我的确时时解剖别人，然而更多的是更无情面地解剖我自己。”这种更无情面地解剖自己的勇气和态度，正是这次保先活动自我剖析阶段所提倡的不怕丑、不护短、不怕痛的精神。自去年调入求是竞舟小学以来，在各级领导的关心和同志们的支持帮助下，在学习、理论水平、政策观念等各方面都有所提高，较好地完成了本职工作。但在这次活动中，通过对马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和的学习，在同志们的帮助下，我认真对照自己平时的实际工作及思想动态，进行了认真的反思，深深感到自己在学习、工作方面还存在不少问题，与上级要求相比，还相差甚远。为警示自己，修正错误，鉴知未来，以利工作，按照要求，本着无愧于组织，无愧于群众的态度，就本人在各方面存在问题自我剖析如下：
一、存在问题
(一)系统地理论学习不够。毛泽东思想是中国革命胜利的经验总结，是老一辈无产阶级革命家集体智慧的结晶。邓小平建设有中国特色的社会主义理论，是毛泽东思想在新的历史条件下的继承和发展，是当代的马克思主义，内容博大精深。完整地、系
统地把握其科学体系和精神实质，将受益无穷。搞教育工作，更需要扎实的理论基础。我本身理论根基不实，更需要用科学的理论武装自己。然而多年来不能持之以恒地坚持理论学习，特别是工作忙的时候，终日埋头于纷繁复杂的事务堆里，常用老眼光、老办法、老经验去对待和处理新问题，头疼医头，脚疼医脚，对于一些具有前瞻性、指导性的理论学习不够，理解不深。
(二)对待工作有时只满足于认真完成学校领导交给的任务，常常只是根据学校布置的工作，说一步走一步，开拓意识还不够，常常求稳怕乱。由于自己思想不够解放，就谈不上敢想、敢试、敢闯、敢冒，缺乏知难而上、排难而进的工作态度和果敢精神。
(三)平时只顾忙着尽力去做好本职工作，不太注意周围发生的事情，对与自己无关的或关系不大的事还不够热心、不够主动，也没能更热情更主动地关心群众，与其他老师交流不够，没能热心地帮助周围的同志有针对性地去想办法，帮助解决实际问题。
二、原因分析
本人在各方面存在问题，原因是多方面的，有主观因素，有客观影响，有内因也有外因，但究其根本，还是主观因素在起作用。
第一、我对政治学习“走过场”，停于形式，敷衍了事，平时虽然经常学习马列主义、毛泽东思想及邓小平理论，但思想上未引起高度的重视，学习目的不够明确，学习时缺乏思考，只从字面上理解毛泽东思想，没有意识其思想的精髓，更没有掌握邓
小平同志强有力的理论武器，使自己对理论知识的理解与实际脱钩，没有发挥理论的指导作用，只是为了学习而学习，使学习变得形式化、教条化。我没有严格的学习计划和约束自己学习的制度，只能说有求知欲望，但缺乏持之以恒的自觉性，更谈不上用马列主义、毛泽东思想的立场，观念和方法，去研究新情况，分析新形势，解决新问题，从而想问题、办事情、干工作难免有主观性、局限性、片面性，想得不远，站得不高，思想境界没有提到更高的层次。
第二，作为一个党员，对自己的要求不够高，认为工作那么忙、事情那么多，时间总不够用，自己尽心做好本职工作就不错了，没有主动、热情地与群众多做交流。
第三，开拓进取精神不够，既不争先，也不落后，甘居中上游，当个太平人就行了，“高起点、大跨度，大发展，争先进”这些都与己无缘，入党时那种敢为人先的精神，而今已大不如前。
三、整改措施
针对个人存在的问题，我将从思想深处查找原因，在身体力行上下功夫，迅速整改，早日见效，力求在政治上有明显提高，思想上有明显进步，做好工作。
(一)加强政治理论学习，提高自身素质。今后将进一步端正学习态度，改进学习方法，理论联系实际，抓住学习重点。实际中要像对待业务工作一样，制定出详细的政治理论学习计划，挤出时间予以落实，通过学习，不断用新知识、新文化、马列毛泽
东思想、邓小平理论相结合武装自己的头脑，不断提高个人政治修养，增强分析问题解决问题，辩别是非的能力，并注意与实际结合起来，指导实际工作。
(二)要克服时间上的困难，尽可能地更热情主动地关心群众，与其他老师多做交流，热心地帮助周围的同志分析具体情况，有针对性地去想办法，帮助解决实际问题。
(三)作为一名共产党员，我要始终保持清醒的头脑，紧跟时代脉搏，充分发挥主观能动性，要自觉地加强党性锻炼，在工作中学会善于总结和观察，提高开拓创新意识。党性是每个党员的立身之本，要坚持党性，加强事业观念、自律观念，要做到经常自查、自省、自警、自励。
总之，在这次保先活动中，通过学习，加上自己找、群众提、上级点、互相帮，自己在思想深处进行了认真的反思，决心以此为契机，,提倡“从我做起”的精神，不去强调客观，高标准、严要求地从眼前做起，从自身做起，真抓实干，改进工作，努力使自己成为一名优秀的共产党员。
篇二
通过一年的大学学习和实践，我跟随党支部的步伐努力学习党的理论知识，切实深入实践中，将理论与实践结合，不管是从思想上还是行为上都有了很大的进步，但依旧存在需要改进的地方，以下是本人对于自己不足的认识及改进方案：
一、存在的问题
1、日常学习不足，理论水平、素质能力还不能适应形势发展的需要。平时虽然对党的路线、方针有一定的了解，对科学发展观的重要思想也了解一些但没有深入了解地学习，在理论上学习还不够主动、自觉，科学知识也还要去认真学习。
2、联系群众、带动群众不够。自己已是大二的学生，对身边的同学已了解比较深入了，但是没有很好的发挥党员的带头作用，积极带领同学认真学习党的先进文化知识和理论知识，还要学习先进的科学知识。
3、个人细节注重不够。自己的自理能力以及细节的把握上，尽管已在努力改进中，但仍有部分方面过于保守，没有敢于担当的勇气。
二、整改目标
1、树立牢固的理想想念和宗旨观念，提高个人党性觉悟，树立良好的个人党员形象，充分发挥先锋模范带头作用。
2、加强理论学习，学习党的方针政策，提高自己的理论水平，理论联系实际，促进自身的全面素质。
3、思想进一步解放，能够与时俱进的工作，致力于探索改革和创新。
4、增强工作热情，自我加压，自我鼓励，查找工作中的问题和不足，不断完善自己，提高自己。始终保持先进性，走在时代的前列，体现一个共产党员应有的风范。
三、整改措施
1、加强政治学习，树立牢固的思想信念和宗旨观念。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论、“三个代表”重要思想和科学发展观，深刻领会精神实质，把握理论精髓，不断提高自己的思想觉悟。
2、坚持解放思想，与时俱进，在以后的工作学习中不断加强自己的学习能力，提高自己的工作能力。
3、自觉按照党员先进性的要求，刻苦努力，勤奋学习，在学习中发挥党员的先锋带头作用。要展现新时期党员的风貌，为党争光。
4、发挥好自己的作用，调动每个人的学习工作的热情，切实调整团队努力方向，让整个区队更有凝聚力和战斗力，带动同学们共同发展。
以上整改措施，从现在起执行，坚持一贯，保证坚持不懈。我将严格按照以上的方案努力整改，努力实践诺言，力争成效早见，真正做新时期共产党员的先进表率，并请组织和同志们在今后给予帮助和监督。
篇三
一、指导思想通过这次教育活动，坚持以马列主义、毛泽东思想、邓小平和“三个代表”重要思想理论为思想、行动指南，以党章和党员先进性标准为“尺子”，以剖析材料为根据，制定内容充实，措施得力，目标明确的整改方案，达到自身综合素质的再提高，使自己始终保持共产党员的先进性，全心全意的为人
民利益而工作，为实现共产主义而终身奋斗。
二、自己对照党员先进性标准存在的问题
1、共产主义理想和信念的实践过程有时不够坚定。认为共产主义是一个遥远的目标，有时对现阶段是实现共产主义的一个过程存在模糊认识，需要我们共产党人几代人的不懈努力才能够达到，过于急、过于燥，不能贯穿于思想、工作的始终。
2、对党的基本知识的学习不够经常、细致。形式主义、实用主义的思想、形式主义方法存在，缺乏主动性，连贯性，对党的知识学的不深、不透、不精，造成理论知识的溃乏，导致行动上没有开拓性，缺乏创新精神，有时造成工作被动。
3、讲正气有时不够。对不符合党性和不利于人民工群众利益的言行不敢大胆批评，坚持原则，而是视而不见，明知不对也不敢站出来讲，责任意识不强。
三、整改的任务目标
1、牢固树立共产主义理想信念，提高个人的党性观念，永葆共产党人的青春和本色，时刻不忘献身于党的事业。
2、学习党建基本知识，提高自己的党性觉悟水平，根据本工作实际，制定工作目标，树立良好的个人党性形象，发挥党员先锋模范作用。
3、执行党的政策，与时俱进地创造性工作，政治上、思想上、行动上与党中央及各级党组织、政府保持高度一致。
4、努力实践“三个代表”重要思想，强化组织观念和责任意
识，大胆坚持原则，积极开展批评和自我批评。
5、纪律观念，提高道德水平，自觉遵规守纪。
6、强化大局观念，增强奉献意识和使命感。
7、增强宗旨观念，提高服务意识。
8、发扬主人翁精神，致力于探索改革和创新。
四、完成整改任务，实现整改目标的办法和措施
1、加强思想改造，坚定理想信念。认真学习马列主义、毛泽东思想、邓小平理论和江泽民“三个代表”重要思想，不断提高自己的政治觉悟，真正在头脑中永远树立共产主义远大理想，树立为实现个人远大政治抱负而奋斗终身的鸿鹄之志。刻苦改造自己的世界观、人生观和价值观，提高个人的政治免疫力，永葆共产党人的战斗青春和活力。整改时限：长期坚持不懈努力，从现在开始。
2、积极学习党建知识，提高个人政治素质。认真学习党的基本理论知识，学习各级领导的讲话精神，及社会科学知识。不断提高自己的党性素质和理论水平，自己首先带头落实执行，联系群众。
整改时限：中短期结合，力争成效早见。
3、模范执行政策，发挥带头作用。在行政审批工作中，要发挥党员的先锋模范带头作用，坚定不移的贯彻执行党和国家的路线、方针和政策，坚决执行党的决定，党性觉悟高，政策观念强，不利于团结和工作的话不说，不利于集体和事业的事不做，在原
则问题上，决不能瞻前顾后，犹豫（来源于新世纪范本网)彷徨，优柔寡断，，该决策的决策，与党同心同德，休戚与共。同时还要发挥自己的主观能动性、创造性工作，从政治上、思想上、言行上与党中央及各级党组织保持高度一致，确实在三个文明建设中做榜样、当表率，做党的路线、方针、政策的忠诚卫士。
整改时限：马上行动，决不间断。
4、坚持正义正气，强化组织观念。在平时的学习和工作中，自己要切实做到讲学习、讲政治、讲正气。坚持正义和党性原则，坚决维护党的团结，自觉识大体、顾大局，小事讲风格，大事讲原则，全力支持中心和部门的各项工作，积极参与组织决策，行使民主权利，勇于开展批评和自我批评，对不良现象要勇敢地与其展开辩论和斗争。在大是大非面前，决不患得患失，怕得罪人，决不搞你好我好大家好一团和气，决不犯睁一只眼闭一只眼，听之任之的自由主义，真正做到为了党的利益，同邪恶现象和势力，展开不调和的斗争，保持共产党人大无畏的革命气节。
整改时限：马上行动，长期不懈地坚持一贯。
5、严守职业道德，模范遵纪守法。要注意形象和影响，更要自觉模范地遵纪守法，严守道德规范，严守公民道德，诚实守信，乐于助人，破陋习、树新风，勤俭节约，艰苦风斗，做人楷模，要努力做到思想先进，工作扎实积极，作风稳健，严以律己，宽以待人，使群众口服心服。
整改时限：立即从我做起，见诸于行动，希大家监督。
6、乐于敬业奉献，富于自我牺牲。作为党员自己不仅仅是属于自己和家庭圈内的一员，更是属于先锋队组织的一个细胞，要无条件地服从组织和大局的需要。整改时限：马上行动，转变思想，坚持一贯。
7、时刻不忘宗旨，全心全意服务。要深刻领会，全面掌握全心全意为人民服务的宗旨内涵
整改时限：立竿见影，马上见诸于行动。
8、发扬主人翁精神，努力发展创新。在工作中要克服各种不符合党性的思想，发挥
主人翁精神，义无返顾投身到党的各项事业中去，切实改变过去那种等靠指令被动局面。以高度的革命热情、旺盛的革命斗志、科学的工作态度、积极的主人翁精神，锐意进取，大胆探索，勇于改革、勤于创新，特别是对新时期新形式如何发挥党员的先锋模范带头作用要有明确目标。要善于思考，乐于探索，力争创出一条可行的路来，为永远保持党的先进性，实现全面建设小康社会的奋斗目标，实现中华民族的伟大复兴贡献力量。
篇五：党员发挥作用合格方面存在的问题
党员发挥作用不明显整改措施
随着时代的发展，党员的作用越来越明显。他们是党的优秀干部，是党的骨干力量，承担着党组织交给的使命和任务。然而，实际情况却不总是如此。有时候，党员的发挥作用并不明显，这时候需要制定整改措施，促进党员更好地发挥作用。
一、问题分析
党员发挥作用不明显的问题主要体现在以下几个方面：
1.缺乏自我认识：一些党员没有真正理解自己在党组织中的作用和必要性，缺乏充分的政治自觉和自我鞭策意识，没有认真履行自身责任和义务。
2.缺乏对组织的忠诚：有些党员在面对利益关系时，违背了党的组织纪律，缺乏对组织的忠诚和信任，无法真正发挥党员的作用。
3.缺乏思想政治教育：部分党员思想意识不够高，没有接受到充分的思想政治教育，缺乏正确的思想指导，容易被各种不良思想侵蚀，违背党的纪律和规定。
4.党组织工作不到位：一些党组织工作没有做到位，没有及时提醒党员履行职责，没有为党员提供更多的机会和平台，使党员的发挥受到了限制。
二、整改措施
1.加强思想政治教育：加强对党员的思想政治教育，引导党员树立正确的世界观、人生观和价值观。增强党员政治意识和责任意识，扩大党员的社会视野，提高党员的文化素质，使党员具备更高水平的思想道德素养。
2.完善党员教育培训制度：建立健全完善的党员教育培训制度，提供更多的培训平台和机会。通过定期的党员文化课教育、领导干部讲座、家风家训、革命传统教育、阶段性培训等形式，加强党员自身修养，提高党员思想政治素质。
3.指导党员履行职责：加强党组织工作，提高组织工作水平，及时对党员履行职责给予指导和协调。建立健全党员定期谈心制度，及时了解党员的思想动态，引导党员养成良好的工作作风和态度。
4.发挥党员作用的典型案例：通过宣传党员先进事迹、优秀党组织先进事迹、典型人物案例等宣传方式，鼓励党员积极参加社会服务，提高党员的群众工作能力和组织技能。同时，鼓励党员加强自身的业务学习，争取在自己的岗位上发挥更大的作用。
5.营造良好的党员氛围：建立健全党员互助协作制度，鼓励党员之间多交流、多互助，营造良好的党员交流氛围。同时，积极发挥党员在家庭、社会中的影响力，参与到各种公益活动中去，体现党员的责任和担当。
三、结语
党员作为一个群体，是党的骨干力量，承担着党组织交付的各种使命和任务。但是，在实际中，党员的发挥并不总是如此明显。因此，我们需要整改措施，让党员更好地发挥自己的优秀特质和作用。加强党员教育，完善党员培养制度，指导党员履行职责，发挥党员作用的典型案例，营造良好的党员氛围，这些都是促进党员更好发挥作用的措施。我们相信，在这些措施的帮助下，党员一定会更好地发挥作用。
篇六：党员发挥作用合格方面存在的问题
关于党员先锋模范作用发挥方面存在问题【十八篇】
党员先锋模范的作用无疑是重要的，他们是党的中坚力量，有着良好的品德修养和先进的思想觉悟，对党员群众具有很强的示范和带动作用。然而，在一些方面，党员先锋模范的作用发挥存在一些问题。
首先，一些党员先锋模范在时间和空间上的局限。他们只在特定的场合展现自己的先进性，比如在党的会议上发言，或者在大型活动中演讲。这种先锋模范的作用发挥，缺乏长期的持续性，难以在平时的工作和生活中影响和带动其他党员。
其次，一些党员先锋模范在能力和知识上的欠缺。虽然他们有着先进的思想和觉悟，但在一些实际工作中，他们可能因为缺乏相关的知识和技能而无法胜任。在党员群众中，有一些人也许并不具备先锋模范的条件，但是他们在自己的工作岗位上能够做出很大的贡献。因此，在选拔和评选党员先锋模范时，应该综合考虑各个方面的因素，不仅仅局限于思想觉悟的表现。
此外，一些党员先锋模范的作用发挥过程中，可能存在权威主义的倾向。他们可能会过于强调自己的先进性和正确性，对其他人施以指责和压力。这样就容易导致党员群众产生反感和抵触，甚至对党员先锋模范的作用产生怀疑。因此，党员先锋模范在发挥作用的过程中，需要注重团结和帮助，更加注重与其他党员群众的交流和互动。
最后，一些党员先锋模范的作用发挥可能受到一些官僚主义和形式主义的干扰。他们可能过于注重事务性的工作，而忽视了
对党员群众的宣传和教育。有时候，他们可能过于注重形式而忽视了内容，只关注党的口号和纲领，而忽略了具体的实施方式和效果。这种形式主义的倾向，对党员先锋模范的作用发挥产生了不利的影响。
综上所述，党员先锋模范的作用发挥存在一些问题，首先是时间和空间的局限；其次是能力和知识的欠缺；再者是权威主义的倾向；最后是官僚主义和形式主义的干扰。为了更好地发挥党员先锋模范的作用，需要对这些问题加以解决和改进，实现党员先锋模范在党员群众中的充分带动和示范效应。党员先锋模范的作用发挥是党的建设的重要一环，旨在通过他们的示范和榜样作用，推动党员群众的思想觉悟提升，提高党组织的凝聚力和战斗力，以及为国家的发展做出积极的贡献。然而，党员先锋模范的作用发挥在实践中存在一些问题，需要我们重视并加以解决。
首先，一些党员先锋模范在时间和空间上的局限。在某些重要的党会议和活动中，党员先锋模范发挥了重要的作用，为党员群众树立了榜样。然而，在平时的工作和生活中，他们的先进行为和精神力量难以得到充分的发挥。这种局限主要是因为党员先锋模范的资源和能力有限，无法覆盖到每一个党员，也无法随时随地地进行表现。
因此，我们要在选拔党员先锋模范时要注重选择那些在工作岗位上能够发挥作用的人，并且在党员群众中普遍的进行宣传和教育，倡导尊重先进、学习先进、争当先进的精神风貌。同时，党组织要创造条件，让更多的党员能够发挥先锋模范的作用，在实践中展示他们的先进性和先进作为。
其次，一些党员先锋模范在能力和知识上的欠缺。虽然他们具有高尚的思想品质和先进的思想觉悟，在某些方面表现出色，但在实际工作中可能存在一些不足。例如，他们可能缺乏一些专业技能，阻碍了他们更好地在工作中发挥作用。此外，他们也需要不断学习和充实自己，以适应时代的发展需求。
因此，我们要注重培训和提升党员先锋模范的能力和知识水平，使他们在工作中更加熟练、专业，并不断增强自己的综合素质。党组织要加大对党员的培训力度，为党员提供更多的学习机会和平台，鼓励党员先锋模范积极参与各类培训，提高自身的专业素养。
此外，一些党员先锋模范在发挥作用的过程中，可能存在权威主义的倾向。他们可能过于强调自己的先进性和正确性，对其他人施以指责和压力。这种行为容易导致党员群众产生反感和抵触，甚至对党员先锋模范的作用产生怀疑。
因此，党员先锋模范在发挥作用的过程中，需要高度注重团结和帮助，更加注重与其他党员群众的交流和互动。要鼓励党员先锋模范以身作则，用自身的行动影响他人，化解群众对权威主义的抵触情绪，进一步提高党员先锋模范的影响力和凝聚力。
最后，一些党员先锋模范的作用发挥可能受到一些官僚主义和形式主义的干扰。他们可能过于注重事务性的工作，而忽视了对党员群众的宣传和教育。有时候，他们可能过于注重形式而
忽视了内容，只关注党的口号和纲领，而忽略了具体的实施方式和效果。
为了避免官僚主义和形式主义对党员先锋模范的作用发挥产生不利的影响，我们要加强党员的思想政治教育和能力培养，确保党员先锋模范既有先进的思想觉悟，又具备扎实的专业知识和工作能力。同时，党组织要加强对党员的监督和管理，及时纠正一些形式主义和官僚主义的问题，确保党员先锋模范能够在实践中发挥应有的作用。
总之，党员先锋模范的作用发挥是推动党的建设和发展的重要力量。然而，党员先锋模范的作用发挥在实践中存在问题，需要我们从多个方面进行改进和完善，使党员先锋模范的作用更加深入、持久，并真正实现对党员群众的带动和示范效应。
篇七：党员发挥作用合格方面存在的问题
对照新时代合格党员的标准方面存在的问题六篇
篇一：缺乏理论素养
新时代合格党员标准之一是“理论素养高”。然而，现实中很多党员缺乏理论素养，不具备扎实的理论基础和较强的理论分析能力。这使得他们难以深入理解党的理论和政策，无法将党的理论融入到实际工作中去，难以做出正确决策。
篇二：欠缺组织观念
新时代合格党员标准要求具备“坚定的组织观念”，然而，现实中很多党员缺乏对组织的尊重和信任，没有严格遵守组织安排和要求的意识。这使得他们难以有效地发挥团结和配合的作用，也给组织管理带来不小的难度。
篇三：问题意识不足
新时代合格党员标准要求“具有敏锐的问题意识”，但是，现实中很多党员对于问题的发现和解决存在盲目性、从容性、缺乏主动性等方面的不足。这导致他们不能及时发现问题和隐患，不能从根本上解决问题，也不能防患于未然。
篇四：缺乏实践经验
新时代合格党员标准要求具备“扎实的业务能力和富有创新精神”，然而，现实中很多党员的实践经验欠缺，对于实际问题缺乏敏感性和深度认识，缺乏实际操作能力，影响了他们在实
践中发挥更大作用。
篇五：思想单一化
新时代合格党员标准要求具备“宽广的视野和开阔的心胸”，但是，现实中很多党员的思想单一化，缺乏开阔的思维，没有积极学习更新思想，很难领会时代潮流和民意，也难以做出具有战略性和前瞻性的决策。
篇六：违纪违法行为频发
新时代合格党员标准要求具备“严守党的纪律和组织原则”，但是，现实中很多党员违纪违法的现象屡禁不止，不仅对党的形象和声誉造成了不良影响，也让公众对党员的形象产生怀疑和厌恶，这是一个严峻的问题。
篇八：党员发挥作用合格方面存在的问题
在发挥作用合格方面不够好的表现
作为一名党员干部要积极发挥作用合格方面，建功立业，做一名合格党员，“知行合一”很关键。欢迎阅读本文，更多优质内容，欢迎关注网。
在发挥作用合格方面不够好的表现
一、遵守党的政治纪律、贯彻中央八项规定情况
本人坚决贯彻党的路线方针政策，遵守党的政治纪律，自觉与党中央保持一致，但还存在不少问题。
1.学习严重不够。教学过程中，不能坚持多看教育教学的杂志，吃老本，教研上也不能勤于研究，所以至今无作为。面对二十一世纪的学生和课堂，明显有力不从心之感。
2.在承担的工作中，虽然能完成分类的各种工作，但不能较好地吸收大家的意见，以致工作实绩不突出，成效不够显著。
3.创新能力和胆识不够。工作中常有一些新的想法，偶尔也能发表自己的见解，但没有恒心和毅力付诸于行动。因此让自己的工作显得过于平庸。
4.面对繁忙的日常工作，时常疲于应付，不能持续以饱满的热情做好每一件事，倘若感觉工作太累，工作的尽头就不足，就会出现应付的问题，不能很好地起到党员干部的模范带头作用。
1/15二、“四风”方面存在的突出问题
通过“六查”，逐个问题查摆，本人在“四风”方面存在的突出问题有：
(一)形式主义方面
1.国家大事关心不够。虽然每天也能收看新闻，只是一看而过，只图了解，并不能真正关心国家的发展，只图个人生活稳定。
2.理论知识学习不够深入。虽然能坚决拥护党的方针政策，但对党章的学习不深不透。
3.工作的积极性还不够。对于教导处的工作，能认真做好日常事务，也能开创性地完成一些任务。但是只求做好，不求更好，缺乏刻苦和创新精神。
(二)官僚主义方面
1.在教育教学工作中，能平等对待、尊重每一个学生，做学生的良师益友，能开展一系列学生喜欢的活动，因此深受学生喜爱。也能与家长友善相处，并赢得了家长的信任。针对这样的状况，自己就沾沾自喜，很多时候的与家长沟通就以校访的形式出现，出现懒惰的状态。
2.与同事能真诚相处，关心教师，踏实勤奋的工作作风受到教师们的认可。但对那些工作态度较差的教师说话就比较尖锐，有时不留情面，导致一些不必要的矛盾。
3.认为自己是管理人员，外出为学校办事，有时不能及2/15时向校区领导请假。4.自以为是，听不进忠告，听到别人的恭维话，就有些得意忘形。
(三)享乐主义方面
1.繁忙的工作之余，偶尔也会觉得自己工作太累，就和普通教师一样放松自己，有时也会外出小聚。2.平时的生活中也想图生活安逸，有些不思进取。
(四)奢靡之风方面
1.虽然我的收入不高，但我的消费有时远远超出自己的收入。
2.个人生活追求高，每次买衣服都要追求品牌，过时的、落伍的衣服就搁臵一旁。
3.平时的生活用品追求流行的，出现什么潮流产品也不惜价钱的高低就想买。
4.生活零花没有计划和节制，想买啥就买啥，缺乏艰苦朴素的作风。
三、产生“四风”问题的原因
本人存在的“四风”问题，从根本上讲，主要是本人的理想信念、宗旨意识、党性修养、纪律观念淡化。
经过认真反思，我发现问题产生的原因有如下几点：
1.作为老教师，家庭负担比较重，工作压力又比较大，有时感觉力不从心，所以工作出现偷懒的现象。
2.固步自封，不思进取，安于现状的心态束缚了自己的3/15手脚。我们在课堂上教学生这样的道理，自己却不能身体力行。
3.惰性导致自己懒得拿起书本学习，却偶尔以放松为由上网玩玩，浪费了许多宝贵的时间。
四、今后整改方向和改进措施
针对查摆出的“四风”问题，本人将坚持真改实改、彻底改，真正把干部的好作风找回来、好形象树起来，以作风建设的新成效推动发展上新台阶，更好地造福人民群众。
1.加强理论学习。做到广泛学习，深入学习，在学中悟，以理论武装头脑，以理论指导实践，不断使自己的党性修养得到提升。
2.不断更新知识结构，努力实现知识能力上的高水平。知识要不断更新、大脑要不断“充电”，做一个乐于读书的人，使自己的教学、德育工作能够扎实的进步。3.虚心接受他人的意见，努力提升自己的人格修养，做一个崇尚儒雅的人。
做一名能适应新时代发展要求的研究性教师，当一名开拓进取的学习型管理干部，努力提升自己的非行政影响力，真正成为教师的标兵，群众教师的引路人是当今我们的工作目标。虽然所查找的问题不够准确、剖析存在问题的根源还不深刻、制定的整改措施不十分得力，为了做好今后工作，真诚希望领导和同志们给我提出宝贵的意见，我一定虚心接4/15受，认真改正。
在发挥作用合格方面不够好的表现
一、对照检查出的问题
按照市委“四个合格”要求，在前期边学习、边查找、边整改的基础上，结合这次专题民主生活会的召开，重点从遵守纪律规矩、忠诚干净担当两个方面，并通过一定的方式、方法开展了征求意见建议、谈心谈话等活动，征求到了来自各方面的意见建议多条，经归纳梳理主要存在以下个方面的问题，并针对这些问题制订出了问题清单，建立起了整改台账，正立行立改、积极整改。
(一)遵守政治纪律方面存在的问题。一是对政治纪律内涵认识不清、了解不全、把握不准的问题。比如，对政治纪律的特殊要求理解偏颇，把行动上不出格等同于政治上合格，认为“过去没有做违反政治纪律的事、说过违反政治纪律的话，今后也不会有”的模糊认识。二是对一些政治敏感性、坚定性很强的问题，尤其是意识形态领域的复杂斗争，缺乏必要的警惕性和鉴别力，认识不到问题的性质，看不到潜在的风险。三是在政治纪律的执行上，存在遇事不善于从政治上思考和政治上认识的问题，特别是对上级要求，有执行不力、措施不当、打折扣的问题。
(二)遵守政治规矩方面存在的问题。一是对党的政治规矩学习教育不够。党章是全党必须遵循的总章程，也是总规5/15矩。国家法律是党员领导干部必须遵守的规矩，党在长期实践中形成的优良传统和工作惯例也是党员干部必须遵守的规矩。在这方面引领学习教育不够、部署安排不够、着力践行不够。二是没有推动形成机制。在前期，虽然认真学习了《一准则两条例》，收到了很好效果，但没有建立推动形成“常”、“长”机制。三是执行上有不到位的地方。存在着与分管单位、或个人关系不大，结合不太紧密、或者执行中有困难的，就采取开个会、发个文，要求一下就完事的情况，实际上是打折扣、搞变通的表现。
(三)遵守组织纪律方面存在的问题。一是贯彻民主集中制原则不强。存在随意性和简单化现象，尤其是在分管工作的决策上，事先没有征求分管口科长或同志们的意见建议，有临时动议现象，发扬民主不够充分。二是带头落实组织生活制度不经常。特别是在“三会一课”等党内生活制度的落实上，存在有缺席参加的情况。三是在执行党委决策部署上，结合实际贯彻落实的还很不到位、很不见底的问题。
(四)遵守廉洁纪律方面存在的问题。一是认识上存在偏差。对新形势下管党治党责任认识不足，适应新常态、融入新常态、把握新常态的能力不强，特别是在分管口上，把“抓好党建作为最大的政绩”还没有真正的立起来、强起来。二是意识上存在淡薄。还一定程度地存在着抓党风廉政建设是纪检监察机关的事，自己用不着过问、用不着操心、用不着6/15扛责的问题。三是责任上存在模糊。落实党风廉政建设“一岗双责”还不够到位，对分管工作强调抓好落实的多，重视质量效率多，对党风廉政建设特别强调少、要求少、过问少。
(五)加强作风建设方面的问题。一是自己存在到基层少、到群众中去少的不接地气的问题，尤其是对县(市)调研指导工作不经常，存在听汇报多，深入实际少，一般性调研多，带着课题调研少的问题。二是在为老干部服务上，存在着服务意识不够强、服务质量不高的问题，特别是在引导老干部为我局建设事业建言献策不够、发挥作用不够。三是在机关管理上，还存在着薄弱环节，尤其是在水、电管理上，存在浪费的问题，没有引起足够重视，没有制定切实可行的有效解决办法。
二、努力方向和整改措施
反思自身在“讲规矩、守纪律”方面存在的问题，以及剖析产生这些问题的原因和根源，制定如下努力方向和整改措施，并切实做到即知即改，逐项整改，确保让整改见底、促问题归零。
(一)强化理论武装。一是要把学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神放在首位，坚持原原本学、结合工作学、带着问题学，切实增强深刻认识严明党的纪律、推进全面从严治的紧迫感和责任感。二是要把学习党章党规、学习习近平总书记系列重要讲话精神作为武装头脑、提高政7/15治定力的基础，坚持社会主义道路自信、理论自信、制度自信，文化自信，不断提高政治敏锐性和鉴别力。三是要抓住这次“两学一做”专题学习教育的契机，从应付性学习转变为主动钻研学习，从主要着眼于改造客观世界学习，转变为改造客观世界与主观世界相结合学习、从被动式的要我学，转变为主动提高自己理论素养的我要学。四是要进一步提高运用马克思主义立场、观点、方法分析问题和解决问题的能力，切实增强工作的原则性、系统性、预见性和创造性，树立正确的世界观、人生观和价值观，坚持实事求是的思想路线，固牢思想防线，真正做到学而信、学而用、学而行，做到虔诚而执着、至信而深厚、坚定而笃行。
(二)坚守理想信念。一是要始终不渝的坚持共产主义理想信念和全心全意为人民服务的宗旨，加强党性修养，提高服务意识，切实做到站在前、行在先、做表率。二是要坚守共产党人精神追求和社会主义核心价值观，模范践行荣辱观，努力做道德品行的示范者、诚信风尚的引领者、公平正义的维护者，保持党员的先进性和纯洁性。三是要始终保持清醒的头脑，注重摆正自己的位臵，时刻警惕脱离群众的倾向，坚持身体力行、求真务实、开拓创新，脚踏实地的为民办实事、办好事，以自己的行动坚守理想信念，坚守为民服务宗旨。四是深入一线、深入基层、深入群众，做好调查研究工作，突出了解情况，解决问题，密切与人民群众的血肉关系，8/15真正把心思和精力用到为民发展、为民造福、为民服务上。
(三)坚强党性修养。一是要时刻用党员先进性标准要求自己，坚持群众路线，践行“三严三实”，做到“四讲四有”，从大处着眼、小处着手，时时处处约束和把握自己，不断洗“心性”、去“心魔”、强党性。二是要坚持不懈地加强作风建设，切实把纠“四风”、正作风作为严明党的纪律和规矩的重要任务，坚持刀口向内，保持狠劲韧劲，着力在解决深层次问题上下功夫，在防止反弹回潮上下功夫，在形成遵规守纪的政治自觉上下功夫，深耕厚植，久久为功，常态长效。三是强化责任担当，以更高的标准、更严的要求、更实的作风，自觉当好遵规守纪表率，切实把立言与立行结合起来，真正做到言为心声、言出必行、言行一致。
(四)严格纪律约束。严守党的政治纪律和政治规矩，是我们党立党治党兴党的基石，是我们党不断发展壮大的制胜法宝，是我们党完成历史使命的根本保障，是新时期全面从严治党的重大任务，是我们党的标志符、生命线、力量源，是每一名党员领导干部的试金石、戒律尺、护身符。一是要严守党的政治纪律和政治规矩，坚持党的基本路线不动摇，坚决维护中央权威。二是要坚决贯彻全面从严治党要求、落实“一岗双责”，维护好坚持原则前提下的党内团结和风清气正的政治生态。三是要把政治纪律和政治规矩挺在前面，作为不可逾越的底线、不可践踏的红线、不可触碰的高压线，9/15不折不扣地遵守。四是经常用“四个意识”检视自己，坚决在思想上政治上行动上同以习近平同志为总书记的党中央保持高度一致，自觉做政治的“明白人”。
在发挥作用合格方面不够好的表现
党的基层组织是我们党增强凝聚力和战斗力的基础。在农信社改革改制的大潮中，如何充分发挥农信社基层党组织的作用，以适应建立现代制度的需要，目前已成为农信社基层党组织亟需解决的问题。随着农信社改革的进一步深化，基层党建工作面临着许多新课题、新挑战。我们必须正视在创造经济效益的同时，更要重视基层党组织在企业改革发展中的重要作用。那么，作为农信社的基层党组织应如何发挥自己的作用呢?
一、用心工作，以情感人，充分发挥党组织的作用。
大洼县农村信用社联合社党委把建立健全基层党建工作责任制放在首位，在积极应对金融危机、保增长保民生保稳定促振兴中切实发挥党组织政治核心作用，新形势下，传统的党建工作模式已经不适应现代企业制度，职工的思想状况更加复杂化、多元化。因此，大洼联社作为农信社基层党建工作者，时刻探索新形势下开展党建工作的新方法、新模式，开拓党建工作的新思路。首先，用心学习。一方面要加强理论学习，紧跟党中央步伐，加强管理知识、管理技能、领导科学等方面的学习，不断提高自己的综合素质。另一方面，用心工作，充分发挥政治思想优势，更好地促进企业生10/15产经营的运行，不断探索新的组织活动方式和方法。其次，大洼联社党组织善于发动普通党员的作用。农信社，一般职工人数较多，作为基层党支部工作者要想了解每一个职工的思想动态并不容易。但是大洼联社近年来已拥有一支强大的党员队伍，我们发动普通党员的力量，开展支部工作。比如支部书记发动普通党员去了解职工的思想情况、职工日常生产生活中的困难，这样既解决了支部工作的难题，又给普通党员一次民主参与的机会，可谓一举多得。有些时候，面对思想上有疙瘩的同志，支部书记这样的“官”很难做通的工作，我们就选择那些与这个同志关系比较好的普通党员来做他的思想工作，往往可以收到良好的效果。再次,大洼联社不断丰富党组织活动的方式方法。不囿于传统的学习政治理论的做法，开展多种多样的组织活动。在组织生活会上讨论企业发展中的重大问题，讨论生产中的重大问题，给党员充分发表意见的机会，互相交流学习、生产的心得体会，让大家更好地投入到工作之中。
二、创建党建工作新体制，参与重大问题决策，保证参与途径与机制合规化。
大洼联社加强领导班子思想政治建设和能力建设，创建基层党建工作新体制，参与重大问题决策，是大洼联社党组织政治核心作用得发挥的重要保证和体现。多年来建设一支强有力的领导班子，在农信社党组织领导班子的建设中，除11/15了强化、督促、组织班子成员学习党和国家方针政策，还增强了领导班子成员贯彻落实党和国家方针政策的自觉性，提高了思想政治素质的同时，对领导班子成员的知识及能力进行全面分析，统筹部署以提高业务管理能力方面的学习和培训，提高领导班子的管理水平。其次正确把握和处理基层农信社党组织在企业决策中的地位和作用。党组织参与企业的重大决策，是保证党和国家方针政策在企业中得也贯彻实施的重要保证和措施，在决策中，重点要从是否违反党和国家的有关方针政策方面把握好方向性问题，要建立企业重大问题党政议事规则，要带头抓好科学决策、民主决策的落实，并在决策中发挥监督作用，抓好民主集中制的贯彻落实。
三、建立符合现代企业的选人用人新机制，依法行驶党管干部原则。
大洼联社一直坚持党管干部，党管人才的原则。大洼联社党组织在提高对人才重要性的认识，把为企业提供强有力的人才支持作为义不容辞的责任和重要工作内容，以建立公平、公正，易于发现和培养人才的选人用人机制，在党管干部中，切实履行确定选人标准，严格组织考察，完善评价体系，加强监督管理的职责。对干部的任免，在大洼联社党组织的统一领导和组织下，按民主集中制的原则，坚持集体研究决定。按照管宏观、管政策、管协调、管服务的要求，坚持党委对人才工作的领导，贯彻党管人才原则，全面推进人12/15才强企战略。大洼联社党组织在选人环节中发挥重要作用的同时，经常了解和关心他们的生活和工作情况，积极为各类人才作用的发挥创造条件，要强化对他们的指导和培养，建立有利于人才成长和培养的机制和氛围。
四、履行职责
服务大局
推进理事会、监事会工作再上新台阶。
首先，大洼联社党组织按照核心层、操作层、辅助层三个层面构建以县域党组织为主导的自治新框架。通过发挥它们的作用，为党组织和共建理事会、监事会、社员代表大会提供工作力量支持。其次，建立党组织主导区域发展的工作机制。理事会、监事会日常工作由党员服务中心负责落实，同时，安排党员担任群团组织负责人。建立重大事项党组织提议和首议制度，发挥党组织统揽区域发展全局的领导作用。推行党建工作例会、党员分片联系等制度，通过基层党支部与群团组织，及时理解民意，将工作渗透到基层的各个层面。不仅满足了新时期加强党的执政基础的需要，基层党组织的社会作用得到了切实的体现。
五、对农信企业党组织如何更好发挥作用的建议。
一是增强意识，强化基层党组织的责任感和紧迫感。党的组织建设是我党的优良传统和政治优势，也是增强自身凝聚力和竞争力的重要保证。对于毫不动摇地推进发展、毫不松懈地深化改革、坚定不移地改进服务、千方百计地抓好经13/15营，都具有重大而深远的意义。二是提高素质，强化基层党支部班子建设。强化化党支部的战斗堡垒作用，是切实发挥好基层党组织政治核心作用的必然要求，提高支部班子领导素质是党在企业中发挥战斗力的基础。农信社基层党支部首先要从提高支部成员的思想政治素质和责任意识入手，坚持理论学习与工作实际相结合，紧密联系个人思想实际和企业的改革发展及在实践中遇到的各种具体问题，着力提高班子成员的思想水平和领导创新能力;其次要优化支部组织管理结构，从体制上保证基层党支部的政治核心地位，并精心培育和组建好基层党支部班子，把党性强、作风正、有奉献精神、懂政策、会经营、善管理、群众拥护的同志选进党支部领导班子;三要建立基层党支部参与企业重大决策的工作机制，使企业决策的依据更加体现民主决策的科学性;四要根据新时期党建工作的要求制定和完善党支部活动制度，用制度来促进和督促党员参加党内组织活动，提升党员执行政策的自觉性;五要定期对基层党支部班子成员进行培训教育，重点抓好党的基本知识、路线、方针政策的培训，通过工作例会、经验交流等形式提高基层党支部成员的理论政策能力和执行能力，使支部成员真正能做到围绕中心、服务大局、带好队伍，起到先锋带头作用。
随着时代的发展，农信社基层党组织需要不断适应新形势和新任务，创造出更多更好的工作方式方法，为农信社的14/15腾飞贡献力量。
15/15
推荐访问:党员发挥作用合格方面存在的问题 发挥作用 党员 合格