党建工作表态发言简短(3篇)

时间:2024-10-27 09:28:02 浏览量:

篇一:党建工作表态发言简短

  

  党建工作表态发言

  第一篇:社区

  夯实基础培育特色建设幸福和谐xx

  ——20XX年xxx党委工作计划

  20XX年,在街道党工委和办事处的正确领导下,在广大党员、居民以及驻居单位的积极支持和参与下,社区党委以科学发展观为指导,积极探索加强新时期社区党建的有效途径,不断提高社区党建工作水平,初步实现了社区党建和社区建设的协调发展取得了一定的成效。先后荣获““江苏省妇女法制宣传教育示范点”、等荣誉称号。站在和谐社区建设的高平台上,我们深感任重道远。在新的一年我们将以党的十七届四中全会精神和区委十届八次全会精神为指引,以“创建幸福社区”为目标,创造性地开展各项工作,不断提升居民的幸福指数。

  一、整合现有资源,夯实发展基础

  良好的经济基础是社区稳步发展的有力保证,也是社区党建工作服务发展的重要环节。新的一年社区将加快发展惠民生,唱响发展社区经济主旋律。

  一是牢固树立市场意识,以优化服务为抓手,健全组织网络,拓展服务内容,为落户xx的企业发展创造良好的环境。将积极辅助投资重点服务业企业做好招商引资服务工

  作,使其成为社区新的经济增长点。

  二是充分利用区域优势,改善投资环境,进一步整合和盘活社区现有三产用房,使其产出最大效益。不断增强社区经济实力,打牢幸福社区的经济基础。

  三是突出重点,因势利导,打造特色街区。在服饰零售一条街初见端倪的基础上,我们将利用支行落户现代广场和市交通银行总部落户广场的契机,重点打造金融一条街。

  二、优化组织建设,提升发展水平

  一是抓实社区党员干部队伍建设。目前社区直管党员x名,协管党员x多名,我们将对党员干部实行“强化管理”,建立党员干部“职责卡”,对直属党员实行“全责管理”,建立党员“责任卡”,对协管党员建立“贡献卡”,切实增强党员服务群众的责任感和使命感。

  二是积极倡导全体党员以学习实践科学发展观为契机,深入开展“三争当”活动,“争当科学发展的实践者、争当基层组织的建设者、争当和谐社区的促进者”活动。继续开展“打造学习、平安、爱心、实力、温馨、红色六大家园”主题实践活动,重点做好“为民办十大实事”工程。积极探索社区党组织工作新机制和管理新模式,深入推进“固本强基”工程。

  三是按照优化班子、增强合力、发挥优势、服务居民的原则,狠抓先进支部的巩固提高。通过党员服务站、党员责

  任区提高各小区支部整体素质,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力,为幸福社区建设工作奠定良好组织基础。

  四是切实做好消除社区党建空白点工作。20XX年社区将对新群体党员实行“注册管理”,分别建立再就业“服务卡”、“贡献卡”,密切与组织的联系。积极开展“亮身份、树形象、做24小时党员”等主题活动。通过发放慰问信和填写反馈表等形式,加强对外出流动党员的管理。进一步探索两新组织党建工作,有效提高社区党建工作的覆盖率。去年下半年,社区对辖区内的两新组织进行了逐一走访调查,对6个两新组织适时选派了6名党建指导员,今年社区将对已有的两新组织加派党建指导员,用以指导其开展各类党建活动。同时发挥党员诚信经营示范户的作用,积极打造出社区党建工作新的亮点。

  三是创新党员志愿者服务内容,抓活党员志愿者队伍建设。去年,社区在原有志愿者队伍的基础上,新成立了由驻区单位的女法官、女检察官、女医生、社区女党员等组成的xxxx服务队。更好的发挥大批热心社区事业的党员群众的作用,新的一年,社区将充分发挥社区党员的先锋模范作用,示范带动社区居民加入志愿者队伍,培养全面的骨干成员,努力使志愿者队伍建设规模化、制度化。集广大党员的智慧力求在服务地点和内容上有所创新,多开展特色志愿活动。如举办志愿者节开展志愿服务,对空巢老人和留守儿童送去“爱心联系卡”;对他们进行“一帮一”关爱行动等,不断提升社区文明程度。

  三、构筑服务平台,增添幸福指数

  社区服务直接关系到千家万户的利益。社区将以办实事、办好事为出发点,坚持以人为本,踏踏实实地为社区居民服务,着力打造幸福家园。

  一是完善社区服务功能,加大服务阵地建设。去年年底,针对“上班族”家庭的实际情况,社区设立了365服务岗,为居民提供全方位、全天候服务。今年,社区将进一步整合服务资源,拟建成社区邻里服务中心。同时大力推广运行三级便民服务网络系统,为居民提供透明、高效、快捷、优质服务。

  二是做好弱势群体帮扶工作。去年社区在翠岗工作站成立了“亲情视频室”,帮助小区内的空巢老人和留守儿童通过网络与远在全国各地或国外的亲人们“见面”,受到了广大居民的普遍欢迎和赞誉。20XX年社区将进一步借助平台,为社区内的空巢老人、留守儿童开展各类亲情关爱活动,条件可能的情况下,增设1-2个居家养老服务站,着力打造亲情社区。利用劳动和社会保障工作站这一平台,加大就业培训力度,努力为广大居民提供更多的就业平台和创业平台,推动居民“想创业、敢创业、会创业”。

  三是积极整合文化资源,活跃社区文化。社区党委将进

  一步围绕学习型社区创建,以学习引领风尚,构筑社区居民终身学习的平台。围绕公民道德建设,继续在各小区开展

  “特色楼栋”

  评选活动。开展科普宣传、法制宣传,青少年校外思想道德教育等各类宣传和教育培训活动。充分利用过道空间设立学习

  园地,并力争在社区内建成1-2个特色文化广场,不断浓郁小区的文化氛围。围绕社区文明建设,力争在规模小区全面推行,以“三好一问”为主要内容的睦邻卡,增设睦邻点、睦邻服务站,使祥和融洽和谐的氛围遍及社区每个角落。围绕提高居民的综合素质,举办寓教于乐的文化教育活动,提升社区的文明程度。

  新的一年,新的起点,20XX年我们将围绕“幸福社区”建设,积极引导广大居民用心寻找幸福,用心感受幸福,用心珍惜幸福,用心提升幸福。坚持“以人为本,服务居民”的方向,以“和谐发展”的工作精神,求实求新求进的工作态度,强化社区管理,优化社区服务,把xxxx建成温馨、幸福的家园。

  xxxx党委

  20XX年2月8日

  第二篇:做好企业党建工作的表态发言

  各位领导,同志们:

  新的发展形势,新的体制机制,给企业的党建工作提出

  了新的课题和新的要求。刚才听了顾书记的重要讲话,我们深受鼓舞和启发,更加坚定了我们围绕经济抓党建,抓好党建促经济的信心和决心。为认真贯彻落实本次会议精神,做好明年的企业党建工作,我代表场党委向大会表态如下:

  我的表态发言题目是:

  加

  强党建工作创新,促进企业科学发展。

  随着企业改革的深入、发展的加快,企业党建工作面临着前所未有的挑战和机遇。只有解放思想在转变中求适应,在创新中求发展,才能使企业党组织在改革发展中,在现代企业制度的建立中不断获得生机与活力。

  明年我场党建工作的指导思想是以党的十七大精神为指导,紧紧围绕企业改革发展稳定大局和提高经济效益这个中心,以科学发展观统领企业党建工作,与时俱进,奋力创新,以改革的精神加强和改进党建思想政治工作,更好地发挥党组织的优势和作用,为企业实现新跨越新发展提供更加坚强有力的思想保证、政治保证和组织保证。

  总体思路是:“突出四抓,一个实现”。“四抓”,即:抓延续,抓深化,抓提升,抓创新。抓延续,就是抓新一轮解放思想大讨论活动的延续;抓深化,就是抓“四好”领导班子创建和贯彻落实惩防体系《实施纲要》的深化;抓提升,就是抓企业文化建设的提升;抓创新,就是抓基层党支部建

  设和活动载体的创新。“一个实现”,即:实现企业改革发展稳定的各项目标任务。

  主要做法和措施是:

  一抓新一轮解放思想大讨论活动的延续,增强发展力。

  首先要进一步学习贯彻好党的十七大和科学发展观精神。以武装头脑、指导实践、促进发展为目的。积极开展十七大和科学发展观精神集中教育活动。在学习内容上,突出与企业改革发展密切相关的重大理论问题的学习。在学习形式上,坚持集体学习和个人自学相结合,坚持和完善党委理论中心组学习制度,围绕重大理论问题分专题组织学习。每月一次集中学习,每季一次学习交流。在学习对象上,突出重点,区分层次,重点抓科级以下干部和职工的学习。在学风上,坚持把学习十七大、科学发展观精神与落实明年各项任务结合起来,加大形势任务教育,统一思想、凝聚力量、振奋精神、坚定信心。在效果上,要使广大干部职工加深对科学发展观指导作用的认识,进一步转变发展观念,明确发展思路,创新发展模式,提高发展质量,以加快企业发展步伐。

  其次要突出改革改制、生产经营中的宣传思想和稳定工作。继续开展新一轮解放思想大讨论活动。结合台南自身实际制定活动计划,安排活动内容,使教育活动不断深入。做到在认识上,把大讨论提到稳定职工思想、促进企业发展的高度来认识,把职工思想教育作为改革改制的重要工作,把大讨论活动贯穿于改革改制全过程。在思想教育过程中既要为职工思想导航引路,又要注重解决职工生产、生活中的实际问题。在形式上,坚持联系实际,注重实效,及时、准确掌握干部职工的思想脉搏,正确处理改革、发展、稳定的关系,把职工思想教育与安全生产、经营管理、企业文化建设等各项工作结合起来,确保改革改制顺利向前推进。

  三要续把稳定工作放在重要位置。建立健全党员联系群众、干部联系职工制度,定期讨论分析职工思想动态,充分发挥党员干部的模范带头作用,帮助职工解惑释疑。积极开展矛盾纠纷和不稳定因素排查调处工作。进一步加大信访和治安综合治理工作力度,继续强化领导责任制、部门责任制和职工岗位责任制的落实,坚持依法治访,着力解决集体上访、越级上访、重复上访和信访老户问题,努力实现无集体上访、无越级上访、无到省进京上访“三无”目标。在治安综合治理上,加强“平安企业”建设,构建一个民主团结、生动活泼、安全稳定的和谐环境。

  二抓“四好”班子创建和构建惩防体系的深化,增强领导力。

  一是深化“四好”领导班子创建活动。进一步完善活动方案,丰富活动内容,创新活动方式,强化活动效果,务求取得实效。场领导班子要率先垂范,发挥好表率作用,在认

  真落实创建活动各项要求的同时,带领基层领导班子开展创建活动。

  二是加强培训,提高领导班子成员的综合素质。把培训的着力点放在提高企业党政领导班子成员的思想、科技、管理素质上,有计划地安排企业领导班子成员参加轮训。坚持教育培训与实践锻炼并重,加大干部交流和交叉任职的力度,在实践中培养锻炼一批政治强、观念新、决策准、业务精、自律严、作风硬的高素质的基层领导班子成员,以适应形势发展的需要。

  三是重视搞好各级领导班子民主集中制建设。坚持党组织的工作制度与完善企业法人治理结构的工作规则相结合,形成靠制度管人、按程序办事的工作机制。加强领导班子成员之间的沟通,自觉维护班子团结,坚决反对闹无原则的纠纷。积极探索现代企业制度条件下实行民主集中制的有效途径,促进决策的科学化、民主化,加强组织、党员和群众对各级领导班子成员的监督,不断提高解决自身问题的能力,避免工作失误,增强班子战斗力和企业凝聚力。同时,抓好企业领导班子的作风建设。健全完善对基层领导班子求真务实、贯彻科学发展观、坚持正确的政绩观的全面、客观的考核激励机制,努力构建风正气顺干事业的良好局面。

  四是深入贯彻惩

  防体系实施纲要。以深入贯彻中共中央《建立健全教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败体系实施纲要》为主线,以建立健全惩治与预防腐败体系为目标,以落实党风廉政建设责任制为关键,继续抓好廉政文化建设的深化和提升,着力抓好制度建设和监督工作,切实构建起与企业相适应的惩治和预防腐败体系,为企业改革发展稳定提供纪律保证。力争到20XX年底初步形成惩防体系的基本构架,到20XX年底形成较为完善、富有台南特色的惩防体系。

  三抓企业文化建设的提升,增强凝聚力。

  要按照集团公司企业文化建设的目标要求,努力建设具有鲜明时代特征和金桥盐化特色的企业文化。进一步加大企业文化建设宣传力度。积极推进企业精神文化向管理文化的提升,以企业文化引领以人为本的精细管理,规范职工行为,提升管理水平,靠企业文化的培育和发展,增强企业核心竞争力,打造符合本企业实际的人本精细化管理平台。同时,大力加强安全文化建设,积极开展安全宣传教育,以此促进企业三个文明建设全面发展。要深入开展创建“文明台南”、文明单位、文明示范班组、文明家庭等精神文明系列创建活动。积极发展健康向上、各具特色的群众文化,倡导文明、健康、科学的生活方式。进一步加大典型选树力度,运用典型力量,抓好示范引导,带动整体推进。

  四抓基层党组织建设和活动载体的创新,增强战斗力。

  一要探索加强改制单位党组织建设。坚持把改制企业党组织建设放在重要位置,积极探索,大胆实践,做到适应改革,服务改革,努力在改革中发展、在改革中创新。按现代企业制度要求构建党建体制模式,即“双向进入、交叉任职”。严格按照《公司法》和《党章》规定的程序,充分发扬民主,从领导体制上细化党组织在企业法人治理结构中的地位,从源头上保证党组织参与重大问题决策,使党组织真正起到总揽全局、协调各方、把关定向的作用。

  二要改进加强党员教育管理。一是狠抓党内活动制度的落实,严格党内组织生活,提高“三会一课”质量,突出抓好集中教育轮训,提高党员政治素质。二是创造适应新形势要求的党员教育管理新载体。探索开展“叫响我是共产党员”主题实践活动,把党员的先进性要求岗位化、形象化、成果化,使党员在思想上达到新境界,在政治上站在新高度,在工作上施展新作为,在作风上树立新形象。三是要加强流动和离退休党员纳入社区党组织管理,方便他们就近参加组织生活。同时,要严把党员的“入口关”,及时疏通党员的“出口关”,克服目前存在的“宽入严出”的倾向,在发展党员工作中,坚持把质量放在首位,确保新发展党员的质量。

  三要创新工作方法。把党建工作同企业生产经营紧密结合,做到党的建设与企业经济建设两个目标要一同规划、一同下达、一同考核、一同总结。要注重从企业经营管理的薄

  弱环节和容易发生腐败的关键岗位、重要部门入手,围绕企业存在的效益、效率、质量、安全等方面的重大问题.开展效能监察。努力实现党建与经济发展双赢。特别是对党建工作的考核评估上克服凭典型形象的树立、材料汇报“论成效”的现象,把服务改革、发展、稳定大局以及建设富强和谐企业的效果以及党员、群众的满意率作为基层党建工作的标准。

  四要创新活动载体。结合企业不同的发展阶段,丰富和创新党建工作,在不断创新和深化党内主题教育活动的同时,开展创建“学习型和创新型”好党员、好职工活动,不断深化和推广“党员责任区”、“党员先锋岗”等多种形式的主题实践活动,使基层党组织和党员在思想观念、工作方法、活动方式等方面与企业改革创新和生产经营相适应,与推进基层党组织建设相适应,与推进企业文化建设相适应,不断增强党组织的创造力、凝聚力、战斗力,不断提高党建工作的实效性。

  各位领导、同志们,我们有信心有决心以改革创新的姿态,抓好新一年的企业党建工作,以充满生机和活力的企业党建,来推动富强和谐台南的建设,确保明年改革发展稳定各项目标的顺利完成!

  谢谢大家!

  第三篇:韩李村

  韩李村

  近年来,韩李村党建工作在镇党委的正确领导下,坚持以科学发展观总揽全局,以加强组织建设和壮大村级集体经济为主抓手,充分发挥党员的先进模范作用,扎扎实实为群众办实事,谋发展。20XX年共完成集体收入165万元,国地两税1290万元,人均纯收入11050元;先后获得省政府表彰“江苏省社会主义新农村建设先进村”,市政府表彰“全市村级集体经济发展先进村”、“市妇女儿童活动之家示范村”、“绿化示范村”等荣誉称号。

  在新的一年,我村将从以下几个方面努力,不断加强基层党建工作。

  一、以组织建设为保障,不断提高发展的能力和水平。

  我村党支部将认真贯彻落实《关于进一步加强村党组织建设的意见》的文件要求,结合实际,采取有效措施,不断加强村级组织建设。一是加强“双带双强”型班子建设。培养一批有知识、有头脑、懂经营、会管理的“双强双带”型党员干部;进一步提高我村村支两委交叉任职的比例,力争由现在的60%提高到100%;我村现有党员120人,按照镇党委安排,我村逐步试行“大党委制”工作模式。二是注重对后备干部的培养。推行“创新大学生村官管理模式,加大村后备干部队伍建设”的书记项目,加强对后备干部的培养力度。同时,对来我村工作的大学生村官给予良好的发展舞台,激

  励其成长成才。三是坚持村务公开原则。村两委在工作中坚持民主集中制和两公开的原则,特别是在重大事项上,如果园承包、老年活动室的筹建等,要坚持召开村民会议或村民代表会议,公开透明及时地向老百姓通报情况,征求意见,充分发挥群众参政议政的积极性,维护群众的民主权利。

  二、以特色产业为主导,不断发展壮大村级集体经济。

  我村始终把党建工作的出发点和落脚点放在发展经济和农业增效、农民增收上来。充分发挥党员示范带头作用,着力发展特色产业,稳固发展招商引资,规划发展生态农业,使全村集体经济不断壮大。使果园承包、招商引资、黄桃特色产业、上级资金扶持等成为我村集体经济的重要。

  一是发挥特色产业优势。韩李村拥有1000余亩黄桃产业基地,年产量达400万斤。我们将依靠这种得天独厚的资源优势,积极带领群众走“协会+合作社+基地”兴村富民的产业模式,形成黄桃“种植+加工+生产+销售”四位一体的营销模式。积极利用韩李村境内的天乐食品有限公司、爱康食品有限公司、神州制罐有限公司等4家大型黄桃罐头生产加工企业,做大做强黄桃产业,不断增强黄桃罐头的出口能力,不断辐射带动更多的种植大户,不断提供更多的就业岗位,不断提高种植户的年人均收入。

  二是加大招商引资力度。紧紧围绕镇“工业强镇、旅游兴镇、文化立镇、固基强镇”的发展战略,大力发展招商引

  资,20XX年完成全年市内外联资金5000万,完成税收1400万,地税1000万,国税400万;不断争取上级对农村环境整治、村庄绿化的政策扶持和资金扶持。此外,利用韩李村得天独厚的自然资源和区位优势,招商引资,打造生态型“后花园”。大力发展农家乐、采摘园等生态旅游观光农业,以此作为我村发展生态产业、搞活集体资产的一个切入点。计划投资建设太白涧农家乐、白龙潭生态园等农家乐基地,大大提高韩李村知名度和美誉度。

  三、以为民服务为根本,不断提升群众的幸福指数。

  继续深入开展创先争优活动,着重在发展民生、赢得民心上下功夫,创新社会管理方式,建设完善惠民工程,使百姓的满意度和幸福指数不断攀升。

  一是继续加强基础设施建设。道路硬化、绿化工程,改水改厕工程是我村基础设施建设的重要内容。今年我村将继续建设一批惠民基础设施工程,包含溢洪道护坡工程及道路硬化工程。首先完成村溢洪道路护坡的加固维修工作,计划投入资金60万元,并完成溢洪河道的绿化工作,确保溢洪河道的汛期安全。其次,继续完成村部分道路硬化工作,如投入资金20万元,硬化总成600米的韩巷路,并配套安装路灯及排水设施等,努力实现村级道路的全部硬化,进一步改善群众生产生活条件。

  二是继续发展村文化事业。在村党支部的带动下,进一

  步壮大韩李村歌舞队,由村委会出资统一购买服装、道具等,积极参与朝阳镇迎春晚会、七一表彰等重大活动。同时,村里计划投资20余万元,将村委会二楼改建成文体中心,主要功能设置为羽毛球馆,进一步完善村民文化娱乐生活;加强文化宣传报道工作,重视韩李村网站建设,在现有网站的基础上进一步完善功能设置,重视村期刊《走进韩李》的编校工作,将网站和期刊打造成韩李村走向外界的门户,外界了解韩李村的窗口。

  三是继续加强综治维稳工作。我村始终把群众的呼声作为第一信号,把化解矛盾纠纷、解决群众关心的热点难点问题作为维护稳定的重点来抓,建立综治民调室,完善工作台账制度,充分发挥村中老党员、老干部的威信作用,采取村支部书记亲自挂帅,一线工作等方法有效化解了各类矛盾纠纷,努力做到“小事不出村、一般事不出镇、大事不出区”,确保村内安定和谐的发展环境。

  20XX年,对我们韩李村来说是机遇与挑战并存的一年,在镇党委“工业强镇、旅游兴镇、文化立镇、固基强镇”发展目标的感召下,我们有理由相信,韩李村的党建工作在新的一年会更上一层楼。

篇二:党建工作表态发言简短

  

  镇在基层党建工作推进会上的表态发言

  上半年*镇党建工作在全县排名靠后,充分暴露出我镇党建工作还存在短板,主要存在以下问题:

  一是履行党建工作第一责任意识还有待提高。作为班长的以身作则、领导、指导作用要进一步加强,班子成员存在对党建工作认识不清,党建工作停在口上,落在纸上的现象,部分班子成员还没有认识到当前各项工作全面过硬的新形势,对如何抓党建、怎么抓好党建,也没有主动、深入的去认真思考,存在“靠上级安排、等上级指导”的等靠思想。

  二是对基层党支部日常工作督查、督导不到位。镇党委对各项工作的日常督查、检查力度小,约谈、问责不到位,导致部分领导干部存在得过且过的思想;

  三是对基层党支部书记抓党建工作指导少。目前我镇各基层党支部书记存在年龄老化的现象,工作能力不能适应新常态,部分党支部书记工作开展靠驻村干部等现象,镇党委对各党支部书记工作要求少、指导少。鉴于上述存在的问题,在下一步党建工作中从以下几个方面努力抓好党建工作落实:

  一、提高认识抓落实

  一是作为班长我要端正思想态度,正视工作差距,进一步加强学习,绷紧思想态度这根弦,以身作则,立足职能职责,严格要求各班子成员,决不放松对他们的要求,不断提高整个

  班子的执行力。二是在抓党建工作上要亲力亲为,严格要求自己,形成严谨、务实、高效的工作作风,抓好管理制度的督促落实。

  二、夯实责任抓落实

  始终牢记党建主业和第一责任人职责,进一步抓好责任落实、目标管理、激励鼓励、考核奖惩、督办问效等工作机制的贯彻落实,坚持做到党建工作常部署、常指导、常督查,每月专题研究,季度分析研判。牢牢抓住人这个关健,层层传导压力,以支部为阵地,抓党建联系点领导,抓支部书记,让党务工作者和支部书记从思想深处懂得为什么要抓党建工作,强化党组织书记的“第一责任人”、“直接责任人”责任,切实做到把党建联系点领导的领导责任和管理责任贯穿落实到工作的每个方面、每个环节,进一步明确基层党建工作的责任主体、工作完成时限、工作标准、奖惩约束和责任追究。进一步夯实镇党建工作领导小组督导、指导工作责任;夯实党支部书记抓党建第一责任人责任。

  三、明确任务抓落实

  按照下半年的党建工作清单,进一步明确党建工作目标任务,抓好各项工作:扎实做好抓党建促乡村振兴工作。在各村全面落实支部+X+农户的帮扶模式,从项目、资金、技术、信息上,鼓励和支持党员带头创办领办合作社、致富项目,选择

  几个党员创业致富带头人,充分发挥示范带动作用。支部发挥桥梁纽带作用,引导经济实体与重点对象结成对子。重点抓好派出单位落实项目、资金的责任,帮助贫困村理清思路、选好产业,解决实际问题;落实对第一书记日常管理的责任,确保他们聚焦职责任务,沉在村里干。以规范“三会一课”为抓手,抓好党的组织生活。规范党员固定活动日制度,坚持“三会一课”,适时开展党务、村务公开,组织好远程教育“固定学习日”收看工作。开展村干部培训。对各村“两委”主要负责人每月进行一次业务培训。用好各村的后备干部,指导各支部做好传帮带工作。

  四、督查问责促落实

  坚持用好追赶超越月分析、季考核手段,及时发现问题、掌握动态,拾遗补缺,确保工作落实效果。加强对村干部坐值班、三会一课开展情况的明察暗访工作,要在督查方式上下功夫,采取不打招呼、直接进入支部等方式,进行实地调查暗访,及时发现、梳理出基层党建工作在抓落实等方面存在的问题,对发现的问题要逐项进行督办,下发整改通知书,要求限期整改,定期或不定期对工作落实情况进行通报,实现有安排部署、有督查、有整改措施。

  总之,党建工作的核心在基层,下半年党建工作,我镇要逐级抓好落实,突出重点,抓住关键,贯穿落实工作事前、事中、事后各个环节,实现党建工作追赶超越。

篇三:党建工作表态发言简短

  

  党建工作表态发言稿

  【篇一:机关党建工作会议上的表态发言】

  在党建工作通报约谈会上的表态发言

  尊敬的各位领导:

  作为住建局党委主要负责人,由于前期没有认真履行落实党建工作责任制,对党建工作重视不够、认识不清,存在“重业务轻党建”的思想,认为党建工作是“虚功”,短期内难以产生如经济项目招引、基础设施建设等“做一样见一样”的效果,往往是“会上说要管,抓时很少管,忙起来不管”,工作浮在面上,造成我局在贯彻落实县委1号文件精神工作上推进较慢。在此我郑重承诺下一步我局将以县委1号文件为核心,以思想理论建设为根本,以党建目标责任制为重点,凝心聚力,主动作为,为实现我县住建事业跨越发展提供坚实的政治保证、思想保证和组织保证。

  一、加强思想建设,提振党性修养

  以社会主义核心价值观为引领,以党员冬训活动为契机,以党的十八届四中全会和习总书记系列讲话精神为主要内容,通过专题辅导、交流研讨、组织宣讲、实地体验等方式,切实增强广大党员干部贯彻党的基本理论、基本路线、基本纲领、基本经验的自觉性、积极性和坚定性,增强知党、爱党、兴党意识,做到为党分忧、为国尽责、为民奉献。

  二、加强作风建设,提升住建形象

  一是开展“三优两创一提升”(优良作风、优质服务、优化环境,创建一流队伍、创造一流业绩,提升工作效能)活动,着力增强服务意识,完善服务措施,提高服务质量。二是组建住建系统志愿服务队、党员服务队、“幸福xx”宣传队,开展志愿服务、“五德”教育、道德讲堂、法律知识

  进社区、进企业、进工地、进小区等活动,丰富广大群众的业余生活,满足广大群众的文化需求。三是将党建工作与“四城同创”相结合,组织广大党员干部赴社区、进小区、上工地开展“一日劳动”,让广大党员自觉融入创建工作、自觉宣传创建意义,自觉巩固创建成果。

  三、加强廉政建设,提防贪污腐败

  严格落实党风廉政“两个责任”,2015年我们将组织全系统干部职工开展听取警示教育报告、观看廉政影片、赴xx湖监狱开展廉政教育、编织“家庭护廉网”等主题教育活动,通过广泛宣传,提高广大党员干部及其亲属对党风廉政工作的认识,使广大党员干部“认清权力、敬畏权力、用好权力”,干部亲属吹好家庭“廉洁风”,管好家庭“廉洁账”,做好家庭“廉内助”,营造全系统风清气正的廉政风气。

  四、加强机制建设,提高责任意识

  实行党建责任清单工作制度,完善党建责任目标管理,建立健全党内民主制度,严格执行民主集中制,将“党建工作责任制”作为一种常态、一种习惯,以身作则,率先垂范。一是完善效能督查考核机制,规范工作行为,明确工作重点,扩展工作深度;二是完善权力公开运营机制,完善规章制度,规范权力运行,确保项目公开。三是完善责任追究倒查机制。有权就有责,权责要对等。对于发生的腐败案件和违纪行为严格实行“一案双查”,既追究当事人责任,又倒查追究相关领导责任,通过健全责任分解、检查监督、倒查追究的监督机制,真正维护和发挥责任制的权威性、实效性。

  【篇二:社区党建工作表态发言】

  夯实基础培育特色

  建设幸福和谐xx

  ——2010年xxx党委工作计划

  2009年,在街道党工委和办事处的正确领导下,在广大党员、居民以及驻居单位的积极支持和参与下,社区党委以科学发展观为指导,积极探索加强新时期社区党建的有效途径,不断提高社区党建工作水平,初步实现了社区党建和社区建设的协调发展取得了一定的成效。先后荣获““江苏省妇女法制宣传教育示范点”、等荣誉称号。站在和谐社区建设的高平台上,我们深感任重道远。在新的一年我们将以党的十七届四中全会精神和区委十届八次全会精神为指引,以“创建幸福社区”为目标,创造性地开展各项工作,不断提升居民的幸福指数。

  一、整合现有资源,夯实发展基础

  良好的经济基础是社区稳步发展的有力保证,也是社区党建工作服务发展的重要环节。新的一年社区将加快发展惠民生,唱响发展社区经济主旋律。

  一是牢固树立市场意识,以优化服务为抓手,健全组织网络,拓展服务内容,为落户xx的企业发展创造良好的环境。将积极辅助投资重点服务业企业做好招商引资服务工作,使其成为社区新的经济增长点。

  二是充分利用区域优势,改善投资环境,进一步整合和盘活社区现有三产用房,使其产出最大效益。不断增强社区经济实力,打牢幸福社区的经济基础。

  三是突出重点,因势利导,打造特色街区。在服饰零售一条街初见端倪的基础上,我们将利用支行落户现代广场和市交通银行总部落户广场的契机,重点打造金融一条街。

  二、优化组织建设,提升发展水平

  一是抓实社区党员干部队伍建设。目前社区直管党员x名,协管党员x多名,我们将对党员干部实行“强化管理”,建立党员干部“职责卡”,对直属党员实行“全责管理”,建立党员“责任卡”,对协管党员建立“贡献卡”,切实增强党员服务群众的责任感和使命感。

  二是积极倡导全体党员以学习实践科学发展观为契机,深入开展“三争当”活动,“争当科学发展的实践者、争当基层组织的建设者、争当和谐社区的促进者”活动。继续开展“打造学习、平安、爱心、实力、温馨、红色六大家园”主题实践活动,重点做好“为民办十大实事”工程。积极探索社区党组织工作新机制和管理新模式,深入推进“固本强基”工程。

  三是按照优化班子、增强合力、发挥优势、服务居民的原则,狠抓先进支部的巩固提高。通过党员服务站、党员责任区提高各小区支部整体素质,进一步增强党组织的凝聚力、战斗力,为幸福社区建设工作奠定良好组织基础。

  四是切实做好消除社区党建空白点工作。2010年社区将对新群体党员实行“注册管理”,分别建立再就业“服务卡”、“贡献卡”,密切与组织的联系。积极开展“亮身份、树形象、做24小时党员”等主题活动。通过发放慰问信和填写反馈表等形式,加强对外出流动党员的管理。进一步探索两新组织党建工作,有效提高社区党建工作的覆盖率。去年下半年,社区对辖区内的两新组织进行了逐一走访调查,对6个两新组织适时选派了6名党建指导员,今年社区将对已有的两新组织加派党建指导员,用以指导其开展各类党建活动。同时发挥党员诚信经营示范户的作用,积极打造出社区党建工作新的亮点。

  三是创新党员志愿者服务内容,抓活党员志愿者队伍建设。去年,社区在原有志愿者队伍的基础上,新成立了由驻区单位的女法官、女检察官、女医生、社区女党员等组成的xxxx服务队。更好的发挥大批热心社区事业的党员群众的作用,新的一年,社区将充分发挥社区党员的先锋模范

  作用,示范带动社区居民加入志愿者队伍,培养全面的骨干成员,努力使志愿者队伍建设规模化、制度化。集广大党员的智慧力求在服务地点和内容上有所创新,多开展特色志愿活动。如举办志愿者节开展志愿服务,对空巢老人和留守儿童送去“爱心联系卡”;对他们进行“一帮一”关爱行动等,不断提升社区文明程度。

  三、构筑服务平台,增添幸福指数

  社区服务直接关系到千家万户的利益。社区将以办实事、办好事为出发点,坚持以人为本,踏踏实实地为社区居民服务,着力打造幸福家园。

  一是完善社区服务功能,加大服务阵地建设。去年年底,针对“上班族”家庭的实际情况,社区设立了365服务岗,为居民提供全方位、全天候服务。今年,社区将进一步整合服务资源,拟建成社区邻里服务中心。同时大力推广运行三级便民服务网络系统,为居民提供透明、高效、快捷、优质服务。

  二是做好弱势群体帮扶工作。去年社区在翠岗工作站成立了“亲情视频室”,帮助小区内的空巢老人和留守儿童通过网络与远在全国各地或国外的亲人们“见面”,受到了广大居民的普遍欢迎和赞誉。2010年社区将进一步借助平台,为社区内的空巢老人、留守儿童开展各类亲情关爱活动,条件可能的情况下,增设1-2个居家养老服务站,着力打造亲情社区。利用劳动和社会保障工作站这一平台,加大就业培训力度,努力为广大居民提供更多的就业平台和创业平台,推动居民“想创业、敢创业、会创业”。

  三是积极整合文化资源,活跃社区文化。社区党委将进一步围绕学习型社区创建,以学习引领风尚,构筑社区居民终身学习的平台。围绕公民道德建设,继续在各小区开展

  “特色楼栋”评选活动。开展科普宣传、法制宣传,青少年校外思想道德教育等各类宣传和教育培训活动。充分利用过道空间设立学习

  园地,并力争在社区内建成1-2个特色文化广场,不断浓郁小区的文化氛围。围绕社区文明建设,力争在规模小区全面推行,以“三好一问”为主要内容的睦邻卡,增设睦邻点、睦邻服务站,使祥和融洽和谐的氛围遍及社区每个角落。围绕提高居民的综合素质,举办寓教于乐的文化教育活动,提升社区的文明程度。

  新的一年,新的起点,2010年我们将围绕“幸福社区”建设,积极引导广大居民用心寻找幸福,用心感受幸福,用心珍惜幸福,用心提升幸福。坚持“以人为本,服务居民”的方向,以“和谐发展”的工作

  精神,求实求新求进的工作态度,强化社区管理,优化社区服务,把xxxx建成温馨、幸福的家园。

  xxxx党委

  2010年2月8日

  【篇三:区域化党建表态发言稿】

  在全市区域化党建推进大会上的表态发言

  各位领导、同志们:

  大家好!

  今天,全市区域化党建推进大会暨xx街道区域党建共建联合总会和社区等22个分会成立大会在我街道召开,我代表xx街道党工委向各位的到来表示热烈的欢迎。

  根据杭州市、富阳市委组织部区域化党建工作要求和部署,按照?区域统筹、资源共享、优势互补、共建共享?的工作思路,xx街道党工委结合自身实际,紧紧围绕?争先领先、和谐富春?总目标,以?建‘六力’团队、树‘三区’形象、保一方平安?为抓手,努力打造?富阳城市的中心区、融入杭州的先行区、‘浙江光谷’的核心区?。根据会议安排,我代表街道党工委作以下表态发言:

  一、搭框架、筑平台,完善工作格局。为全面推进区域化党建工作,我街道将落实专门人员,配备必要的办公服务设施,多渠道筹集经费,确保有人管事、有场所议事、有钱办事。同时,将以社区等基层党组织为龙头,采用共建、联席、分类等方式,充分整合区域资源,努力做到优势互补,结合?网格化管理、组团式服务、片组户联系?制度规范社区大党建管理网络,形成党建阵地多元化、活动阵地全覆盖,不断完善资源共享、工作共推、服务共担、群团共带的党建工作新格局。

  二、强服务、求实效,实现互利共赢。从党建工作与辖区单位关心的事务出发,从居民群众反映强烈的热点难点问题入手,主动深入基层,加强走访、联络和沟通,第一时间掌握信息、了解需求、知晓诉求,及时协调解决有关问题。结合?创先争优?活动,组织开展内容丰富、形式多样的双向服务活动,充分发挥区域党组织和党员作用,将社区的单位和个体全部纳入社区管理、服务范围,切实增强党建工作的针对性、有效性,使社区等基层党组织的各项工作横向到边、纵向到底、覆盖全面,努力打造服务型、和谐型街道,确保街道各项事业协调发展。

  三、重协调、抓保障,健全长效机制。为确保xx街道区域党建共建联合总会、xx街道区域党建共建工作委员会顺利建成,有序推进区域化党建工作扎实开展,街道党工委将以高度的政治责任感来抓好此项工作,建立工作例会、建议办理、信息互通、互评激励、经费保障等制度,完善运行机制,丰富活动载体,积极构建以街道党工委为核心,社区、工作站、农村、园区等党组织为基础,辖区单位党组织、党员、群众共同参与的互助机制,不断提升区域化党建工作水平。

  各位领导,同志们。我街道将认真学习领会本次会议精神,按照市委的统一安排和部署,切实抓好贯彻落实,并以此次会议为新的起点,抓重点、攻难点、创亮点,扎扎实实做好区域化党建工作,以求真务实的工作作风和一流的工作业绩,推动街道各项工作的全面推进。

  谢谢大家!

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