医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料(6篇)

时间:2024-09-04 13:42:02 浏览量:

篇一:医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料

  

  执行八项规定情况的汇报材料

  依照总队工作会安排部署,要求市级调查队对辖区县级队贯彻落实中心八项规定执行情况进行检查。为此,安康调查队党组高度重视,及时对检查工作进行了周到安排部署,要求检查职员采取不打招呼直接前往,了解真实状态。7月4日调查队纪检组长吴济忠率队组织展开了对紫阳调查队的纪律检查和座谈。现将检查及座谈结果汇报以下:

  一、检查及座谈情况

  1、7月4日下午,检查组一行没有提早联系,也没有打招呼,直接到紫阳调查队办公室查看干部出勤,队干部全部在岗,没有缺勤,迟到职员。

  2、召开了调查队队长,副队长,纪检员参加的座谈会,听取了调查队近期贯彻落实中心八项规定执行情况的汇报。

  3、分别与副队长和纪检员谈话,听取他们的意见,一直以为队上执行八项规定不走样,领导起带头做用,也没有违反规定的人和事。

  二、紫阳县委及县政府对干部管理严格,采取了有效地措施严管干部。

  1、政府办公区域安装了摄像装备,随时监控干部到岗,出勤情况,对干部到岗起到有效地检查和震慑。

  2、县纪委不定期深进办公室实地检查到岗出勤情况,和检查干部工作状态,杜尽了干部上班玩游戏等现象。

  3、县政府还为领导干部配发了工作日志,随时抽查领导干部的工作动态及活动。

  三、紫阳调查队执行八项规定的实施情况

  据紫阳队汇报的资料看,紫阳队在落实八项规定中做了很多工作,并获得了较好的成效。

  1、同一思想熟悉,严格执行八项规定和六项禁令。3月11日,召开全队会议,认真学习中心“八项规定”和“六项禁令”情况,并制定六条措施:

  一是改进工作作风。要深进基层和群众打成一片,了解真实情况,不准“走马观花”弄情势主义。遵守单位规定、不迟到、不早退,上班时间不做与工作无关的事情;

  二是规范公务接待。执行公务和下乡调查期间工作餐,不准上烟、酒,不准安排任何情势的文娱活动;

  三是精简会议活动。不开没有实际内容的会议,切实进步会议实效,提倡开短会;

  四是精简文件简报。切实改进文风,没有实质性内容的文件、简报一概不发,、调研文章、汇报材料要直奔主题,一般性文件及报告应简明扼要;

  五是改进分析信息写作。尽可能减少会议性报导,多根据下乡调查实际内容报导人民群众关注的热门题目,多写有实际内容的信息分析;

  六是坚持厉行勤俭。严格遵守廉洁从政有关规定,不准收受礼物礼金,不准违纪文娱,不准参与赌博,不准浪费浪费,不准送礼,不准借机敛财,严禁奢侈浪费,严禁突击花钱,严禁违规用公车,严禁令违纪,严禁转增负担,严禁超标准接待。同时将制定的八条措施打印分发给全队职工,并依照任务目标对应个人制作责任表,实行打分制。

  3月25日,结合学习“十八大”精神之机,对财务制度、上放工时间、下乡调查工作流程及留意事项、公车使用等进行讨论和修订,进一步进行严格要求。

  4月16日,学习总队纪检监察会议精神,将落实会议精神与遵守“八项规定”紧密结合起来。

  4月29日,将前段时间全队职工落实相干规定情况和实施进程进行了总结,并针对下阶段工作作出更进一步的部署。

篇二:医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料

  

  关于落实八项规定精神和整治“四风”问题的调研汇报材料

  关于落实八项规定精神和整治“四风”问题的调研汇报材料

  近年来,市纪委认真落实全面从严治党监督责任,持之以恒推进作风建设,持续开展落实中央八项规定精神和整治“四风”问题,全市党风廉政建设和反腐败工作取得了良好成效。

  一、主要工作做法及成效

  (一)强化制度建设。

  十九大以来,市结合实际,出台了《市委员会关于进一步贯彻落实中央八项规定精神的实施办法》、《关于规范全市性会议有关事项的通知》、《市党政机关差旅费管理办法》等系列制度,逐步形成了靠制度管人管事管权的有效机制,进一步扎紧扎牢制度“笼子”,为加快构建作风建设常态化、长效化机制提供制度保障,实现作风建设“有章可循”

  (二)强化警示教育。

  把警示教育抓在经常、融入日常,充分运用召开全市警示教育大会、参观廉政教育基地、旁听法院庭审等方式,以案示警、以案肃纪,引导党员、干部知敬畏、存戒惧、守底线。共召开警示教育大会次,受警示教育多人次;廉政教育基地年月启用后,有多批次近人次到基地开展廉政教育活动。

  (三)强化监督检查。

  持续紧盯元旦春节、中秋国庆等重要节点,开展专项巡查、暗访调查、短信提醒等,狠刹公款送礼、公款吃喝、公款旅游和公车私用不正之风。对各单位开展贯彻落实中央八项规定精神工作情况定期不定期进行督查。十九大以来,累计对全市个镇、多个市直部门和景区、超市等开展专项检查和明察暗访次,发现并督促整改问题个。

  (四)强化专项整治。

  先后开展整治领导干部利用名贵特产类资源谋取私利问题、违规发放津贴补贴、违规收受礼品礼金、单位个人借公款长期不还、私车公养和干部职工多占住房问题治理“回头看”工作等突出问题专项整

  治行动,追缴历史欠账.万元,个存在违规持有加油卡的单位已全部清退,清退干部职工违规多占住房及公房套,针对违规多占政策性住房和私车公养问题,共立案件人。

  (五)强化执纪问责。

  坚持把纪律和规矩挺在前面,运用好监督执纪“四种形态”尤其是“第一种形态”,及时对有苗头性、倾向性问题的党员干部进行“扯袖子、咬耳朵”,防止小问题发展成大问题、小错酿成大错。严肃查处违反中央八项规定精神问题和“四风”问题,做到用身边事警示教育身边人,持续保持惩治腐败高压态势。十九大以来,全市共查处违反中央八项规定精神问题案件件,通报曝光典型案例批次人。

  二、存在的难点问题

  (一)顶风违纪、不收手不收敛问题仍时有发生。

  随着中央“八项规定”的深入贯彻,党员干部作风发生了可喜的变化,受到广大群众的好评。但仍不同程度存在我行我素、有令不行、有禁不止、顶风违纪的问题。如,市口岸经济区管理委员会工作人员严某,违反廉洁纪律,通过伪造下乡补助材料、虚报下乡扶贫次数的形式套取国家资金。又如,市建筑设计院原院长何某等人擅自将旧办公楼办公室改建成单问配套宿舍,借集体决策名义集体违规侵占单位配套宿舍并转租获利。

  (二)落实“两个责任”不到位,个别党组织和党员领导干部管党治党不严、纪律规矩意识淡薄。

  有的单位和部门对“红线”认识不够,心存侥幸、顶风违纪。如,原南山工业园管委会领导班子通过截留费用及虚开发票方式,套取公款私设“小金库”,并用小金库款给干部职工发放福利,同时还存在公款送礼,将工作经费用于个人生活开支等问题。

  (三)以权谋私,“车轮腐败”新变种私车公养。

  公务用车改革后,部分党员干部仍对落实中央八项规定精神要求和纪律规矩置若罔闻,钻制度空子,私家车揩“公家油”。如,市机关后勤服务中心姚某某等人违规使用单位的加油卡为本人、亲属或朋友的私家车及摩托车加油。又如,市市场开发服务中心韦某某等人多

  次违规使用单位加油卡为自己或朋友的私家车加油。

  (四)形式主义、官僚主义新表现值得警惕。

  一些干部敷衍应付、作风漂浮,工作责任心不强,履职流于形式。如:市口岸经济区管理委员会工勤人员方某某在开展扶贫帮扶联系工作中,作风漂浮、思想懒惰,落实结对帮扶工作不到位。又如市民政局党组副书记、副局长严某某不认真履行工作职责、监管不力,导致出现人死亡后继续发放一公里边民补助和人死亡后继续发放低保补助金的情况。还存在将不符合低保条件被列为低保户、错发困难残疾人生活补贴、农村籍退役士兵老年生活补助等问题。

  (五)农村基层党员纪法意识不强,违反中央八项规定精神问题极易发生。

  相比党政机关严格的纪律约束,农村党员干部遵规守纪意识逐层递减,农村基层违反中央八项规定精神问题主要集中在巧立名目滥发补助福利、大操大办婚丧喜庆事宜等。如,镇村在未召开村民会议通过的情况下,使用集体土地征地款为年至年期间担任正、副组长及村民小组委员发放任期补助。镇村党总支部韦某某等人召集村“两委”全体成员讨论用村集体资金给村“两委”全体成员和个别原村“两委”干部违规发放补贴。又如,镇村党支部纪检委员、村妇联主席黄某某在已向镇党委报告备案,并承诺绝不违反党员干部操办婚丧事宜相关规定的情况下,仍在家里为其子违规操办酒席桌。

  三、对策及建议

  (一)加强宣传教育,营造浓厚的廉洁自律氛围。

  一是继续深化对加大中央八项规定精神的宣传力度,各派驻纪检监察组经常性地督促全市各单位学习贯彻《中国共产党廉洁自律准则》和《中国共产党纪律处分条例》,增强全市党员、干部贯彻落实中央八项规定精神、改进作风的自觉性和主动性。二是利用纪检监察网、市纪委监委微信公众号等官网官微,加大落实中央八项规定精神纠治“四风”树新风的宣传力度。三是紧盯重要时间节点向广大党员、干部发送廉政短信,督促各单位经常性开展警示教育和廉政谈话活动,筑牢廉洁自律、拒腐防变思想防线。

  (二)强化监督检查,持续推进正风肃纪。

  一是改进监督方式根据市落实中央八项规定精神正负面清单,运用重点抽查、集中检查、明察暗访、大数据监督等措施,形成全方位的干部作风监督网络,确保能够及时发现并纠正苗头性、倾向性、潜在性问题。二是开展专项督查,利用重要节点,聚焦重点领域,组织开展作风建设专项监督检查,对督查发现问题督促整改,以整改促落实、以落实促提升。

  (三)加强专项整治,推动作风建设向上向好。

  针对各时期各阶段可能出现的“四风”新问题新动向,开展具有针对性强、效果性好的专项整治工作,确保作风建设持续发力、久久为功。如,开展“私车公养”专项整治、开展落实中央八项规定精神深入整治违规吃喝和违规发放津贴补贴整治、违规收受礼品礼金和违规发放津贴补贴问题集中整治等。

  (四)加大问责力度,保持对纠治“四风”的高压态势。

  坚持把违反中央八项规定精神行为、“四风”问题列入纪律审查、监察调查重点,违规必究、违纪必惩,发现一起、查处一起,对顶风违纪、情节严重、造成恶劣影响的从严从快处理、绝不姑息,以严肃执纪、严格问责推动中央八项规定全面落实。

  (五)强化“以案示警”,做好执纪审查“后半篇文章”。

  一是加大通报曝光力度,对查处的违反中央八项规定精神典型案例点名道姓通报曝光,强化警示震慑。二是运用廉政教育载体,将警示教育课堂移至庭审现场、廉政教育基地等,让党员、干部通过旁听庭审、现场参观等形式,接受廉政警示教育。三是加强对典型案件的剖析,及时发出纪检监察建议,督促整改落实对查结的典型违纪违法案件,督促案发单位召开民主生活会或警示教育会议。

篇三:医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料

  

  贯彻中央八项规定情况汇报材料

  XX镇于2月22日上午召开八项规定专题学习会,学习贯彻中央“八项规定”及省市县精神中,我镇以群众反映做为工作风向标,倾听民声,采纳民意,强化干部作风建设,出台了密切联系群群众“八个严禁”的规定:即严禁走读,党政领导每周在镇住宿至少4天;严禁到村检查工作时在村居用餐,确保村“接待上级零开支”;严禁在工作时间到食堂以外的餐馆用餐;严禁公务接待签单;严禁乡镇之间用公款相互宴请;严禁工作日中餐饮酒;严禁上班时间打牌、下棋、炒股、打麻将、玩电脑游戏、看电影或到娱乐场所休闲;严禁领导干部违规驾驶公车;严禁办理审批服务项目或落实县主要领导指示批示时无特殊原因超时限。

  为落实好“七个严禁”,深入开展“发展环境整治年”活动,重点规范涉企检查行为、提高行政审批效能、深化政务公开与加强政务服务、搞好网上政府服务、建设平安环境、优化长山岗创业园区发展环境等。对违反规定的,将对直接责任人员和负有领导责任、主要领导责任的人员进行问责。需要追究纪律责任的,依照有关规定给予党纪政纪处分;涉嫌犯罪的,移送司法机关依法处理。同时,从严改进文风会风,确保全镇会议和文件总量均比去年大幅度减少。

  XX镇党委书记许鹏要求全镇党员干部学习贯彻八项规

  定要做到“四个结合”。

  一是学习与统一思想认识相结合,加强组织领导。为加强学习力度,该镇成立由镇长XXX为组长,把贯彻落实《XX镇关于开展“学习中央八项规定,切实改进干部作风”的实施方案》作为当前和今后一个时期的重要政治任务,在各村(居)、镇各部门、各企事业单位要做到认真落实。金龟镇要求全体党员干部坚持集中学习和分散自学相结合,撰写心得体会,切实把干部群众的思想统一到会议精神上来,用实际行动学习好、领会好、贯彻好、落实好会议精神。

  二是学习与镇区管理相结合。所有村(居委会)、镇直各单位结合工作实际,将贯彻学习中央精神做为所有党员干部的政治任务,制定详细的学习方案,积极谋划20XX年工作。针对各自实际,认真研究、分析发展难题和应对措施,进一步明确发展方向,细化工作措施,制定好经济社会发展总体思想、主要指标、工作重点,为有序开展下步工作打下良好基础。

  三是学习与当前中心工作相结合。将学习贯彻中央精神与做好当前新型城镇化建设、安全生产、信访稳定、年终目标考核、乡镇重点工程观摩等各项重点工作紧密结合起来,组织人员分片包村,组织干部下访寻问题,与群众面对面交流、“一对一”约谈;与基层贫困群体结对服务,真正将十八大精神落到实处。

  四是与转变工作作风相结合。以党的“十八大”精神为引领,结合工作实际,切实转变思想、工作作风,提高工作效率,机关内每周一开例会,周五组织干部学习,立足工作实际,将中央八项规定转化为指导工作的思想武器,认真挖掘典型、总结经验,促进工作创新,提高工作效率,进一步坚定发展信心,提振精气神,掀起大干快上的热潮,以高昂的干劲、为民服务的激情努力不断开创工作新局面。

篇四:医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料

  

  中央八项规定、四风问题个人自查报告

  严格按照党员干部标准要求,坚持为民务实清廉,始终把群众利益放在第一位,实实在在替群众办实事,办好事,接下来是小编为大家搜集的中央八项规定、四风问题个人自查报告,供大家参考,希望可以帮助到大家。

  中央八项规定、四风问题个人自查报告范文(一)

  按照党的群众路线教育实践活动的计划安排,我认真学习了习近平总书记在中央党的群众路线教育实践活动工作会议上的重要讲话精神及县委、王村镇党委领导的动员讲话,重点学习了《论群众路线——重要论述摘编》、《厉行节约、反对浪费——重要论述摘编》、《损害群众利益——典型案例剖析》等X本书,同时通过重温入党誓词,接受再教育,使自己受到一次深刻的党的优良传统再教育和党的基本理论再武装,党的群众路线教育实践活动的主要任务聚集到作风建设、集中解决形式主义、官僚主义、享乐主义和奢靡之风这“四风”问题,并明确提出“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,重点剖析存在的“四风”问题及根源,达到了自我教育、自我提高,自我完善、修正缺点,增强党性的目的,现把个人对照材料汇报如下:

  一、个人遵守党的纪律和贯彻执行中央八项规定情况

  1、本人能严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本路线不动摇,在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上同党中央保持高度一致,对中央已决定的路线、方针、政策没有说相反的言论,没有做相违背的行动,坚决拥护党的群众路线教育实践活动,切实转变工作作风。

  2、勇挑重担,敢于担当,不说糊涂话,不做出格事,坚持诚实做人,踏实做事。在工作中,能把握住自己的角色定位,自觉维护大局,维护团结,维护群众利益。正确对待自己手中的权利,正视自己在岗位应尽的义务,坚持把轻名利、远是非、正心态作为自己的行为准则,高调做事,低调做人,并在日常工作生活中努力实践。

  二、“四风”方面检查存在的突出问题

  (一)形式主义方面

  1、学习流于形式。办公桌上摆放的书籍不少,但学的很少,虽然有时也看看书籍,但学习的内容不全面、不深入,有时候认为工作任务太重,学习可以往后推一推,从而导致学习的自觉性不高。

  2、工作方法简单,工作思路不宽、不活、安于表面。自己认为在村里工作三十多年,以往的经验就是对的,就是正确的,认为把自己份内的事情做好就可以,对一些不属于自己份内的事情满足于完成任务。

  3、工作态度不够端正。在落实上级交给的任务时,重形式,轻效果,不能结合村里实际和农民诉求贯彻执行,甚至有时存在敷衍了事,得过且过的心理,在群众路线教育实

  践活动中,有时迫于工作压力,考虑表面现象较多,对创建实际效果考虑不够深入。

  4、主动向村里优秀党员和离退休老干部学习工作方法、致富经验、社会矛盾调解和工作经验不够。

  (二)在官僚主义方面

  1、宗旨意识不强。对村民的冷暖关心不够,对村里五保户、低保户、贫困户等不能经常走访,关怀不到位,没有在思想上行动上树立全心全意为人民服务的公仆意识。

  2、批评与自我批评做的不够好。对村内党员和村两委成员要求不严,有老好人思想,对自己的缺点也不能主动请党员正面指出,同党员和村组干部谈心时间少,思想工作做得不够。

  3、工作作风不够过硬。考虑到村里情况复杂,尤其是在历史遗留问题和矛盾纠纷的调解方面,存在畏难情绪。

  (三)享乐主义方面

  1、对个别解决比较困难的工作存在“等、靠”思想,例如:在农村环境卫生整治方面,由于村里无收入来源,无法解决,因此存在“等、靠”思想。

  2、有时安于现状,思想上存在“求稳多,求进少”倾向,有时存在“干累了,歇口气”的想法,缺乏强烈的事业心和责任感。

  (四)在奢靡之风方面

  1、存在对八项规定的重要性认识不足、廉政风险防范意识不强等问题,突出表现为:认为农村基层部门工作风险系数较低。自律观念不强,在一定程度上存在风格不够朴素,作风不够勤俭的问题。

  2、由于思想认识不足,有时候抹不开面子,存在接受相关单位和个人宴请的问题。

  三、产生“四风”问题的原因

  1、个人史性修养锻炼不够。反思我在思想作风方面存在的问题,就是在严格党性锻炼上所下的力气不够多,核心价值观改造抓得不够紧,为民服务和艰苦奋斗,精神有所淡薄,对群众的呼声、群众的疾苦、困难了解得不够,解决得也不及时,群众路线坚持得不够好,工作作风不够深入。

  2、个人政治理论素养不高。自以为在村里工作三十多年,社会知识和工作经验积累很多,干好本职工作应该没问题,自觉不自觉地放松了政治理论学习,经验主义在作怪。

  3、对群众的感情不够深。虽然住在村里,但深入农户主动性不强,不够深入,没有和群众真正打成一片,缺乏全心全意为人民服务的宗旨意识。对群众

  反映的热点、难点问题解决得不够彻底,总认为村里没有积累,无钱、没法解决,没有很好地针对问题沉下去,寻求解决问题的最佳途径。

  四、整改措施

  针对自身的问题和不足,在以后的学习工作中本人决心在镇党委、政府的领导下严格按照党员干部标准要求,坚持为民务实清廉,始终把群众利益放在第一位,实实在在替群众办实事,办好事。

  1、树立牢固的为民服务意识。结合党的群众路线教育实践活动,坚持一切从群众中来,到群众中去;一切依靠群众,一切为了群众;急群众所急,想群众所想;深入农户,深入实践,诚心诚意为群众办实事、解难事、做好事。对群众反映村内个别地段行路难的问题,积极筹措资金,寻求解决办法,对困难家庭坚持党员多走访,积极向民政等相关部门争取补助,同时帮助他们积极发展家庭经济,提高生活水平。

  2、加强理论学习和提高党性修养。养成看书、看报、看新闻的习惯,了解国内大事和党的政策,多学习农业科技知识和法律法规,带头学习党章,遵守党章,贯彻党章,维护党章,在日常工作生活中,做好本职工作的每一件事,自觉遵守公共秩序,孝敬老人,管好家人,确实起到先锋模范作用。

  3、求真务实,真抓实干。群众最喜欢村干部真抓实干,只有养成实干的工作作风,才能为群众做事,做成事。树立正确的政绩观,不攀比,不追求表面政绩,不折腾,不胡弄,不干劳民伤财的事,不干损害群众利益的事,深入群众,察民情,听民意,多听群众心里话,多掌握第一手情况,带头

  讲实话,带头讲群众想讲的话,形成干群之间和谐互动,坚持身体力行,求真务实,言行一致的工作作风,脚踏实地,埋头苦干,实实在在地为人民群众办实事,办好事。

  4、发扬艰苦奋斗的精神,在生活上艰苦朴素,勤俭节约,树立正确的人生观,守得住清贫,管得住小节,堵得住人情,经得起考验,堂堂正正做人,清清白白做事。

  中央八项规定、四风问题个人自查报告范文(二)

  本人通过自我剖析、征求意见等方式,围绕为民务实清廉这一主题,按照“照镜子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的总要求,认真查找‘四风’方面存在的问题、剖析产生问题产生的原因和今后努力方向等几个方面向各位汇报,不足之处,敬请批评指正。

  一、遵守党的政治纪律和贯彻执行中央八项规定的情况

  我是XXXX年X月出生,XXXX年X月毕业于江西省农垦学校农学专业,XXXX年X月在龙溪镇政府工作,XXXX年XX月加入共产党,成为一名光荣的共产党党员,XXXX年XX月任龙溪镇党委委员,XXXX年XX月至XXXX年X月荣山镇副镇长,XXXX年X月至今任高坪镇副镇长、党委委员。

  (一)遵守党的政治纪律方面

  1、本人始终严格遵守党的政治纪律,坚持党的基本理论和基本路线不动摇。

  2、在政治原则、政治立场、政治观点和路线、方针、政策上始终与党中央保持高度一致。

  3、积极组织学习党的十八大及三中全会精神,认真贯彻落实传达省、市、区会议精神。

  4、落实好廉洁自律各项规定,严格按规章制度办事。

  (二)落实中央八项规定情况

  1、严格执行中央八项规定。

  2、中央关于改进工作作风、密切联系群众的八项规定及实施细则出台后,省委省政府联系实际制定出台了相关规定和配套制度,进一步细化了各项具体要求,我处坚决拥护中央“八项规定”。

  3、坚决拥护省委、省政府相关要求,并以此严格要求。

  (三)个人有关情况详细说明

  1、出国(境)情况:无

  2、公务用车情况:没有配车

  3、办公用房情况:办公用房由单位按标准配置,没有超标

  4、住房情况:我和妻子于XXXX年在抚州阳光城购买一套面积XX㎡的商品房,价值XX万元。

  5、职务消费情况:“三公”经费方面,严格遵守有关规定,没有公款吃喝、公款旅游现象

  6、人情消费情况:属正常人情范围内

  7、出入私人会所情况:我个人和家人都没有出入私人

  会所的情况,今后的工作和生活中我个人向党组织保证我和我的家人绝对不出入私人会所。

  8、家属子女从业包括是否存在吃“空饷”等情况:本人配偶郑建红,下岗工人,目前租住在上顿渡洲下,儿子周作禹现是大一学生,均不存在“吃空饷”的情况,目前住上顿渡洲下。

  二、存在的突出问题及具体表现

  (一)形式主义方面

  1、学习有不够。学习的自觉性、积极性和主动性不强,往往是上边要求学什么就学什么,有交差了事的思想,自觉主动地抽时间静下心来学习比较少,利用工作空闲和业余时间学习也比较少。

  2、工作作风不实。存在做一天和尚撞一天钟的思想,怕挑担子,怕得罪人,习惯于做表面文章,对工作消极应付,敷衍塞责。

  3、工作态度有待提高。工作方法有待改进,局限于用老方法、老方式干事。

  4、以会议贯彻会议,以文件贯彻文件,对会议、文件深层次内涵未认真深入思考,有做表面文章的思想。

  (二)官僚主义方面

  1、服务工作有差距。有沿袭老套套、旧框框的思想,例如对待林田村的缠访人员,接待次数多了便产生厌烦心理,方法上又走上简单粗暴的老路。服务缺乏创新意识,存在不求有功但求无过的现象,工作没有大的起色。有时在工作中存在重口号轻落实、重场面轻效果、重数量轻质量、重开头轻结尾、重一时轻长远、重领导轻职工的情况。

  2、工作纪律不严。有不遵守单位作息时间,有迟到、早退、缺勤现象;开会时讲小话、接听手机现象。

  3、服务意识有待提高。在工作中对同事反映的问题存在推诿或不及时处理、生硬处理的现象。

  4、有好人主义思想,对干部要求不够严格。有时工作方法欠妥,有好人主义思想,有时工作标准要求不高,原则性不强,严格管理不够。

  5、对同志关心不够。在时间紧、任务重的情况下,有时容易产生急躁情绪,工作千头万绪时只注重抓一头,难以面面俱到。与支部同志谈工作多,谈心交流少;抓建设多,抓思想教育少;提要求多,关心帮助少。

  6、缺乏进取意识,不求有功但求无过。

  (三)享乐主义方面

  1、创新意识有差距。更新知识、更新思维理念的意识不高,没有较好的研究下步工作中可能遇到的热点难点问题。没有始终牢记“四大危险”中最大的危险是脱离群众,“四风”是脱离群众的集中表现。

  2、工作计划性有待加强。在后勤服务过程中,对一些

  工作的前瞻性不足,往往是遇到问题才解决问题,工作中有时缺少全局一盘棋的观念。

  3、学习存在惰性心理。缺乏主动学习的欲望,对理论的学习没有长期的规划,单位安排学什么就学什么,想起学点什么就学点什么,存在着实用主义想法。

  4、知识结构陈旧、办事方式、方法老化;部分干部敬业精神不强,缺乏进取心和自律力及自我约束力,个别同志没有树立正确的人生观和价值观。

  (四)奢靡之风方面

  1、存在吃请、接待超标现象。

  2、中央八项规定实施以来,提倡节俭、狠抓浪费,但根据部门工作实际,工作中人情应酬不可避免。

  3、有吃请、请吃现象。

  4、接待标准难予把握,有时出现超标现象。

  三、产生问题的原因分析

  针对查摆出的问题,紧密联系实际,从思想上、认识上查找根源,达到自我教育、自我提高、自我完善、自我革新、修正缺点、增强党性的目的。通过深刻剖析,“四风”方面存在问题的主要原因有以下几个方面:

  (一)学习不够深入,共产主义理想信念不够坚定

  1、没有把理论学习一直放在重要位臵,究其原因是紧迫感、责任心不够强的原因。对党的先进理论、政策精神,没能足够认地学习、深入钻研,就是少了份进取精神的思想表现。在学习中,往往只停留在表面,浅尝即止,没有真正通过学习达到武装头脑、联系实际、坚定理想信念的效果。

  2、学习的自觉性不高、主动性不够。强调客观上的工作忙、压力大和事务性工作较多,缺乏持之以恒自觉学习政治理论的精神。上级公司、分厂组织学习就参加,在自觉抽时间和挤时间学习上还不够自觉,致使班子的学习无论从广度和深度上都与工作要求不相称。

  3、对共产主义的理想信念不够坚定。因为学习不到位,缺乏对党的理论的系统研究和深刻理解,思想境界没有提升,灵魂没有净化,导致了对共产主义心存疑虑,是非观念、原则性不强、正义感退化,理想信念产生动摇和滑坡,没有做到用正确的政治理想指挥思想行动。

  (二)群众意识不强,为人民服务的宗旨意识还需强化

  1、在思想上没有牢固树立一切依靠群众、一切为了群众的意识。没有足够重视群众对企业发展起到的至关重要的作用,没有坚持把群众工作的理念贯穿工作的全过程。看不到群众的首创精神,疏远了与群众的思想感情,导致工作上群众观念淡薄,指导工作主观意志成份多,形式主义成份多,为群众想的少,服务群众也少了。

  2、对党的群众路线认识不深,对坚持改造自身的世界观、人生观和价值观的重要性认识不足。还没有真正在思想

  上、行动上树立起全心全意为职工群众服务的宗旨意识,密切联系群众不够,对职工生活和思想方面关心较少,深入基层向人民群众学习请教、听取意见不够虚心、不够全面、不够及时。

  3、没有牢固树立正确的政绩观和利益观。在思想上对始终坚持实事求是、按客观规律办事是树立正确政绩观的核心的认识不深刻不到位,对顺民意、解民忧、增民利的事情没有做到立查立改。对手中的权力来自于人民没有清醒的认识,没能做到想问题、办事情、作决策都始终不渝地把群众的冷暖放在心上。

  (三)精神状态、工作状态和党性修养有待提升

  1、缺乏改革创新的精神和勇气。我们虽然意识到自身存在的一些问题,但是由于客观上日常生产经营事务较多,加之主观上不求有功、但求无过的思想严重,面对困难缺乏勇气、决心、毅力,不愿碰触一些问题和死角,患得患失,不敢尝试从旧的模式中解放,从而导致缺乏大局观念、进取心不够、思想状态懒惰松懈的情况偶有发生。

  2、工作状态的提升不够明显。首先是思想上认识不够,是缺乏科学精神、缺乏正确的思维方式所致,是党性不纯、党性观念不强、思维固化的一种表现。在工作中心存等、靠的依赖思想,怕苦怕累,不愿担当,忽略了工作的积极性、主动性、创造性,缺乏深入钻研、艰苦奋斗的精神。

  3、对共产党员的先进性来自于自觉改造主观世界的认识不到位。多在口头上讲在改造客观世界的同时要改造自己的主观世界,但实际上存在着重前者轻后者,以事务工作代替政治和党性锻炼,使自己的党性修养减弱了,对自己的要求放松了,考虑群众利益和全局利益少了。

  (四)解放思想、开拓创新上做得还不够

  1、对解放思想开拓创新的认识不够。在日常工作中往往把重点和眼前的工作放在重要位臵,以按部就班完成生产任务、维持正常运转为主,没有意识到解放思想、开拓创新是保持和增强创造力的决定因素,是领导班子成员工作体现时代性、把握规律性、富于创造性的根本保证。

  2、缺乏危机意识。靠国家政策和政府的支持,导致我们在思想上和工作中出现安于现状的结果。在一定程度上属于存在盲目乐观、固步自封的思想,就致使我们缺乏深谋远虑的眼光,缺乏敢为人先的勇气,缺乏敢于挑战的斗志。

  3、没有把解放思想、开拓创新牢固贯穿于工作实践中。在工作中没有做到结合分厂实际情况,彻底解放思想,开拓工作思路,创新工作理念。工作视野不够开阔,考虑问题和分析事物还不全面,习惯于走老路、讲老话、唱老调,对一些新政策、新观点、新经验吸取的不多,还不能用新的视角、新的思维观察问题、析问题。

  (五)自律意识不够强、执行党的纪律不够严,管理制度

  不健全、监管不到位

  1、在严格自律方面,缺少时刻自省、自查的危机意识,缺乏自我约束、自我监督的自律意识。没有真正在思想上筑起有效的防线,更没有在行为上形成严格的准则和规范。思想上觉悟不高,致使行为上责任落实不到位,没有明确群众的要求和期望,没能体现领导班子的服务本质。

  2、在对党的各项纪律的执行情况还有待提升。作为领导班子没能从坚定政治信仰的高度来认识严格执行党的政治、组织、财经纪律的重要性,导致了执行党的纪律不那么严肃,对党的纪律、要求、主张贯彻执行起来“走板走样”。究其根源还是政治理论素养不高、复杂变化的社会造成了思想困惑和政治迷失。

  (六)管理制度不健全,监管不到位。

  对思想上、行为上存在问题时的教育、管理、监督存在薄弱环节。管理制度不完善,执行不严,对个人行为的管理约束有空白区,部分制度流于形式,监督监管名存实亡,“无法可依”和“有法不依”两种现象同时并存。在具体落实过程中,出现有令不行、有禁不止的监管缺失现象。

  四、今后的努力方向和改进措施

  今后的工作中,针对自身存在的问题,重点从以下方面作努力,抓整改。

  (一)是密切联系群众和基层,不断创新工作方法

  落实深入基层、深入群众的工作要求,牢固树立群众观念,多倾听群众的批评和意见。坚持问需于民、问计于民、问政于民。丰富服务内容,努力搭建党群、干群之间的“绿色通道”,切实为群众解决困难。认真落实镇党委政府的工作联点制度,做到与所联点的村、企业和困难户常来常往。

  (二)是发扬求真务实、雷厉风行的工作作风

  打铁还需自身硬,在今后的工作中,将继续在转变作风上下功夫,在狠抓落实上下功夫,在提高工作实效上下功夫。以扎实的作风、求真务实的态度和立竿见影的成效来落实执政为民的要求,争创一流工作业绩。

  (三)不断学习,增强党性修养提素质

  把学习贯穿于实践工作的始终,做到学有所思、学有所用、学有所成,努力使自身理论水平与综合素质能够适应新形势、新任务的需要。始终保持坚定的理想信念和正确的政治方向,不断增强服务大局、服务社会的能力和水平。

  (四)搞好廉洁自律修养

  牢固树立为党为人民无私奉献的精神,把个人的追求融入党的事业之中,正确对待权力、金钱、名利,时刻遵守党的章程,认真履行党员义务,自觉维护党的形象,做到思想上、言行上与党组织保持高度一致。从思想上筑起抵御腐朽思想侵蚀的坚固防线,增强拒腐防变的责任感和紧迫感。做到不该拿的不拿,不该吃的不吃,力求防微杜渐,始终保持

  共产党人的政治本色。在生活上严格要求,敢于抵制各种不正之风和腐败行为,努力做到信念坚定、清正廉洁。

  (五)是坚持“两个务必”,永葆共产党人的政治本色

  作为一名干部必须做到严于律己,率先垂范,强化廉洁意识,自觉接受党组织和群众的监督,管住自己,守住小节,防微杜渐。在自己分管的线和联点的单位形成风清气正、进位争先的良好风气,树立为民务实清廉的新形象。

  (六)是强化基层堡垒和模范带头作用

  通过自身服务理念、服务能力、服务水平和群众满意度的提升,强化基层党组织的凝聚力和战斗力,带动党员干部的作风明显好转,进一步密切党群、干群关系,提升党在群众中的威信,推动全镇上下风正、心齐、气顺、劲足。

篇五:医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料

  

  八项规定思想汇报材料

  党的十八届三中全会之后,党中央积极开展了八项规定,严格规范党员干部的行为,彰显了以人民为中心的执政理念,受到了广大干部群众的欢迎和支持。本次汇报,我将从八项规定的实施情况、意义、认识和体会等方面进行分析和思考。

  一、八项规定的实施情况

  自八项规定实施以来,党员干部节俭办事、廉洁从政的风尚逐渐形成,廉政文化建设取得了显著成效。从具体实施情况来看,各级党委和纪委监委积极落实监督责任,各方面餐饮、住宿等公共资源的浪费现象受到了有效遏制。同时,各种形式的违反八项规定的行为也有所减少,特别是接送子女上学、私车公养、公款旅游等问题,受到了广泛关注和批评。

  二、八项规定的意义

  八项规定的出台,旨在深入贯彻落实党的十八届三中全会精神,切实加强党风廉政建设,加强党员干部自我约束和监督,以良好的政治生态凝聚起人心力量。同时,八项规定的实施也推动了经济发展和社会稳定,使公共资源得到了更加合理的利用。

  三、我对八项规定的认识

  首先,八项规定要求党员干部加强党性修养,增强党的思想意识和组织纪律观念。这要求广大干部群众以身作则,坚定理想信念,坚持原则,保持清正廉洁的政治风格。

  其次,从个人层面来看,八项规定教育我们要学会全面从严治党,要严管自己。我们作为一名党员干部,应该时刻警醒自己,时刻保持敬畏之心,自觉遵纪守法、廉洁奉公。特别是要注重身边小事,不把小问题当做小事情来处理,坚决防止“微腐败”,为党和人民做出更大的贡献。

  最后,八项规定是我们加强党风建设的有力武器,也是整治作风问题的有效手段。我们需要更加注重宣传和落实,切实将八项规定贯彻到每个领域、每个部门、每个岗位。同时,在实施过程中,也需要不断总结经验,不断完善配套措施,确保其在全面从严治党中起到更加有效的作用。

  四、体会

  八项规定让我深刻认识到,我们作为党员干部,应该时刻保持清正廉洁的政治风格。我们不能因为自己的权力或者利益而行事不当,更不能利用职权谋取不当的私利。政治上,我们不能把自己放在对立面,而应该时刻牢记党和人民群众的利益,坚定不移地维护党的先进性和纯洁性。经济上,我们不能涉足经济活动的“灰色地带”,不能追求个人而忘记公共利益。思想上,我们要正确处理好个人理想信念和组织意志的关系,时刻保持强烈的责任感和使命感。

  八项规定的实施不仅要求我们做到廉洁从政,更要求我们以身作则,树立良好的形象。只有每一个党员干部在自己的岗位上

  始终不懈地锤炼自己,做到全心全意为人民服务,才能够使我们这个党越来越强大,中国特色社会主义事业越来越繁荣。

篇六:医院贯彻落实中央八项规定书面汇报材料

  

  2021年关于贯彻执行中央八项规定精神情况的总结汇报材料

  2021年关于贯彻执行中央八项规定精神情况的总结汇报材料

  近年来,县委.县政府坚定以新时代中国特色社会思想为指导,深入学习贯彻总书记对工作系列重要指示精神,坚持以党的政治建设为统领,认真落实中央和省委.市委关于全面从严治党各项决策部署,始终一以贯之把贯彻执行中央八项规定精神作为一项重大政治任务,严格遵守省委省政府项规定.市委市政府七项规定,深入开展“正风肃纪专项整治年”行动,持续推进纪律作风建设,巩固反腐败斗争压倒性态势,把全面从严治党不断引向深入,不断巩固发展良好政治生态。一.切实提高政治站位,坚决有力抓好学习贯彻

  (一)加强组织领导,层层压实责任。县委.县政府坚持把贯彻中央八项规定精神和省委省政府项规定.市委市政府七项规定.县委县政府六项规定纳入管党治党重大决策部署统筹推进,召开县委三届六次.县纪委三届三次全会.全县领导干部大会等重大会议对作风建设提出明确要求。制定出台《贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府项规定.市委市政府七项规定.县委县政府六项规定实施细则》.贯彻落实省委《关于彻底肃清流毒影响持续净化政治生态的决定》任务分工方案,进一步细化加强作风建设工作方案和举措,把责任落实到具体行动中。

  (二)迅速传达学习,统一思想认识。县委.县政府积极适应新时代新形势,强化县级领导带头学习.带头抓落实。特别是在中央八项规定精神和省委省政府项规定.市委市政府七项规定.县委县政府六项规定实施细则出台后,县委.县政府第一时间召开县委常委会.政府常务会,专题传达学习领会细则精神实质和精髓内涵,研究我县贯彻落实意见。全县各级各部门层层组织召开专题会议传达学习,迅速把思想和行动统一到了中央和省.市要求上来,在全县上下掀起了新一轮学习贯彻落实各项规定精神的浓厚氛围。

  (三)创新宣传方式,营造良好氛围。在政务网.电视台.《今日》.《资讯》手机报.“清廉”官网官微等平台滚动播放贯彻执行八项规定精神宣传标语,印发“廉政画报”1万余份发放到各县级部门及各乡镇(街道),打造以中央八项规定精神为主线的廉政文化墙.文化走廊,创新开展领导干部任前党纪党规廉政考试.党员干部纪律教育学习集中测试以及科级领导干部读书班.村干部培训班等活动,在春节.中秋等重大节日前对全县党员干部发送贯彻落实八项规定精神的廉洁短信,实现了规定精神宣传全覆盖。

  二.始终坚持以上率下,严格落实各项规定精神

  县委常委班子充分发挥“头雁效应”和“关键少数”作用,在贯彻执行规定各个方面躬先表率,确保干在实处.做好榜样.走在前列。县委常委班子每次民主生活会,均对照检查执行中央八项规定精神和省委省政府项规定.市委市政府七项规定情况,研究加强作风建设措施,引导全县领导干部把全部精力和心思用在干事创业.振兴发展上。

  (一)加强调查研究。县级领导带头提高调研实效,大力推行一线工作法,在坚持县委常委联片的基础上,县委.县政府领导班子成员每人联系1个乡镇(街道).1个村(社区).1户贫困户.1户企业.1个重点项目,力求做到倾心听民情.倾力解民忧。坚持统筹安排调研活动,不搞重复调研和层层陪同,20年省.市领导到调研共计次,严格按照相关规定安排陪同人员;县委主要领导深入基层一线调研和指导工作共计4次天,一律轻车简从.没有接受安排宴请。

  10.64,进一步提高了发文工作效率和水平,确保了政令畅通和工作高效.协调运转。

  (三)精简活动安排。县委.县政府班子成员一律不出席未经县委.县政府批准的各类剪彩.奠基.颁奖.揭幕和纪念会.表扬会等活动。科学安排出差计划,对出差天数.人员规模.住宿餐饮等环节严格把关,党政人员出差控制在每年核定的指标范围内。规范整合考核项目,精简考核内容,加强统筹整合,避免多头考核.重复考核,切实减轻基层负担。20年底,县委.县政府将党风廉政建设.组织.宣传.统战.综治维稳等8项工作统筹整合进行考核。

  (四)改进新闻报道。新闻报道内容力求准确.鲜明.生动,严格根据工作需要.新闻价值.社会效果决定是否报道。需要报道的,按照精简务实.注重效果的原则,进一步压缩数量.字数和时长,对会议新闻和领导活动报道实行了总量控制;按照贴近实际.贴近生活.贴近群众的要求,以突出民生和社会新闻,增强传播效果为导向,选取与老百姓切身利益息息相关的角度,用群众喜闻乐见的形式呈现新闻事实,20年,新闻网.《今日》等媒体刊(播)发民生类新闻占比明显增加。

  (五)厉行勤俭节约。严格执行《党政机关厉行节约反对浪费条例》和中央.省.市.县相关规定,严禁超范围.超标准安排接待活动,“三公”经费支出比去年下降5。坚持在机关食堂就餐,不上高档菜肴和烟酒,并按规定缴纳餐费。县委.县政府领导班子成员带头坚持和发扬艰苦奋斗作风,严格执行办公用房.住房.用车.交通.休假休息等方面的待遇规定。严格执行《中国共产党廉洁自律准则》,坚持为政清廉.秉公用权,严格管理身边工作人员和亲属,始终保持和维护良好形象。

  (六)倡导主动作为。县委.县政府班子成员带头旗帜鲜明讲政治,始终树牢“四个意识”.坚定“四个自信”.践行“两个维护”,严格遵守党的纪律和规矩,坚决反对搞形式.走过场,扎实深入开展“走基层”“万名干部进农家”活动,主动作为抓具体.抓协调.抓落实,讲实话.干实事.敢作为.勇担当,充分发挥了激情奉献的表率作用。特别是立足全省“一干多支.五区协同”.市委“一核两翼.三区协同”区域发展新格局,进一步丰富发展战略谋划,为推进高质量发展制定了蓝图.指明了方向。

  三.强化监督执纪问责,压茬推进形成持续震慑

  把20年作为“正风肃纪专项整治年”,强力推动“五大行动”,对违反中央八项规定精神行为一律严肃执纪.铁面问责,形成强大震慑,释放越往后越严的强烈信号。

  (一)严肃查处违反中央八项规定精神问题。全县各级纪检监察组织把落实中央八项规定精神作为监督执纪重要内容,对个县级部门和个乡镇(街道)执行中央八项规定精神及“四风”突出问题开展拉网式.全覆盖专项检查,并对20年检查发现问题的整改情况进行全面回访核实,坚决对“隐身”“变异”.反复反弹.顶风违纪等突出问题快查快结快处,全年立案查处并点名道姓通报曝光违反中央八项规定精神案件件人,其中涉及违规操办喜庆事宜和收送红包礼金问题,已进行严肃查处,持续释放了违纪必究.执纪必严的强烈信号。

  (二)构筑立体严密监督体系汇聚反腐合力。将落实中央八项规定精神纳入巡察重要内容,加强党内监督全覆盖。坚持“纪检监督+群众监督+”模式,采取群众反映线索.媒体设立曝光台.纪检调查问责的方式,开办“阳光问政”直播节目,畅通群众监督举报渠道,不断织密监督之网。制定《县“一案双查”实施办法》,及时调整县纪委监委纪检监察联片工作制度,以查处违反中央八项规定精神为突破口,在执纪审查中深挖问题线索,旗帜鲜明惩治腐败,全县共受理检举控告类信访举报件,处置问题线索件,立案件.同比增长;其中给予党纪政务处分人.同比增长,涉及乡科级干部人,同比增长110。

  (三)紧盯突出问题持续发力开展专项整治。集中开展扶贫领域“3+”专项治理.个脱贫攻坚任务较重乡镇首轮扶贫专项巡察等专项行动,共发现和督促整改问题个,移交问题线索个。聚焦惠民惠农财政补贴资金“一卡通”管理问题专项治理,开展次专项督查,发现问题个,立案查处件人。加大对“微腐败”问题的问责追究力度,共立案查处群众身边不正之风和腐败案件件人。强化扫黑除恶专项斗争监督执纪问责,集中有力地开展专案攻坚,全年受理各级举报线索条.办结率,打掉恶势力犯罪集团个.恶势力团伙个。

  (四)坚持标本兼治强化警示教育和制度建设。运用违反各级规定的典型案例,把警示教育纳入民主生活会.任前廉政谈话重要内容和党校必修课。组织名新任乡科级领导干部到监狱开展现场警示教育,引导干部绷紧“作风弦”.系好“风纪扣”。编印《正风20》警示教育读本,通过《资讯》手机报.“清廉”官网官微曝光各地典型案例件,形成强大震慑效应。深化监察体制改革,推动县监察委员会在年初顺利挂牌成立,个县级派驻纪检组筹备组全部就位运行,全县个乡镇(街道)挂牌成立县监察委员会派出监察室,个村(社区)设置监察工作信息员,实现国家监察向乡镇的全面延伸。制定《县20—20年决胜脱贫攻坚纪律作风监督检查办法》《县重要视频会议会风会纪督查办法(试行)》等配套制度,真正做到用制度管权.靠制度管人。

  四.下一步工作打算20年,全县贯彻落实中央八项规定精神和省委省政府项规定.市委市政府七项规定总体进展良好,但也还存在一些问题和不足,主要表现在:部分党员干部思想认识上还存在观望.侥幸心理,自认为“四风”问题离自己非常遥远,落实规定精神事不关己,缺乏持之以恒.常抓不懈.人人参与的心理准备;部分党员干部作风不实,在工作中缺少动真碰硬的决心和毅力,工作落实过于依赖文件.会议,创新意识还不够强,等等。下一步,县委.县政府将坚定以新时代中国特色社会思想为指导,认真贯彻落实中央和省.市关于加强作风建设的各项决策部署,以更加坚定的决心.更加昂扬的斗志.更加有力的举措,持续巩固拓展落实中央八项规定精神和省委省政府项规定.市委市政府七项规定成果,持续深化“四风”问题整治,推动全县党风政风社风民风持续好转。

  (一)加强思想政治建设,久久为功“筑根基”。持续深化“两学一做”学习教育常态化制度化,精心组织开展“不忘初心.牢记使命”主题教育,推动全县广大党员干部树牢“四个意识”.坚定“四个自信”.践行“两个维护”,始终做到对党忠诚.个人干净.敢于担当,筑牢贯彻执行中央八项规定精神的思想根基。严格贯彻落实省委《关于彻底肃清流毒影响持续净化政治生态的决定》,严肃党内政治生活,聚焦“七个有之”“五个必须”,全面净化县域政治生态。各级领导班子要切实压紧压实“两个责任”,推动各项部署落地落实。各级领导干部要发挥“头雁效应”,自觉带头落实中央和省.市.县各项规定及实施细则精神。

  (二)持续深化正风肃纪,驰而不息“防反弹”。聚焦享乐.奢靡之风新动向.新表现,严格落实中央八项规定精神及实施细则,严格落实省.市.县相关规定,对发现的“四风”问题先行查处,防止“四风”回潮复燃。大力整治形式和官僚,严肃查处贯彻中央和省委.市委.县委决策部署“调门高落实少”等问题。深刻汲取违法案件教训,持续深化正风肃纪专项整治“五大行动”,重点查处脱贫攻坚.工程招投标以及不作为.乱作为问题,有力削减存量,有效遏制增量,切实解决群众身边的不正之风和腐败问题。

  (三)建立健全长效机制,长抓常管“织笼子”。认真按照中央.省委.市委相关决策部署,紧扣实际以改革精神推进体制机制创新,从头上遏制不正之风。进一步细化贯彻落实规定精神的配套制度,并做好已出台制度落实情况后续评估,形成一整套严密的制度体系。进一步完善纪律制度,及时梳理执纪监督.审查调查.巡察监督中发现的权力运行薄弱环节和制度漏洞。深化运用监督执纪“四种形态”,坚持惩前毖后.治病救人,坚持严管厚爱.抓早抓小.防微杜渐,保证党的干部能干事.干成事.不出事。

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