篇一：书记思想谈话
党员与支部书记谈心谈话记录内容
这是一次党员与支部书记之间的谈心谈话，谈话内容的主要目的是帮助党员更好地了解自己的思想状况，并推动自己的成长。以下是这次谈话的记录内容：
党员：谢谢你今天抽出时间和我谈心。作为一名党员，我一直在思考如何更好地为人民服务，但近期感觉到自己的一些思想和行为出现了偏差，有些烦恼和困惑。
支部书记：没问题，在我们党里，这样的谈心谈话很常见。先谈谈你具体的困惑是什么？
党员：最近一些事情让我觉得自己的思想有些不正常，比如看到别人成功后会妒忌，会感到自己的努力没有被认可，也会有些灰心丧气。我觉得这不是党员应该有的思想。
支部书记：的确，党员要具备正确的思想，要有领导的意识，不能让自己的短期感受影响到自己的长远目标。但这些都不是非常罕见的困惑，有时候人们会被一些负面情绪缠绕住，影响到自己的心态。
党员：我知道，但我觉得这个问题比较严重，而且我不知道该怎么解决它。
支部书记：首先，有哪些事情可以让你感到满足和自豪？是党组织给你的任务完成得好吗？是自己取得的成就吗？
党员：确实，我觉得完成了党组织给我的任务，为人民解决了一些困难，也有一些业绩。
支部书记：那你觉得这些结果比较重要，还是你感觉不被认可、不被尊重比较重要？
党员：我知道，我太在意别人的评价了。
支部书记：对，党员不应该太在意别人的评价，有时候看起来“成功”的人其实不是最真实的。你如果一心一意地做好自己的事情，也许现在没有人看好，但是在未来你会变得强大，为人民做出很大的贡献。
党员：是的，希望自己能摆脱这个思想陷阱，做到一个优秀的党员。
支部书记：当然可以，这里有一些为党员在这方面提供帮助的建议。首先，与心灵导师聊天，听听他们是如何克服负面情绪的。其次，尝试采取一些新的习惯和技巧，比如多读书、写日记、培养新的兴趣爱好。最后，尝试拉开自己与团队成员以及家人和朋友的距离，通过参加新活动或去一个新的地方结交新的朋友。
党员：非常感谢你提供这些建议，我会试着去做的。
支部书记：很好，如果你需要帮忙或者需要交流，请随时联系我和我们的党委领导。我们都会很乐意提供帮助和支持，让你成功克服这些困难。
党员：谢谢你，我会重视这些建议，努力做一个更好的党员。
以上是这次党员与支部书记之间的谈心谈话记录。在这个谈话中，支部书记通过发问和建议帮助党员更好地理解自己的思想状态，并给出解决这些问题的建议。这个谈话是在相互尊重和信任的基础上进行的，旨在帮助这个党员成长为一个更优秀的党员。
篇二：书记思想谈话
支部书记谈心谈话记录内容五篇
支部书记谈心谈话记录内容五篇为民，就是要一切以人民群众的根本利益为出发点和落脚点。
支部书记谈心谈话记录内容1xx：根据上级要求和我们局开展学习发展观活动计划安排，今日，我们俩谈谈心，交流一下对开展贯彻落实科学发展观的认识，开展批评与自我批评。
xxx：我先谈谈自我的感受。我入党时间不长，这次科学发展观活动，对我来说都是十分难得的学习机会。过去，真还没有这样较长时间的系统的进行理论和党的知识的学习。尤其对科学发展观重要思想，经过系统学习，加深了理解，感觉思想认识有了很大的提高。这是一个方面，再一方面，经过广泛征求党外同志的意见，坐下来对自我的党性进行反思，剖析，找到了自身的不足和努力的方向，懂得了怎样样做才能更好地体现科学发展，用科学发展武装自我。
xx：学习、教育的确是贯彻落实好科学发展的重要前提。我也有这方面的感受。原先自我感觉理论知识和政策水平还不错，可此刻越学越感到在工作中理论知识上的欠缺，越学越感到自我的理论水平不是差不多，而是差得远。再从别的方面来看，原先总以为自我的本事、敬业精神和工作质量都还能够，可越检查、越比较，就越感到差距很大，不足很多。从思想境界到工作标准、学习态度、创新精神、遵章守纪、关爱同志等许多方面，并没有真正起到表率作用，科学发展
并没有真正在自我身上得到很好的体现。经过学习、教育，我们找到了前进的方向。
xx：您说的对，姚局，我还想借此机会给您提议。我感到我局党员发展和组织建设步子太慢。
xx：对于这个问题，局里已引起高度重视，我们要进取做好党员发展工作，使在册党员的人数不断增加。
支部书记谈心谈话记录内容2谈心人XX职务XX
谈心对象XX职务XX1.班子的问题：
形式主义方面：
①学风不实，对新知识学习理解不透，学用脱节，解决实际问题的能力不强。
②学习拓展面不宽，知识结构不合理，跟不上形势发展和工作需要。
③抓落实的力度不够、招数不多，缺乏过硬的措施，在执法监督等工作中发现的有关执法部门的问题，以文件要求改正的多，后期抓落实的少；推进法制政府建设的措施大多限于喊口号、写计划、找原因。
支部书记谈心谈话记录内容3谈话时间：20xx年9月3日
谈话地点：205办公室
谈话对象：**谈话人：**
谈话内容：
**：通过开展“三个以案”教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，接受了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自己的缺点和不足，自我约束也不够，偶尔有迟到、早退现象和工作时间办私事的情况。今后我要坚决加以改正。
**：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自己负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高工作质量。
**：是的，我在理想信念上对自己没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我应该不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增强党性的锻炼。
**：希望今后我们都提高认识、端正态度、明确目的、增强实效、认真对待、及时整改。
支部书记谈心谈话记录内容4时间:20xx年4月8日午时
地点:物价检查所
谈记人:A、b、c、d、e、f
谈话资料:A:开展党员谈心活动是做好先教活动第二阶段的重要一环，我们必须从思想上重视。今日我以一名普通党员的身份和大家一齐交流思想、聊聊天，大家都不要拘束，工作、学习、生活各方面都能够谈，也能够说说自我对这次先进教
育活动的认识以及自我缺点和不足等等。
b:经过这次先进性教育活动，把我的认识提高到了一个新的境界，理解了一次深刻的党性教育，我要检讨一下自我的缺点和不足:以前在学习上我存在着就会思想，态度不够认真，缺乏自觉性；自我约束也不够，偶尔有迟到、早退的现象和工作时间办私事的情景。今后我要坚决加以改正。
A：不错，你能有这种态度是正确的。但在工作上，我又要批评你几句：就是在业务上满足于现状，缺乏刻苦钻研的精神，对你自我负责的工作都是浮于表面，没有认真从理论上分析研究，深入了解关键所在，难以从本质上提高。
C：我也存在着一些问题。我在梦想信念上对自我没有高标准、严要求，学习不够专心，有时半途而废。我认为，我们都应当不断加强学习，全面提高自身政治素质，牢记党的宗旨，增党性的锻炼。
D:我在的突出问题是:职责意识差，有时满足于管好自我，对见到的问题不愿意多说，不想多说，不愿意行罪人，不想得罪人，没有从大局上研究问题。
E:我也存在工作主动性差等问题，没有起到一个党员的模范带头作用。今后要向先进典型学习，同时勤于学习业务知识，不断改善工作作风，完善自我。
F:所我存在的突出问题是业务、文化知识的学习不够、水平不高，工作的主动性差等，都要在今后加以改正。
A：今日和大家谈心使我收获颇丰，也使我深受教育，大家有这样的认识，说明我们的先进性教育取得了预期的效果，党员队全建设初见成效，刚才大家讨论的大多是自我的缺点和不足，其实同志们平时的思想和工作到现都是不错的，都能够遵守纪律，作风正派，工作勤恳，为物价事业作出了应有的奉献。在看到缺点不足的同时，也不能忘记同志们的优点和取得的成绩。
支部书记谈心谈话记录内容5意见1：问题：监督制约机制存在缺陷，缺乏一整套行之有效的监督制度和措施。有的制度在执行过程中不够严格、随意性大，甚至成为一种形式、一种摆设，没有真正发挥应有的约束力；对违反制度的行为责任追究不够到位，以致不按制度办事的人得不到查处，严格执行制度的人得不到褒奖。建议：要健全机制体制创新，提高制度执行力。健全的机制体制，是把权力关进制度的笼子里解决“四风”问题的制度保证；提高制度执行力是解决“四风”问题的根本要求。为此，要深入推进机关“效能提升年”活动，开展行政收费、检查评比、会议文件、节庆活动等专项清理行动，进一步简化行政审批事项、审批流程和审批环节；
要对出现各种“四风”行为的党政机构和官员实行问责，加大责任追究力度；要着力治庸提能力，形成能者上、庸者下、无为者让的用人倒逼机制，全面推行岗位责任制、服务承诺制、限时办结制和失职追究制；要继续清理检查“小金库”，全面检查“三公”经费使用情况，进一步推进
《公务接待工作细则》，严禁用公款大吃大喝、相互宴请、变相旅游、违规建房等。同时，针对现实中制度执行不力的情况建立健全监督机制。
意见2：文风会风方面不够实效。会议缺乏实质内容，把邀请领导出席作为头等大事，把布置当落实，把开会当执行，重形式、轻实效；文件、讲话穿靴戴帽，往往多、长、空，求全、求大、求系统，机械地照搬照套，结合实际的内容不多。改进建议：一是加强理论学习和业务专业知识学习，提高自身全面素质，强化进取意识，大力发扬奋发有为的工作作风。二、会前，针对问题，深入调查研究，结合实际，开拓创新，会上鼓舞职工多思考，多发言，提出实际问题，有用解决方案，符合当前政策环境和院实际情况，可操作性强。会后，做到决策认真落实，不搞形式主义。