一案一整改警示教育会上的讲话(6篇)

时间:2024-08-11 08:56:02 浏览量:

篇一:一案一整改警示教育会上的讲话

  

  在某单位“一案一整改”警示教育大会上的讲话

  亲爱的各位同事们:

  大家好!

  首先,我代表公司高层,对近期发生的一系列问题表示极为关切和愧疚。正因为这一系列的问题的出现,我们才紧急召开了这次警示教育大会,希望通过各位的共同努力,进一步推动我们单位的整改工作,确保这类问题不再发生,保障公司良好形象和顺利发展。

  我们单位一直秉持“一案一整改”的原则,即发现问题就要立即采取措施整改,并严肃追究责任人的原则。这次大会的目的,就是要将这一原则深深扎根在每一位同事的心中,确保我们的整改措施能够得到落实,问题能够彻底解决。

  我们都知道,一个单位的形象和声誉是需要大家共同维护的。任何一个人的过失和疏忽,都可能对整个单位造成不可估量的损失。因此,我们再次呼吁大家,要保持高度的责任感,主动发现问题,并立即采取措施解决。

  在整改工作中,我们要秉持一种“细节决定成败”的理念。很多时候,问题的发生往往源自于一些看似微小的疏忽,但这些疏忽往往在累积和放大,才变成了一块石头搅乱了整个局势的“绊脚石”。因此,我们要从细节入手,从小事做起,确保每一个环节都得到妥善处置。

  同时,我们也要加强对制度和规定的宣传和培训。只有大家都清楚明白公司的各项规章制度,才能够严格按照规定行事。我们要深入组织各类培训和学习,提升大家的法律意识和规章制度意识,确保各项工作按照要求进行。

  最后,我希望各位同事能够以积极的态度和高度的责任心参与到整改工作中来。遇到问题不要回避,而是要敢于面对,以积极的心态寻找解决办法。同时,也希望大家相互监督,共同推动整改工作的进行,为我们单位的发展和稳定做出自己的贡献。

  感谢大家的配合和支持!

  希望通过这次警示教育大会,我们能够进一步增强对工作责任的认识,并在今后的工作中,以更高的目标、更严的标准,确保我们单位的健康发展。

  谢谢大家!尊敬的各位同事们:

  在这次警示教育大会上,我想进一步强调“一案一整改”的重要性,并分享一些关于如何有效进行整改工作的心得和建议。

  首先,我们必须明确,“一案一整改”并不仅仅是为了应付检查和审核,更重要的是为了我们自身的发展和进步。每一个案件,每一个问题,都是我们发现和改正自己不足的机会。它们是我们单位发展过程中的教训,只有积极主动面对并解决问题,我们才能不断地成长和壮大。

  在进行整改工作时,我们需要首先做到的就是深入分析问题的原因。问题的存在很可能是由于一些根深蒂固的不良习惯或不合理的制度导致的,我们需要通过细致入微的分析,找出问题发生的根源,才能制定出切实可行、针对性强的整改方案。

  其次,整改工作需要形成一个科学的闭环机制。即便我们制定了整改方案,也不能仅仅停留在表面上,而是要督促监督问题的解决过程。我们应该设定明确的时间节点,跟进整改进度,确保整改措施得到切实的执行,并对整改结果进行检查和评估,以确保问题被完全解决,不再出现反复。

  在整改的过程中,我们还需要注重积累经验教训。每个问题和整改过程都是对我们工作的反思和提升,我们要及时总结经验,记录并归档,以供今后参考。这样一来,我们就可以借鉴以往的经验,避免重蹈覆辙,不断提高我们整改和预防问题的能力。

  除了上述几点,我还要强调几个问题的重要性。

  首先是领导的示范和引领作用。作为领导者,我们要以身作则,带头参与整改工作,并有效地与下属沟通和互动,解决他们在整改过程中遇到的问题和困难,激励和鼓励他们积极开展整改工作。

  其次是团队合作和配合。整改不能仅仅依靠某一位同事或某个部门的努力,而是需要全员参与,形成整体合力。我们要建立良好的沟通机制,加强团队合作,形成协同作战的合力,推动整改工作的顺利进行。

  最后,我们要注意细节问题的分析和解决。细节决定成败,整改过程中,我们必须从细节问题入手,将解决每一个小问题当作解决整个问题的一部分,保持敏锐的观察力和细致入微的思考能力。

  亲爱的同事们,通过这次警示教育大会,我希望大家都能认识到“一案一整改”的重要性,并能够在今后的工作中,将这一理念贯彻落实到每一个细节中。

  希望我们能改变不良习惯,优化工作流程,提高工作效率,为我们单位的发展增添动力,为我们自身的成长和进步铺就坚实的基石。

  谢谢大家!让我们共同努力,打造一个更加强大和有活力的单位!

篇二:一案一整改警示教育会上的讲话

  

  “一案一整改”警示教育大会:某单位“一案一整改”警示教育大会上的讲话

  尊敬的各位领导、同事们:

  大家好!今天,我们召开这次“一案一整改”警示教育大会,旨在深入反思,总结经验教训,明确问题导向,全面加强党风廉政建设,推动工作再上新台阶。下面,我将结合我们单位的实际情况,从党风廉政建设的必要性、存在的问题、整改措施等方面,做一番工作发言。

  一、党风廉政建设的必要性

  党风廉政建设是党的建设的重要内容,也是独立自主、自主自强的关键。党风廉政建设的核心是加强党的作风建设,构建一支忠诚干净担当的队伍,实现党的最终目标。党风廉政建设的必要性体现在以下几个方面:

  首先,党风廉政建设是落实党的纲领、方针和政策的内在要求。党的纲领、方针和政策旨在实现人民的根本利益,实现社会公平正义。而党风廉政建设正是将这些纲领、方针和政策落实到具体的工作中,确保党的政策能够真正惠及人民群众。

  其次,党风廉政建设是建设和谐社会的重要保障。在建设和谐社会的过程中,必须坚持公平正义原则,依法行政,反对腐败和不正之风。只有全面加强党风廉政建设,才能更好地维护社会稳定,巩固党的执政地位,开创美好未来。

  最后,党风廉政建设是经济社会发展的必然要求。只有建立一个廉洁高效的政府,才能为经济社会发展提供有力的支撑。党风廉政建设可以提高公共资源配置效率,减少经济成本,增强企业家和投资者的信心,营造良好的投资环境。

  二、存在的问题

  在我们单位的工作实践中,存在一些党风廉政建设方面的问题,需要引起我们的高度重视。

  首先,思想意识不够明确。有的同志对党风廉政建设的重要性和必要性认识不到位,对党的纪律要求不严格,对廉洁自律的观念淡薄,形成了“懂得不一定做得到,做得到不一定做得好”的局面。

  其次,管理机制不够完善。一些规章制度存在漏洞,不够严密,监督机制不健全,导致一些不正之风滋生蔓延。例如,有的同志在工作中追求个人利益,搞权权交易,对待群众不够真诚,处理事务不够公正。这样的情况必须引起我们的高度关注。

  再次,廉政教育薄弱。廉政教育是加强党风廉政建设的重要手段,但我们单位的廉政教育工作存在一定的薄弱性,内容不够丰富,形式单一,缺乏操作性,很难引起同志们的重视和思考。

  三、整改措施

  针对上述存在的问题,我们必须采取一系列切实有效的整改措施,着力解决这些问题,推动党风廉政建设迈上一个新的台

  阶。

  首先,加强思想教育。我们要大力宣传党的纪律,加强对党的基本原则、基本路线和基本纲领的学习和教育,深入开展“两学一做”学习教育,激发同志们的思想认同感和自觉行动力。要认真学习中央八项规定精神,坚决抵制“四风”,树立正确的价值观和人生观。

  其次,健全管理机制。我们需要科学设计管理流程,提高管理水平和效能,严格落实各项制度和规定,加强对权力的监督和制约。对于那些违法违纪行为,一定要依法严肃处理,决不能姑息迁就。此外,要加强对党员干部的警示教育,以案例教育,警示和震慑同志们树立正确的思想和行为。

  最后,加强廉政教育。我们要在廉政教育活动中注重实效,将廉政教育融入日常工作中,结合实际,针对性地开展培训,提高同志们的廉政意识和自律意识。要通过宣传、教育、检查等多种方式,增强廉政教育的针对性和可操作性,确保教育成果能够转化为行动。

  四、总结与展望

  通过这次“一案一整改”警示教育大会,我们深刻认识到了党风廉政建设的重要性,也看到了存在的问题。面对现实,我们要主动担责、勇挑重任,以党风廉政建设为牵引,全力推动全面建设小康社会的目标任务。

  当前,我们正处在一个充满机遇和挑战的时代,只有紧紧抓住全面深化改革的重大机遇,大力加强党风廉政建设,才能更好地服务全局、服务人民,为实现“两个一百年”奋斗目标、实现中华民族伟大复兴的中国梦,贡献更大的力量!

  最后,我希望我们全体同志在今后的工作中,始终保持对党风廉政建设的高度重视,坚守廉洁自律底线,做到干净干事、干事创业,为单位的发展和社会的进步贡献自己的力量。谢谢大家!

篇三:一案一整改警示教育会上的讲话

  

  在某单位“一案一整改”警示教育大会上的讲话

  各位同事、领导,大家好!首先,非常感谢大家能够抽出宝贵的时间参加今天的“一案一整改”警示教育大会。我作为主持人,也有幸站在这里为大家做一次简短的讲话。

  我们都知道,“一案一整改”是近年来我单位新推出的一项重要工作制度。通过深入调查研究和案件剖析,我们意识到只有持续改进,才能确保单位管理的全面、科学、规范。因此,“一案一整改”就应运而生,并在实践中不断完善。今天,我们就是要通过这次警示教育大会,进一步加强全体同事对“一案一整改”工作的重视和认识。

  首先,我想提醒大家,“一案一整改”工作的目的是什么?目的就是要通过案件的整改,深化我们的管理改革,最终达到提高单位工作效能和员工素质的目标。通过案例的剖析,我们可以及时发现问题、抓住症结,然后提出整改意见,对问题进行针对性的改进。这样一来,我们的工作就能得到及时纠正,提升工作质量和单位整体形象。

  其次,作为一名优秀的员工,我们要始终保持对“一案一整改”工作的高度重视。我们要时刻保持敏感的触觉,随时留意工作中出现的问题。不要等到事后才发现问题,而是要主动走出来,积极参与到整改工作中来。只有积极的积极参与,才能让我们发现更多问题,挖掘更多潜力,并通过整改来推动我们单位的改革发展。

  最后,我们要理解和支持“一案一整改”工作给我们带来的压力。整改工作是一项复杂而艰巨的任务,它需要我们投入大量的时间和精力。但同时,我们也需要明白,“一案一整改”工作是为了我们自身的利益。只有通过整改,我们才能将问题的根源消除,为我们的工作提供更好的环境和条件。

  总之,通过“一案一整改”警示教育大会,我希望大家能够更加深入地认识到这项工作的重要性和必要性。我相信,在全体员工的共同努力下,我们一定能够更好地应对问题,推动单位的全面发展。

  最后,我衷心祝愿大家在“一案一整改”工作中取得丰硕的成果,也希望大家能够在今后的工作中,时刻保持高度的警觉性,为我们单位的发展贡献自己的力量。

  谢谢大家!尊敬的领导、各位同事:

  上午好!在这次“一案一整改”警示教育大会上,我将向大家重点阐述“一案一整改”的意义和要求,并对今后的工作提出几点希望和要求。

  首先,我们要充分认识“一案一整改”工作的意义。作为单位管理的重要一环,“一案一整改”能够帮助我们全面梳理工作中的问题,发现背后的原因,以及研究出相应的整改措施,提高我们的工作效率、质量和形象。同时,它也可以加强我们各部门之间的沟通和协作,推动形成一个团结和谐的工作氛围。因此,我们要充分认识到它的重要性和紧迫性,将其作为推进工作的重要手段和方式。

  其次,我们要明确“一案一整改”工作的要求。整改工作的核心是要全面整改,对存在的问题进行有针对性的改进。在这个过程中,我们要注重细节、注重实效,坚持问题导向、目标导向,不能敷衍塞责,避免上了一时的“面子工程”。同时,也要注意提升整改的科学性和系统性,在整改工作中发挥全面、协调、持续的作用。只有这样,我们才能真正实现“一案一整改”工作的目标。

  接下来,我想就今后的工作提出几点希望和要求。首先,我们要增强责任意识。每一位同事都应该对我们单位的发展负有责任感,对工作中的问题,不能推诿责任,要主动担当,积极参与整改工作。只有每个人都牢记自己的责任和义务,才能保证整改的顺利进行。

  其次,要加强学习和交流。工作中的问题是多方面的,我们不能仅凭个人的经验和能力解决,要善于学习与借鉴先进的经验和做法,加强与同行的交流沟通,共同探讨解决问题的思路和方法。通过学习和交流,我们能够拓宽视野,提高自身的综合素质和分析解决问题的能力。

  第三,要强化团队合作。团队合作是整改工作的基石和关键。一切好的整改都需要有一个团结和协作的团队来实现。我们每一个岗位都有着不同的特长和优势,要充分发挥团队的力量,建立起相互信任、相互支持的合作关系,形成优势互补、协同

  工作的局面。

  最后,要树立正确的思想观念。在整改工作中,我们应该有一个正确的思维模式和价值观念,要克服思维定势和惯性思维,勇于打破条条框框,敢于创新,不断超越自我。只有这样,我们才能在整改工作中迎难而上,探索出一条适合自身特点的发展路径。

  总而言之,我们要充分发扬“一案一整改”的优点和特点,坚持问题导向,持续推进改革创新,以适应新的挑战和形势的要求。大家要以高度的责任心和饱满的工作热情,积极参与到“一案一整改”工作中来,共同推动我们单位的成功发展。

  最后,衷心希望大家能够在今后的工作中,时刻保持高度的警觉性,坚持以问题为导向,强化责任担当,切实推动我们单位各项工作取得更好的发展成果。

  谢谢大家!

篇四:一案一整改警示教育会上的讲话

  

  在一案一整改警示教育大会上的讲话

  尊敬的各位领导、各位同事:

  大家好!今天,我们召开一案一整改的警示教育大会,旨在通过汲取案例教训,加强思想教育和规范管理,从而预防和避免类似问题的发生。

  事件已经发生,我们不应该简单地把责任归咎于个别,更应该从体制、机制、制度上寻找问题的症结。只有建立完善的风险防范机制,才能真正预防和避免类似问题的发生。

  首先,整改制度建设是根本。对于事发现场的相关人员,部门应该依照规定要求进行相应的问责、处理等,同时,更重要的是在后续的整改过程中,不断完善工作制度,建立长效机制,以防止出现同类问题。我们不能指望全员警醒,而要靠完善的制度确保工作无后顾之忧。制度是保障,行为是最好的践行。

  其次,专业能力提升是必备。监管员要时刻学习和积累新的监管经验,充分了解相关法律法规,融合新技术新模式,提高核查监管水平。只有这样才能更好地履行职责,及时发现和解决问题。

  第三,同业合作是有效的解决途径。我们在未来的工作中,需要与其他行业、企业等多方面合作,对行业进行更全面的监管,增加信息的共享与交流,更好地把握市场动态,利用大数据技术,推进风险预警工作,积极预防和应对短期行业风险。

  最后,要坚守道德底线。金融行业的风向标始终是稳健、诚信和合规。管理者和从业者都必须切实践行诚信原则,做到遵守合法原则,牢记金融行业的社会责任和使命,履行好职责。相信在各位领导的正确引领和支持下,在全体同仁的共同努力下,我们的音符必将奏响,我们的工作必将快步向前。

  谢谢大家!以上是我的讲话的主要内容,虽然这些措施不一定能够解决所有问题,但是我相信,只要我们坚定信念,持之以恒地推进整改,一步一个脚印,我们最终一定能够走出困境。

  此次警示教育大会的目的是要提醒我们在工作中要以敬畏之心、严谨之心、责任之心,始终以客户利益为根本,坚定不移地贯彻落实中央要求和公司的各项制度。我们要深刻认识到,金融行业的特殊性,需要铭记自己的职责与使命,始终遵循规范和合法原则,发挥企业的社会责任和使命,切实维护金融市场的稳定和健康。

  作为行业管理者和从业人员,我们要学会从内心反思自己的工作方式和方法,认真总结经验教训,不断调整改进工作,形成健康的工作风气和良好的管理制度。我们还要树立正确的价值观,切实把道德底线严守在心,做到自己的所为所不为,避免犯规问题的发生,用行动担负起应尽的社会责任。

  在未来的工作中,我们还需加强自身的业务素质和时代感,适应新技术、新模式,不断锤炼专业技能和提升服务水平,增强市场敏感度和竞争力,更好地为客户服务,为公司的稳健发展和行业的良性发展做出积极贡献。

  最后,再次感谢各位领导和同事的支持和合作,让我们一起拥抱未来,共铸辉煌!在当前金融行业的形势下,我们不仅要解决各种问题,还需要面对外部竞争的压力。因此,我们必须以高度的责任感和战略眼光,持之以恒地推进人才培养、服务升级和创新发展等重点工作。同时,也要加强行业监管,以法律和规定来规范行业秩序和保护客户权益,防范和化解风险。

  除此之外,我们还需认真思考如何顺应经济发展的新常态和数字化发展的趋势,推行数字化转型,搭建数字化服务平台,提高金融服务的智能化水平和可持续性,让客户通过便捷的数字化渠道更好地享受金融服务。这需要我们不断强化系统建设、加强团队协作和引进先进的科技人才。

  在共同面对外部压力和内部挑战中,我们必须始终贯彻合规经营的原则,不断改善内部管理和监督机制,确保企业的运营合法合规。作为一名企业人员,要始终保持谦虚和谨慎的态度,保持客户和同事的信任和支持。让我们用一份坚定而清醒的心态,扛起历史赋予的责任,逐步实现公司的发展愿景。我们还要积极响应国家政策,落实可持续发展战略,高效使用资源,开发绿色产业,推进环境友好型企业建设,实现可持续发展目标。同时,注重社会责任,积极参与公益事业和慈善事业,回馈社会,推动社会和谐稳定的发展。

  未来的发展仍然面临各种不确定性和挑战,但是我们相信,在集体的智慧和力量的支持下,我们一定能够为公司和社会创造

  更加美好的未来。让我们携手并进,为实现行业的可持续发展和推进经济社会的全面进步而不断努力奋斗。

篇五:一案一整改警示教育会上的讲话

  

  在某单位“一案一整改”警示教育大会上的讲话

  各位同事:

  大家好!

  首先,我想借此机会向全体同事表示诚挚的感谢和敬意。近期,我们单位连续在各个方面取得了令人瞩目的成绩,这背后是每位同事团结协作、兢兢业业工作的结果。然而,我们也必须正视一些问题和不足之处。

  近期,我们单位发生了一起严重的失职事件,给单位声誉带来了极为负面的影响。这次事件引起了各界的广泛关注,也对我们队伍的稳定和凝聚产生了不小的冲击。作为单位的负责人,我深感痛心和愧疚。

  这次失职事件的发生,归根结底是由于我们对工作中的风险和不合规问题的认识不够,对内控机制的执行不够严格,对项目管理不够细致。我们必须清楚认识到,这不仅仅是一个个案,更是一个警示。我们不能让这样的失误再次发生,更不能让它蔓延影响到我们整个单位的整体形象。

  为了解决当前的问题,我们必须以此次事件为契机,以“一案一整改”为主线,全面检视和改进我们的管理工作。首先,我们要认真查找问题的根源,找出存在的薄弱环节和不足之处。这需要我们充分汲取教训,广泛征求意见,形成全方位的改进措施。

  其次,我们要建立完善的内部控制机制和项目管理制度。合理

  分工、明确责任,减少因人为原因引发的失误,确保工作的高效有序进行。加强对风险的监控和分析,做到风险早发现、早预警、早处理,以避免类似事件的再次发生。

  我们还要加强宣传教育工作,提高员工的风险意识和合规意识。定期组织培训和知识讲座,加强专业知识的学习和知晓。营造正确的工作氛围和企业文化,让每一位员工都能时刻保持高度的警惕性和责任感,时刻把“合规”放在首位。

  最后,我们要依法依规追责问责,树立起对失职事件的零容忍态度。只有通过严肃查处和严厉处罚,才能发出警示,震慑住可能存在的违规行为,确保单位的良好运行。

  各位同事,让我们正视问题,共同努力,坚决整改,以此次事件为鞭策,推动我们单位向更高水平发展。我们相信,只要我们全体同仁团结一致,心往一处想,劲往一处使,责任担当,我们一定能够重新树立单位的良好形象,并且为谱写单位辉煌发展的新篇章作出新的贡献。

  最后,我对各位同事提出殷切期望,希望大家能够始终坚持高标准、严要求,严格遵守法律法规,自觉维护单位的形象,为单位的发展贡献自己的智慧和力量。

  谢谢大家!尊敬的各位同事:

  刚才我在讲话中提到了我们单位发生的失职事件,并呼吁大家正视问题,共同努力,坚决整改。今天,我希望继续谈论这个

  话题,分享一些相关的信息和观点,并为我们单位的警示教育大会增添一些实质性的内容。

  失职事件敲响了警钟,提醒我们每一位员工在工作中时刻保持高度的警惕性、敬业性和责任感。作为一名员工,我们必须时刻牢记自己的职责和义务,守住底线,遵守规章制度,严格执行各项规定。任何时候,我们都不能因为一时的马虎而对工作粗枝大叶,更不能因为一时的侥幸心理而任意破坏规章制度。只有始终以高度的法律意识和纪律观念来要求自己,才能远离违规违法行为的危险,也才能做到“守土有责,守土负责”。

  对于单位管理者来说,我们更要时刻保持警觉,主动加强对项目的管控和内部控制机制的完善。首先,我们应该加强对员工的培训和教育,提高他们的业务水平和法律法规意识。定期组织各类培训,促使员工时刻保持警惕性,时刻注意问题的排查和处理,从而提高工作的规范性和合规性。

  其次,我们要加强对项目的风险评估和控制。正确认识项目的风险性质和风险程度,制定相应的应对措施,使项目始终处于有效的控制之下。同时,我们也要加强对内部控制机制的建设,做到制度完备、流程畅通、责任明确,为项目的顺利推进提供有力的保障。

  另外,我们还要加强与外部的合作与沟通,主动引进和运用先进的管理经验和理念。通过与同行业单位的交流学习、参观考察,了解行业规范和最佳实践,引入适应我们单位实际的新管理模式和经验,提升管理水平和能力。

  除了加强内部管理和控制措施,我们还要注重外部的监督和检查。要加强与相关监管部门的沟通和合作,接受外部的监督和指导,及时发现和纠正存在的问题。同时,我们也要主动公开单位的经营情况,接受公众的监督,并及时回应公众的关切和质疑。通过这种方式,我们将进一步提高单位的透明度和公信力,赢得社会的认可和支持。

  最后,我要强调,警示教育大会并不只是一次口号喊出,一次会议结束就完事了。它更是一次行动的开始,一次全员参与的动员令。我希望大家能够时刻保持警觉,时刻牢记自己的职责,时刻把合规放在首位。只有我们每一个人充分发挥主观能动性,扎扎实实地做好各项工作,做到“一案一整改”,才能使失职事件不再发生,使我们的单位走向更加健康、可持续的发展之路。

  各位同事,让我们一起努力,齐心协力,为构建和谐单位、营造和谐工作环境做出应有的贡献。让我们以更加坚定的决心和毅力,坚守“合规、规范、高效、稳定”的原则,始终保持“吃苦在前、付出在前、奉献在前”的工作态度,以实际行动诠释我们单位的社会责任,为我们单位的长远发展贡献力量。

  谢谢大家!

篇六:一案一整改警示教育会上的讲话

  

  在以案促改警示教育大会上的讲话多篇

  2020在以案促改警示教育大会上的讲话3篇

  2020在以案促改警示教育大会上的讲话(1)

  警示教育大会上的讲话在全局警示教育大会上的讲话

  这里我讲三个问题.

  一充分认识这次警示教育的重大意义开展警示教育是贯彻落实党的十七届四中全会决定的重大举措.

  党的十七届四中全会做出的《关于加强和改进新形势下党的建设若干重大问题的决定》明确提出,要把反腐倡廉建设放在更加突出的位置,要坚持标本兼治、综合治理、惩防并举、注重预防的方针,要严格执行党风廉政建设责任制,要加大教育、监督、改革、制度创新力度,更有效地预防腐败,要加大查办违纪违法案件工作力度,健全权力运行制约和监督机制.要推进反腐倡廉制度创新,不断取得反腐败斗争新成效.

  全会对反腐倡廉建设作出的一系列部署和安排,既体现了党的十七大的整体思路,又针对了当前反腐败斗争中的重点和难点,具有很强的针对性和可操作性.对安监干部进行警示教育,是加强党风廉政建设,加强安监干部自律教育,增强安监干部拒腐防变和抵御风险能力的一项重要措施.

  开展警示教育是加强干部教育的有效形式.刚才我们听了犯

  人的现身说法,我想大家一定感触很多,联想很多.

  这2名犯人过去都有一个幸福美满的家庭,都有一个相对舒适的工作环境,都有一个较能发挥作用的工作岗位,经过组织培养和自身努力都成了一个部门的主要领导干部.现在他们丢了工作,毁了家庭,失去了自由,成了阶下囚.

  这些生动、鲜活的教育形式,会给我们留下终身的印象,这种教育效果是一般的说教无法达到的.开展警示教育是保护干部、爱护干部的重要措施.

  当前,社会上对我们安监系统的干部反映并不很好,有的人不管是在实施行政许可的任何环节、还是进入生产经营单位检查,都以对个人能带来什么好处和多少好处为基本出发点,变相吃、拿、卡、要;有的人一门心思专跟安全生产机构打得火热,公开或变相吃回扣,有的人与监管对象似乎是一个利益共同体,寻找借口对付上级检查,有的人玩弄权术,不给好处就重处,给足好处就轻处或免处.这些作法是严重违背中纪委、监察部、国家安全监管.

  2020在以案促改警示教育大会上的讲话(2)

  在全区以案说法警示教育大会上的讲话

  同志们:

  刚才,__同志通报了__案件情况。__案件性质之恶劣、涉及人员之多、涉及职务之高、涉案金额之大,是我区建区以来从来没有过的案例,这些人的所作所为与党员领导干部身份格格不入,严重

  背离了党的宗旨与党性原则,这不仅是对党纪国法的挑战,也极大的损毁了党和政府的形象,付出的代价是惨痛的,造成的影响是恶劣的,暴露的问题是严重的,带来的警醒是深刻的。

  针对X区X领域暴露出的违纪违法问题,X区坚决拥护市委的决定,坚决支持、全力配合市纪委监委查办案件,达到除恶务尽、肃清流毒。同时,深刻反思,汲取教训,防微杜渐,按照市委及市纪委监委的要求,坚决抓好整改和落实,做到警钟长鸣,引以为戒。

  一、以案为鉴,牢记教训,切实做到警钟长鸣

  X名正处级领导干部,X名副处级领导干部,X名科级干部和一般干部涉嫌严重违纪违法被留置,这些人大部分都在我区工作多年,昔日的领导和同事,如今成为阶下囚,他们的教训极其深刻,给我们每一个党员领导干部敲响了警钟。

  教训之一,理想信念动摇,放弃世界观的改造。理想信念统率人的灵魂,决定着领导干部的人生走向。这些人腐败堕落,根本原因是他们不加强学习,放弃世界观的改造,导致政治信仰淡薄、思想道德滑坡,背离党的宗旨、目无党纪国法,成为名利、地位、金钱、美色的俘虏,最终走上违法犯罪的道路。

  教训之二,心理出现失衡,放松对自身的要求。领导干部走上违法违纪道路的一个重要原因是没有摆正自己的心态,没有时刻绷紧廉洁自律这根弦。他们崇尚的是不讲信念讲实惠,不重事业

  重金钱;认为吃点、拿点是“小节”,“堤内损失要堤外补”;存在不信法律信关系的侥幸心理。这些人过去也曾经为党和人民做了不少有益的工作,但随着地位、权力的变化,他们的心理发生失衡和错位,把自己与商人、大款作比较,逐渐放松了对自己的要求,从接受吃请、收受礼金开始,逐渐丧失了党性,迷失了自我。

  教训之三,权力观发生扭曲,在诱惑面前经不住考验。这些人把人民赋予的权力,作为谋取个人私利的工具。在他们眼里,权就是与钱交易的等价物,有权就要捞钱,有钱就有了一切,从而致党纪国法于脑后,经受不住外部的各种诱惑,把手中的权力私有化、商品化、庸俗化,滥用权力以换取金钱和私利,最终使自己身败名裂。

  教训之四,不愿接受监督,把个人凌驾于组织之上。权力失去监督和制约,必然产生腐败。有的人曾担任过重要岗位或多个部门的主要领导,掌握着一定的权力,但他们把组织和人民群众的监督看作是与自己过不去,对监督避而远之,对领导的提醒充耳不闻,对组织的监督心存抵触,最终胆大妄为,滥用权力,走向犯罪,教训是非常深刻的。

  教训之五,“两个责任”落实不到位,缺少刚性的监督和约束手段。“一岗双责”执行力度不够,对干部教育、管理和监督不到位,监督责任没有得到有效落实,存在失之于宽、失之于软的现象,尤其是对棚改X等重点领域的干部运用谈话提醒没有做到经常化,没有做到防微杜渐。

  前车之辙,后车之鉴。X案例为我们提供了难得的警示教材,我们必须要从中汲取深刻教训,以这些反面典型为镜鉴,痛定思痛、引以为戒。

  二、深刻反思,全面整改,不断提高拒腐防变的自觉性和坚定性

  区委深刻剖析和反思X案件产生的问题及原因,汲取教训,深入推进整改工作。

  一是加强理论学习,不断增强拒腐防变能力。_月_日以区委理论学习中心组的扩大学习形式,对《关于新形势下党内政治生活的若干准则》《中国共产党党内监督条例》《中国共产党纪律处分条例》《中国共产党廉洁自律准则》《中华人民共和国监察法》等法律法规进行了深入学习,同时传达贯彻学习了省市委关于深化机关作风整顿优化营商环境工作会议精神等内容,切实了增强全面从严治党的的思想自觉和行动自觉。

  二是召开专门会议,深入查摆问题,明确整改措施。_月_日,按照市纪委监委要求,召开了X区领导班子专门民主生活会,围绕X领域暴露出的落实“两个责任”不到位,制度执行不规范,个别领导干部纪律意识、规矩意识和廉洁从政意识不强等问题,结合自身思想和工作实际,举一反三,进行党性分析,开展了批评与自我批评。

  处级领导干部针对各自剖析出来的问题,围绕履行“一岗双责”分别制定了具体的整改措施,落实落靠主体责任和监督责任。

  班子和个人梳理出来的问题全部建立整改清单,明确整改标准和时限,确保高质量整改到位。

  _月_日,召开了区委常委(扩大)会议,学习传达贯彻了市委《__》《__》X个文件重要精神。开设了“第一种形态”辅导课堂,通过面对面授课形式,对各级党组织专责工作人员进行辨惑答疑,深入解决工作中出现的各种问题,推进了“第一种形态”实践应用。

  全区各处级领导对分管战线部门主要负责人、各党(工)委书记对下级重点部门负责人就棚改拆迁问题开展警示廉政约谈X人次。

  三是开展集体廉政警示教育谈话,压实落靠“两个责任”。5月11日,区委召开了落实“两个责任”暨转变工作作风集体廉政警示教育谈话会议,就各级党组织、各战线、各部门如何落实主体责任,纪委监委、各监督执纪部门如何落实监督责任提出了具体安排部署。通过廉政谈话,用X案例以案说法,促使全区各级领导干部和广大党员对当前党风廉政建设和反腐败斗争形势有了更加清醒的认识,进一步增强纪律意识和规矩意识,切实将廉政意识内化于心、外化于行,推动了“两个责任”和“一岗双责”的有效落实。

  四是全力整治违建抢建,持续开展打黑除恶专项斗争。自_月初启动违建抢建专项整治行动以来,共有市、区两级X个单位进行了联合执法,X次。通过强力开展专项整治行动,共获取涉

  黑涉恶线索X条,其中群众举报涉及X条,省转X条,市转X条,自排X条。对市纪委监委转办的X涉嫌黑恶势力案涉及的党员干部、公职人员为其充当保护伞的情况正在全面审查调查中;对要挟政府,涉嫌寻衅滋事的嫌疑人X等人已经抓获并刑事拘留。目前,已打击涉黑涉恶势力X起,共X人,正在核查案件X起。

  五是完善制度,堵塞漏洞,强化对权力制约和监督。针对X等重点领域和易发多发腐败问题的关键环节,修改完善制定了《X区X等重点领域(关键环节)监督管理暂行办法》等七个方面工作制度,严密程序,严肃纪律,堵塞漏洞,从源头上预防贪污腐败现象的发生。

  2020在以案促改警示教育大会上的讲话(3)

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  在机关单位“以案促改”警示教育大会上的讲话

  同志们:

  今天的会议十分重要、也非常必要,主要任务是落实县纪委监委要求,对局基层干部开展案件剖析、做好以案促改工作进行安排部署。刚才,我们观看了警示教育记录片,学习了局党组推进以案促改工作实施方案。下面,我强调4点意见。

  一、提升站位,充分认识做好以案促改工作的重要意义

  __在__届__委X次全会上强调,要以__新X代中国特色社会

  __思想为指导,全面贯彻党的__大和__届X中、X中、X中全会精神,一以贯之、坚定不移全面从严治党,坚持和完善党和国家监督体系,强化对权力运行的制约和监督,确保党的路线方针政策贯彻落实,为决胜全面建成小康社会、决战脱贫攻坚提供坚强保障。开展坚持标本兼治,推进以案促改工作,是省、市、县三级部署开展的一项十分重要的工作,是应对反腐败严峻复杂形势,坚决遏制腐败蔓延势头,从源头上预防腐败的有力抓手和迫切需要。局各党总支(党支部)、各单位党支部每位党员干部一定要提升站位、端正态度、扛起责任,站在讲政X的高度认识和把握以案促改工作,坚决把思想和行动统一到__、省委、市委和县委坚持标本兼治、推进以案促改的工作部署上来。

  (一)以案促改是坚持标本兼治、推进全面从严治党的创新举措

  标本兼治是我们党管党治党的一贯要求。__在__届__委X次全会上强调,要用严明的纪律维护制度,增强纪律约束力和制度执行力。要完善全覆盖的制度执行监督机制,强化日常督察和专项检查。通过剖析典型案例、研究案发规律、深挖问题根源、找准并堵塞制度漏洞,能够扩大执纪审查后续效应,巩固治标成效,有力促进治本,推动局全面从严治党向纵深发展。

  (二)以案促改是以案为鉴、正风肃纪的重要抓手

  我县选取的X、X、X三起案例有其典型性,三人严重违反党纪国法,且大都在__三令五申的情况不收敛不收手、顶风违纪,案情触目惊心。我们从中既要看到__、省委、市委和县委严惩腐败“零容忍”的决心力度,也要看到组织上惩前毖后治病救人的良苦用心、教育保护挽救干部的关爱之情。要深刻吸取教训、警钟长鸣,心有所畏、行有所止,不断筑牢拒腐防变的思想防线和制度防线,最大限度地减少腐败问题发生,真正实现“查处一案、警示一批、教育一片、整改一方”。

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