如何当好乡镇党委书记(2篇)

时间:2024-08-20 11:42:02 浏览量:

篇一:如何当好乡镇党委书记

  

  乡镇党委书记要具备五个基本能力

  乡镇党委书记要具备五个基本能力

  拿破仑说:

  狮子领导的羊群总是战胜羊领导的狮子群

  。乡镇党委书记,是基层实现科学发展的组织者、推动者和实践者,是拉动基层工作开展的火车头,更是一方

  诸侯,万人之上的统帅

  。其作用发挥的好坏,直接决定着一个地方的经济社会能否实现科学发展,直接影响到党在农村工作的开展及党的事业的发展。本人结合自身和本地工作实际,就如何当好新时期乡镇党委书记应具备的五个基本能力谈一下个人的浅显认识。

  一、乡镇党委书记要具备实事求是的能力

  实事求是是解放思想的前提,但从实践工作上出发,实事求就是解放思想,解放思想就是实事求是。当前困扰基层工作的一个难题就是一些乡镇党委书记不敢实事求是,空谈解放思想,不结合本地实际按指令办事,造成了很多社会矛盾和问题。因此新时期新形势下乡镇党委书记要敢于实事求是,扎实培养实事求是的作风,降低决策的失误系数

  。乡镇党委书记决策一旦失误,就会给党的事业造成损失,直接损害党的威信和形象。造成决策失误的原因有多种,但最重要的就是没有坚持实事求是。坚持实事求是,必须做好四点:一是在决策过程中必须坚持实事求是,做到主观与客观相统一,敢于坚持真理,实事求是的过程也是坚持真理的过程,要认真学习和掌握马克思主义的精髓,学会时时处处用马克思主义的基本立场、观点、方法分析问题,做到坚持真理,实事求是。二是敢于否定自我、修正错误。当决策在实践中被证明不符合客观实际时,要主动承担责任,及时纠正错误、减少损失。三是敢于开拓创新。坚持实事求是,贵在坚持与时俱进的思想观念,创造性开展工作。对遇到的新情况、新问题,既不照抄照传、也不生搬硬套,而要保持冷静头脑,勤于思考,用新的方法考虑问题、处理问题。四是经得住荣辱得失的考验。只有淡泊名利,才能在政绩、荣誉、待遇面前,不计个人得失,正确对待自己,正确对待组织和群众,以党和人民的事业为重,自觉坚持实事求是。

  二、乡镇党委书记要具备创新抓亮点的能力

  创新是一个民族进步的灵魂,是国家兴旺发达的不竭动力。在新的历史时期,新问题,新情况层出不穷,各种矛盾纷繁复杂。乡镇党委书记想问题尤其要冷静,决策之

  前,尽量把问题想全,想透,不可授人以柄。推动乡镇各项事业的发展是一项艰巨的任务,一味地墨守陈规,走老路子,就不会有新的见解,新的发展和新的突破。只有着力寻找上情与下情,全局与局部,宏观与微观,可能与需要的最佳结合点,创造性地贯彻执行上级的方针政策,才能走出一条具有自身特色的工作路子。不唯书、不唯上、只唯实。要针对本市资源、人才、产业或区域位置等优势,创造性的开展工作,独具匠心的塑造自己的亮点。亮点就是特色,特色就是优势。必须善于把本地的优势,潜力与市场的需求和变化对接,创造出不同于别人或强于别人的有市场竞争力的特色产业和企业。比如,地处城郊的乡镇,应主动接受城市辐射,大力发展服务业、旅游业、蔬菜业等特色经济。地处交通要道的乡镇,具有运输方便,信息灵通的优势,应大力发展路缘型、运输型特色经济;资源相对丰富的镇,应善于用新的经济思想来认识资源,用先进的经营理念来开发资源,大力发展资源型特色经济;对于偏僻落后、交通不便的乡镇,要牢牢把握有利时机,穷则思变,压力变动力,认真分析落后的根源,找到地方有利条件,针对本地的特色,寻求发展的新思路。要大力实施

  农村劳动力素质提升

  工程,引导农民洗脚上田。科学规划,鼓励农民向交通相对便利的小城镇集中。创新培训载体,培养造就有文化、懂技术、会经营的新型农民。扎实抓好农村实用技术培训,重点在养殖、优质水果、反季节蔬菜、订单农业上下功夫,扩大规模,形成特色。党的十七届三中全会做出的《中共中央关于推进农村改革发展若干重大问题的决定》,为农村工作指明了方向。因此,条件成熟的乡镇可以实行土地的集约经营,这既有利于农业现代化发展,又减轻了外出务工农民的负担,稳定了农民的思想。这里需要指出的是,切不可把发展特色产业优势演变成形象工程、政绩工程。坚持量力而行,有所为,有所不为,工作一定要务实,不要搞花架子。要想使各项工作走在前面,就要敢闯敢试、以创新的思维去看待问题,以创新的方法去解决问题,以创新的力度去破解难题。

  三、乡镇党委书记要具备做伯乐识宝马的能力

  乡镇党委书记必须讲求领导艺术,要善做识宝马的伯乐,知人善任,始终注重发挥人的能动作用,既要能识宝马,又要能用宝马,而且还要积极宝马。如何谋思路、用好干部是所有工作

  的重中之重,乡镇党委书记要履行发现和培养年轻干部的重要职责:一是知人善任,用其所长,避其所短。由于每个人的知识结构、生活经历、个性风格、学识水平和心理素质都不尽相同,所以每个人都各有所长,各有所短,而且都各有自己的特点。正如人们说的尺有所短,寸有所长。

  党委书记的任务就是要了解部下,掌握部下的情况,熟悉他们的风格,知晓他们的优势和不足,知人善任,扬长避短,用人所长,优势互补,形成合力,充分发挥班子整体的力量;二是放手放权。既给副职压担子,又让副职有职有权,充分调动副职的工作积极性,充分发挥他们的作用。当然,在放手放权的同时,还需要加强宏观上的监督,防止副职的越权行为;三是关爱干部,尽

  班长

  之责。士为知己者死,女为悦己者容。党委书记除具备识才之能,容才之量,更要有爱才之心。在工作上要关心支持部下,在生活上要关怀爱护部下。当他们在工作中遇到困难的时候,不是简单粗暴地批评他们无能,而是帮助他们理思路,出点子,想办法,支持他们的工作,鼓励他们树立战胜困难的信心,帮助他们克服困难,解决问题。当他们在工作中干错事、犯了错误(非原则性)的时候,要积极为他们剖析干错事、犯错误的根源,勇于站出来替他们承担责任,并指明工作前进的方向和教之做人的道理。当他们生活中出现困难的时候,要主动伸出关怀援助之手,帮助他们度过难关,让他们感受到组织的温暖。当他们工作做出成绩的时候,要及时给予表扬、肯定,要积极地向上级组织,让政绩突出的部下得到重用。始终坚持任人为贤,论功行赏的导向。只有这样,用人格的魅力来感召部下,得到部下的认可,才能充分调动部下的工作积极性、主动性和创造性。才能真正发挥大家的作用,实现创造性的工作,跨越式的发展;只要能做到以上三点,大家拧成一股绳,团结奋进,步调一致,齐心协力,就如猛虎添翼,工作就会游刃有余,就没有解决不了的问题,就没有克服不了的困难,就没有攻克不了的堡垒。

  四、乡镇党委书记要具备驾驭复杂局面,处理各种复杂问题的能力

  当前,我们正处于社会转型时期,各种矛盾的出现形成了相对复杂局面,但这些都是人民内部的问题。作为乡镇党委书记要通过分析,善于把握现阶段各种社会矛盾的性质、特点,把握其普遍性、复杂性、特殊性,要从政治、经济、文化、法律和自身素

  质的有机统一上正确处理社会各种矛盾,不断提高应对复杂局面能力。一是运用经济措施调节矛盾。新时期许多矛盾来自于改革和发展的过程,但是最终解决这些新矛盾,还必须靠深化改革和加快发展,从而正确调整人们之间的经济利益关系,应对好经济领域的复杂局面。因此,一方面要加紧经济建设;另一方面,要按照

  效率优先、兼顾公平

  和

  统筹兼顾,全面安排

  原则协调利益关系,处理各种矛盾。如调节过高收入,保护合法收入,整顿不合理收入,取缔非法收入,并通过社会保障体系来保障低收入者的生活,减少贫困人口,这样就会大大减少矛盾的发生;二是运用民主方法化解矛盾。实践表明,加强民主政治建设是解决社会矛盾的重要途径之一。我们要通过说服教育、相互协商、批评与自我批评等方式,理顺情绪,应对复杂局面。首先要充分发挥宣传舆论的正确导向作用,帮助人民群众突破思想禁锢和传统的思维定式,使他们能够客观地正确地对待市场经济的规律和法则。其次要采取各种形式加强政府与群众的联系,不能捂盖子,不能回避矛盾,要敢于触及热点、难点问题,努力解疑释惑,这样才能够大量减少矛盾。再次要强化群防群治和民事调解工作,机动灵活地协调处理各类纠纷,使小矛盾、小问题解决在萌芽状态。再其次要加强教育,提高素质,坚持教育适度超前原则,提高全体社会成员科学文化水平和思想道德水平,特别要加强干部队伍培训,提高其执政能力和执法水平,减少干群矛盾的发生;三是运用思想政治工作的方法排除矛盾。善于做群众思想工作,提高群众的觉悟,激励群众为实现自己的根本利益而奋斗,在新的历史条件下,党中央一再强调,越是改革开放,就越要加强和改进思想政治工作,并提出思想政治工作必须坚持的一系列方针。要坚持

  两手抓、两手硬,以培养

  四有

  公民为核心,大力加强社会主义精神文明建设,广大人民群众文明素质的提高,对于防止矛盾发生、妥善解决已出现的矛盾,具有基础性意义;四是运用法律手段解决矛盾。实践证明,解决各种社会矛盾,还是搞法制靠得住。首先要完善法律法规,充分发挥其调节、约束和保障作用,预防和处理各种人民内部矛盾。其次,对于敌对势力以及黄、赌、毒等丑恶现象,对于大肆侵吞国家财产的违法犯罪分子,要及时地、毫不手软地进行打击和治理。只要依法整治,就能惩恶扬善,化解矛

  盾;五是加强学习,提高自身素质。不断提高应对复杂局面能力,关键在于提高乡镇党委书记自身素质。如果自身素质不高,不仅不能有效化解群众之间矛盾,而且自身也会成为矛盾产生的因素。只有素质提高了,解决矛盾才能有根本保证。所以,乡镇党委书记一要保持反映民意的敏锐性,注意吃透情况,冷静分析,把握主流和本质。二要把握矛盾运动规律,深入了解矛盾比较突出的群体,既把握矛盾主要方面,又不忽视矛盾次要方面。三要学会做群众工作,以清正廉洁赢民心,以正确决策取民心,以关心群众聚民心。

  五、乡镇党委书记要具备运用系统方法抓大事揽全局的能力

  抓大事、管全局、把握方向是党委书记的主要职能和必须练好的基本功。要把主要精力放在抓战略问题,全局指导、班子建设和宏观决策上。

  不谋万事者不足谋一时,不谋全局者不足谋一域

  。一把手的职责是谋全局,抓大事,提出新思路,采取新措施。不一定事必躬亲,更不能眉毛胡子一把抓。当前主要是把经济建设搞上去,使一个地方的人民早日富裕起来。发展是社会进步的动力。稳定是社会繁荣的基础。党委书记只要牢牢把握着这些大事,统揽而不包揽,拍板而不叫板,凝心而不分心,就必然能造福一方。

  古人说:

  修身、齐家、治国、平天下

  。要当好乡镇党委书记务必铭记

  修身

  在心,常修善德,修身

  是第一位的事情。

  一把手

  要养成什么样的德行?一是要堂堂正正做人。要公道正派、光明磊落,不要心存私念、表里不一;要胸襟广阔、谦虚谨慎,不要目光短浅、居功自傲;要搞五湖四海、一视同仁,不要搞亲亲疏疏、团团伙伙。二是要实实在在讲话。不讲假话,不讲大话、空话、套话,不讲绝对话,更不能讲坏话。如此,方可铸就铁血锋钢、志仁志毅,为一方百姓造福的优秀父母官。

篇二:如何当好乡镇党委书记

  

  如何当好一名乡镇党委书记

  如何当好一名乡镇党委书记

  一、充分理解并贯彻乡镇党委书记的职责使命

  乡镇党委书记作为党的重要干部,具有重要的职责和使命。首先,乡镇党委书记要深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想,坚定理想信念,树立正确的政绩观。其次,乡镇党委书记要贯彻执行党的路线方针政策,结合乡镇实际,制定科学可行的发展规划,并组织实施。最重要的是,乡镇党委书记要保持清醒头脑,做到坚持原则,善于解决矛盾,防止权力滥用。

  二、提高综合素质,增强工作能力

  乡镇党委书记在工作中要具备较高的综合素质和较强的工作能力。首先,要提高政治敏感性和政治敏锐度,把握政治大势,正确处理各种矛盾和关系,确保党的路线方针政策的正确执行。其次,要善于组织协调,具备较强的管理能力和团队合作精神,能够协调各种资源,推动工作的顺利进行。最重要的是,要不断学习和提高自身素质,不断深化对乡镇工作的理解和认识,丰富工作经验,增加工作能力。

  三、加强党的建设,严明党的纪律

  乡镇党委书记要始终牢记自己是党旗下的一名共产党员,要加强党的建设,严明党的纪律。首先,要加强党组织建设,建立

  健全党内制度,并加强对党员队伍的教育、管理和监督。其次,要强化党性修养,增强廉洁自律意识,防止权力腐败和不正之风。最重要的是,要坚决执行党的各项纪律,自觉服从组织的领导,不得有丝毫违背党的要求的行为。

  四、深入群众,密切联系群众

  乡镇党委书记要深入群众,密切联系群众,了解民情民意,积极解决群众反映的问题。首先,要积极听取群众的呼声,关心群众的冷暖,及时采取措施解决群众关切的问题。其次,要加强与群众的沟通联系,注重听取群众的意见建议,及时反馈工作进展情况。最重要的是,要注重解决群众的实际困难,推动经济社会发展,改善群众的生产生活条件。

  五、加强党附属组织的建设,发挥党的战斗堡垒作用

  乡镇党委书记要加强党附属组织的建设,发挥党的战斗堡垒作用。首先,要加强党的基层组织建设,健全党的组织机构,确保党的工作在乡镇各个层面能够顺利进行。其次,要加强党员队伍建设,培养和选拔一大批优秀党员干部,提高党员的政治素质和工作能力。最重要的是,要注重党的思想政治工作,加强党员的思想引导,提高党的凝聚力和战斗力。

  六、坚持全面从严治党,确保党风廉政

  乡镇党委书记要坚持全面从严治党,确保党风廉政。首先,要严厉打击腐败行为,落实中央八项规定精神,坚决防止"四风"

  问题的反弹。其次,要加强党风廉政建设,建立健全制度机制,加强对权力的监督和制约。最重要的是,要严厉处理违纪违法行为,做到党员干部守纪律、讲规矩。

  通过以上几点,一名乡镇党委书记可以更好地履行职责,发挥作用,为乡镇的经济社会发展做出更大的贡献。当然,作为一名优秀的乡镇党委书记,还需要具备其他的工作能力和素质,这需要不断地学习和提高。只有不断学习和提高,才能更好地为人民服务,推动乡镇的发展进步。

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